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上海社保最少交多少年
社會保險對勞動者提供的是基本生活保障，只要勞動者符合享受社會保險的條件，即或者與用人單位建立了勞動關系，或者已按規定繳納各項社會保險費，即可享受社會保險待遇。接下來由小編為大家整理出上海社保最少交多少年，希望能夠幫助到大家！
上海社保最少交多少年
15年是最低基數，中間不能間斷，后面續交要交滯納金。
上海社保月繳費基數上下限如下：
1、繳費上限：28017元/月。
2、繳費下限：4927元/月。
3、繳費基數：9339元/月。
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1、職工工資收入介于社保繳費基數上下限之間，社保繳納金額=實際工資收入x社保繳費基數。
2、職工工資收入低于社保繳費基數下限，社保繳納金額=3563元x社保繳費基數。
3、職工工資收入高于社保繳費基數上限，社保繳納金額=17817元x社保繳費基數。
上海社保繳費最低標準
1、機關、事業、企業、社會團體等單位的養老保險單位繳費比例為20%，個人為8%；醫保單位繳費比例為10%，個人為2%；失業保險單位繳費比例為1%，個人為0.5%；生育保險單位繳費比例為1%；工傷保險單位繳費比例為0.2%至1.9%。
2、有雇工的個體工商戶，養老保險業主繳費比例為20%，個人為8%；醫療保險業主繳費比例為10%，個人為2%；失業保險業主繳費比例為1%，個人為0.5%；生育保險業主繳費比例為1%；工傷保險業主繳費比例為0.2%至1.9%。
3、非正規就業勞動組織從業人員，養老保險繳費比例為28%；醫保繳費比例為12%；失業保險繳費比例為1.5%；生育保險繳費比例為1%；工傷保險繳費比例為0.2%至1.9%。
4、靈活就業人員，養老保險繳費比例為28%；醫保繳費比例為12%。
2022社保繳費基數
2022年7月1日起，本市社保繳費基數的上限調整為34188元/月。下限調整為6520元/月。
拓展閱讀：
根據相關規定，當年個人繳費基數應按職工本人上年度月平均工資性收入核定。用人單位應當如實申報職工上年度月平均工資性收入，用于確定當年度的繳費基數。這里的職工上年度月平均工資性收入對應的是上一自然年，即上年的1月至12月期間，單位支付給職工的工資總額，平均到每個月的金額。對上年工作不滿一年的職工，按照工資總額除以實際工作月數來計算。列入工資總額統計的項目包括計時計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資等。工資總額是稅前工資，包括單位從個人工資中直接為其代扣或代繳的個人所得稅、社會保險金、住房公積金、職業年金等個人應繳納部分。
此外，本市社保繳費基數有上、下限。職工上年度月平均工資性收入低于當年公布的繳費基數下限的，根據基數下限繳費;高于繳費基數上限的，高出部分不計入繳費基數。
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