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經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的幾點看法
國有領(lǐng)導(dǎo)職員責(zé)任審計是企業(yè)審計的中心任務(wù)。本文主要談了以下幾點看法：第一，從上挖掘企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的深刻內(nèi)涵，以實現(xiàn)審計工作目標(biāo)。主要是圍繞審計的監(jiān)視、鑒證和評價職能探索回納經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的職能特點，在此基礎(chǔ)上提出了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的意義。
第二，企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的和，以不斷豐富審計職員的經(jīng)驗。
就審計方法而言，依據(jù)實事求是、客觀公正和***同等等一系列原則，提出了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的方法。
就審計內(nèi)容而言，提出以企業(yè)資產(chǎn)、負(fù)債、損益和重大經(jīng)濟(jì)事項為重點，圍繞著企業(yè)盈利能力、營運(yùn)能力、償債能力和能力以及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者個人的行為能力開展審計，界定經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
第三，從實際工作看，審計實施過程和審計治理方面應(yīng)解決的幾個。
企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)職員
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