【精華】工作保證書范文錦集5篇
在發(fā)展不斷提速的社會中，保證書使用的次數(shù)愈發(fā)增長，保證書能對保證者起到督促和提醒作用。那么保證書應該怎么寫才合適呢？以下是小編收集整理的工作保證書5篇，歡迎閱讀與收藏。
工作保證書 篇1
尊敬的領導：
我懷著萬分懺悔的心境向你遞交這份保證書，在與您的交談和教誨中，我深刻地認識到了在工作中的不負職責，給公司和自身以后的發(fā)展造成的嚴重影響。在聽完領導的教誨后，想到的唯一一句話就是“知錯能改善莫大焉”。也感激領導給我一個改過自新，并重新認識自我的機會。
為了能更好的做好我的工作，對我今后的工作做以下保證：
第一，要尊重領導，團結同事，努力創(chuàng)造一個團結和睦的團體。
第二，要自覺學習業(yè)務，學習公司的有關精神，時刻不忘自我工作和思想上覺悟的提高。第三，要時刻不忘自我的職責，要盡職盡責的做好工作，要做到在崗一分鐘，做好六十秒。
第四，自愿遵守公司制訂的各項規(guī)章制度。
第五，做到對于公司專業(yè)知識工作流程熟悉掌握，熟練操作。
第六，做好自我本職工作，管理好自我區(qū)域，進取完成各項上級分配下來的工作。
我將重新開始工作，我保證必須會改掉以往對工作的懶散和不負責，盡心盡力做好自我的本職工作。必須外樹形象，內樹素質，不斷開拓創(chuàng)新，讓大家看到一個不一樣的自我。在以后工作當中，懇請領導和同志們給予監(jiān)督。如果在外有犯影響公司形象，在公司違犯公司規(guī)章制度的行為。敬請公司嚴厲處分，絕無怨言。
最終，我期望廣大員工以我做反面材料，對照自我，檢查自我。期望在以后的工作中，能從領導身上得到更多的智慧，得到你們的教誨和幫忙，并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤，如有在犯，請領導重罰。
這是我第一次寫保證書，我也堅信這是最終一次。
說到不如做到，要做就做最好。請領導相信我，給我一次機會。在您的關懷和幫忙下，我必須會改造好思想，轉變觀念，在工作、學習、社會、社交等方面更上一層樓!
此致
敬禮!
保證人：xxx
20xx年xx月xx日
工作保證書 篇2
××電力實業(yè)有限公司：
本人根據(jù)×××的要求，已經(jīng)詳細閱讀并自愿遵守××電力實業(yè)有限公司制訂的各項規(guī)章制度，包括已經(jīng)頒布的《勞動組織條例》、《勞動管理條例》、《勞動安全管理條例》、《員工行為規(guī)則》、××××及其他有關制度。
本人承諾，即使今后有新頒布的規(guī)章制度，在經(jīng)本人知悉后，也愿意遵守。
此致
敬禮！
保證人：xx
20xx年xx月xx日
工作保證書 篇3
尊敬的領導：
我在XX店外場工作有將近一年的時間了�，F(xiàn)擔任XX店外場副組長。自從從事這項工作后，我學到了不少東西，為了今后的工作做的更好，能夠及時的得到領導和同志們的幫助。我在今后的工作中保證做到以下幾項。
第一，要自覺學習業(yè)務，學習上面的有關精神，時刻不忘自己工作和思想上覺悟的提高。
第二，要時刻不忘自己的責任，要盡職盡責的做好工作，要做到在崗一分鐘，做好六十秒。
第四，要尊重領導，團結同事，努力創(chuàng)造一個團結和睦的集體。第四，自愿遵守XX娛樂有限公司制訂的各項規(guī)章制度。
第五，做到對于公司專業(yè)知識工作流程熟悉掌握，熟悉操作。
第六，做好自己本職工作，管理好自己區(qū)域，積極完成各項上級分配下來的工作。第七，對待顧客要求自己與員工做到不說不尊重之語不說不友好之語不說不耐煩之語不說不客氣之語。
第八，樹立強烈的服務意識，富有進取和創(chuàng)新精神。
各位領導同事，以上是我的保證書，請大家監(jiān)督我。
保證人：xxx
20xx年x月x日
工作保證書 篇4
__________鎮(zhèn)___________村________組：
本人______________，我已在在______年____月____日內將所有地上物拆遷完畢，現(xiàn)場遺留物自動放棄，交由東鐵辦處理。
為免于日后發(fā)生爭議，特立此保證，本保證書自簽字之日起生效。一切后果由簽字人自負。
保 證 人：___________
村(組)負責人：__________
________年_____月____日
工作保證書 篇5
尊敬的xx—x：
x月x 日，在工作中，我不僅沒有認真投入工作，還在下面偷偷吃瓜子，并被領導發(fā)現(xiàn)。幾天來，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領導做出深刻檢討，并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y果向領導匯報如下：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必然結果，也是與我們時代要求 樹新風，講文明，背道而行。經(jīng)過幾天的反思，我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規(guī)章制度，從而努本文來自公 文有約力完成各項工作。但近年來，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對單位的一切也比較熟悉了，尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心
同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知，服務行業(yè)一定要有規(guī)范的行為準則，工作時間我卻吃起瓜子，這充分說明，我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的'責任心，也沒有把自己的工作做得更好，也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。現(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其不好的苗頭，如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內心的感謝。]
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，那怎么能及時把工作落實好。做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣 不文明表現(xiàn)，我們工作的提高將無從談起，服務也只是紙上談。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。
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