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  • 法學(xué)畢業(yè)論文開題報(bào)告

    時(shí)間:2024-07-31 10:43:05 開題報(bào)告 我要投稿
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    法學(xué)畢業(yè)論文開題報(bào)告范例

      在寫論文之前,首先確定自己的法學(xué)畢業(yè)論文選題方向,選定題目后再立開題報(bào)告,下面是小編搜集整理的法學(xué)畢業(yè)論文開題報(bào)告范例,歡迎閱讀參考。

    法學(xué)畢業(yè)論文開題報(bào)告范例

      題目:關(guān)于雇兇殺人犯罪刑事責(zé)任的研究

      一、論文選題的目的和意義

      目的:希望通過對雇兇殺人犯罪刑事責(zé)任的研究促進(jìn)司法界對于該類犯罪的關(guān)注,進(jìn)而明確各個(gè)行為人的刑事責(zé)任,在司法判決中形成統(tǒng)一的規(guī)定。

      意義:將促進(jìn)理論界和實(shí)踐中對于雇兇殺人這一特殊的犯罪形式的進(jìn)一步的關(guān)注,減少該類犯罪司法過程中過多的死刑判決。

      二、國內(nèi)外關(guān)于該論題的研究現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢

      雇兇殺人是一種復(fù)雜的犯罪現(xiàn)象,其中涉及人員眾多,關(guān)系復(fù)雜,對其刑事責(zé)任的認(rèn)定面臨很大的困難,而且目前我國刑法及司法解釋并沒有對其作出明確規(guī)定,理論界對于雇兇殺人犯罪概念的界定、雇兇殺人中各個(gè)行為人的法律地位及其作用大小、雇主及被雇傭人的刑事責(zé)任程度等問題一直存在爭論,相應(yīng)地,司法實(shí)踐中對于雇兇殺人案件的處罰要么過重,死刑適用過多,要么過輕,不足以震懾該類犯罪,因此,如何認(rèn)定雇兇殺人案件中各個(gè)行為人的刑事責(zé)任大小及其分配,成為目前實(shí)務(wù)界與理論界共同面對的課題。目前理論界的討論大多集中在雇傭犯罪這一整體現(xiàn)象,鮮有學(xué)者專門針對雇兇殺人案件進(jìn)行整體梳理。相信隨著《中華人民共和國刑法修正案<八>》的頒布,理論界和實(shí)踐中對于雇兇殺人這一特殊犯罪形式將展開更進(jìn)一步的關(guān)注的。

      三、論文的主攻方向、主要內(nèi)容、研究方法及技術(shù)路線

      本文主要是從雇兇殺人這一特殊的犯罪現(xiàn)象著手,主要通過對雇主、轉(zhuǎn)雇人、殺手的地位和作用進(jìn)行分析,指出各個(gè)行為人在典型的雇兇殺人犯罪和非典型的雇兇殺人犯罪中的刑事責(zé)任承擔(dān)依據(jù),對雇兇殺人案件中刑事責(zé)任承擔(dān)的一般原則進(jìn)行展開論述,并著重針對雇兇殺人犯罪中犯罪未完成形態(tài)問題進(jìn)行研究。再次,針對如何限制雇兇殺人犯罪中的死刑適用提出了自己的一些粗淺的構(gòu)想,主要有以下四點(diǎn):(1)改善法官的死刑價(jià)值觀;(2)嚴(yán)格死刑適用的標(biāo)準(zhǔn);(3)嚴(yán)格區(qū)分主犯和從犯;(4)通過擴(kuò)大適用其他刑罰減少死刑的適用。

      研究方法上,主要是通過分析大量國內(nèi)的雇兇殺人案件,研究各個(gè)案件中犯罪實(shí)行者承擔(dān)的刑事責(zé)任及最終判處的刑罰,通過分析各個(gè)案件的性質(zhì)及特點(diǎn)來進(jìn)一步探討各個(gè)行為人應(yīng)承擔(dān)的刑事責(zé)任。

      技術(shù)路線包括:瀏覽相關(guān)資料 → 選擇論文方向 → 搜集國內(nèi)大量相關(guān)案件→ 分析各個(gè)案件在特點(diǎn)和判罰上的區(qū)別和聯(lián)系 → 需找理論依據(jù) → 歸納整理→ 著手論文撰寫 → 論文修改 → 定稿

      四、論文工作進(jìn)度安排

      20XX年X月 申報(bào)論文選題方向,確定論文指導(dǎo)教師;

      20XX年X月 日與論文指導(dǎo)教師討論,確定論文題目,下達(dá)任務(wù)書;

      20XX年X月 日完成開題報(bào)告;

      20XX年X月 日完成論文初稿,提交論文指導(dǎo)老師;

      20XX年X月 日根據(jù)老師意見修改論文,定稿,獲得參加答辯資格;

      五、論文主要參考文獻(xiàn)

      [1] 趙天紅:《“雇兇殺人”案件中的犯罪中止》,載《檢察實(shí)踐》2004年第6期。

      [2] 袁忠民:《雇傭殺人犯罪案件的特點(diǎn)、成因及其偵破對策》,載《公安大學(xué)學(xué)報(bào)》1995年第4期。

      [3] 郭海寧:《淺談雇傭殺人案件的成因、特點(diǎn)及偵破對策》,載《公安學(xué)刊》2008年第3期。

      [4] 楊鑫森:《雇兇殺人案件犯罪心理分析》,載《法制與社會》2008年第12期。

      [5] 高銘暄主編:《刑法專論》,高等教育出版社,2006年版。

      [6] 郭子賢:《雇兇殺人犯罪研究》,載《湖南省政法管理干部學(xué)院學(xué)報(bào)》2001年第6期。

      [7] 聶立澤:《刑法中主客觀相統(tǒng)一原則研究》,法律出版社,2004年版。

      [8] 趙秉志,陰建峰:《審理死刑案件的若干問題》,載《刑事法治發(fā)展研究報(bào)告(2007-2008年卷)》,中國人民公安大學(xué)出版社,2009年版。

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