【精品】方案策劃匯編七篇
為確保事情或工作高質量高水平開展，常常需要預先準備方案，方案的內容多是上級對下級或涉及面比較大的工作，一般都用帶“文件頭”形式下發(fā)。那么大家知道方案怎么寫才規(guī)范嗎？以下是小編為大家整理的方案策劃7篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
方案策劃 篇1
第一條嚴格遵守考勤、請、休假管理程序，每日上班有指定人員考勤，外出辦事要請假。無特殊情況，不允許電話或委托他人請假。員工在工作時間內不得無故脫崗、串崗、空崗。
第二條員工要嚴格遵守上課時間，不遲到、不早退。
第三條曠工處罰規(guī)定
（一）公司部門經理或主管，當月有曠工記錄的，按以下規(guī)定處理：
1、月累計曠工1個工作日以內的（包括1個工作日），扣除2個工作日應發(fā)工資。
2、月累計曠工1個工作日以上不足2個工作日，扣除4個工作日應發(fā)工資。
3、月累計曠工2個工作日以上內不足3個工作日，扣除6個工作日應發(fā)工資。
4、月累計曠工3個工作日以上的，扣除當月全部工資及相關待遇后作辭退處理。
5、年累計曠工8個工作日以上的，扣年終各項獎金交作辭退處理。
�。ǘ┕酒胀▎T工或實習員工，當月有曠工記錄的，按以下規(guī)定處理：
1、月累計曠工1個工作日以內的（包括1個工作日），扣除1個工作日應發(fā)工資。
2、月累計曠工1個工作日以上不足2個工作日，扣除2個工作日應發(fā)工資。
3、月累計曠工2個工作日以上內不足3個工作日，扣除3個工作日應發(fā)工資。
4、月累計曠工3個工作日以上的，扣除當月全部工資及相關待遇后作除名處理。
5、年累計曠工10個工作日以上的，扣年終各項獎金交作辭退處理。
第四條員工遲到、早退處罰規(guī)定
（一）公司員工必須遵守公司的考勤制度，按當前的作息時間為準。部門負責人或主管違反規(guī)定的應自覺接受以下處理：
1、遲到或早退10分鐘以內的，扣20元。
2、遲到或早退10分鐘以上20分鐘以內的，扣30元。
3、遲到或早退20分鐘以上30分鐘以內的，扣50元。
4、遲到30分鐘以上60分鐘以內的，按曠工半天處理。
5、遲到60分鐘以上90分鐘以內的，按曠工一天處理
�。ǘ┢胀▎T工或實習員工違反考勤作息時間規(guī)定的，應自覺接受以下處罰。
1、遲到或早退10分鐘以內的，扣10元。
2、遲到或早退10分鐘以上20分鐘以內的，扣20元。
3、遲到或早退20分鐘以上30分鐘以內的，扣40元。
4、遲到30分鐘以上60分鐘以內的，按曠工半天處理。
5、遲到60分鐘以上90分鐘以內的，按曠工一天處理
（三）公司員工在當月內遲到與早退的累計時間超過10小時，則扣除當月工資及相關待遇后作辭退處理。
第五條對有遲到、早退、擅離職守現象的員工，如有造成嚴重后果的，應追究其責任。員工當月遲到與早退累計三次扣100元，累計五次扣發(fā)全部績效獎，曠工一次扣全部績效獎。
第七條上班時，外出辦私事者，一經發(fā)現，即扣100元。再經發(fā)現，扣除300元。
第八條員工外出辦事前須向本部門負責人(或其授權人)申明外出原因及返回公司時間，不辦理批準手續(xù)者，按曠工一天處理。
第九條因工作需要積累工時工休，一般應在當月補休。如確因工作一時不能安排補休的，經部門經理同意可適當推遲，存休假期可一次性進行但不得超過五天。員工調動工作，原則上不能將積累的工休延至新的工作崗位。
第十條因工作需要，員工加班或無法安排休息的人員，須經總經理批準核準，以補發(fā)加班費的形式予以補償。
第十一條代（調）班如出現問題應作本人考勤處理。
第十二條本辦法經呈準后實行，修改時亦同。
方案策劃 篇2
一、活動名稱：團學Vs學生會籃球比賽
二、活動目的：為了促進各部門干事之間的感情，讓雙方成員間能彼此相互了解，為方便以后能更好的開展工作奠基，讓我們土木系能更加團結，更有戰(zhàn)斗力！
三、活動口號：團結、奮進、拼搏（元旦晚會策劃書）
四、活動宗旨：友誼第一，比賽第二。
五、活動時間：待定
六、活動地點：學院西區(qū)籃球場
七、參賽對象：
甲組：團學
乙組：學生會
八、活動細則：
1、報名參賽。
2、裁判員組織比賽……
a、比賽的開始：賽時間為四節(jié)，每節(jié)十分鐘；在第一節(jié)結束及第三節(jié)結束，中間休息二分鐘；第二節(jié)結束（上半場）休息十分鐘；第一節(jié)比賽開始十分鐘前，各隊隊員需要在紀錄臺進行簽到。
b、比賽的結束：比賽在計時員發(fā)出比賽結束終了信號時結束；()在比賽時間即將終了前的投籃，如在信號發(fā)出前球已在空中，投中有效。
c、比賽應從裁判員在對手中間拋球，以中圈跳球開始；出現加時賽的情況，同樣執(zhí)行跳球程序；半場后交換場地進行比賽。
d、決勝期：下半場比賽結束，如兩隊得分相同，則進行一次或多次的五分鐘加時賽；每次加時賽前有兩分鐘的休息時間。
e、犯規(guī)：球員與對手身體接觸或違反運動道德的違規(guī)，即為犯規(guī)；犯規(guī)登記在球員個人名下，單場個人犯規(guī)達到五次自動離場；單場比賽時，每節(jié)內，每隊球員侵人犯規(guī)滿五次時，其后該隊每一次的球員犯規(guī)應判罰兩次（投三分球時被犯規(guī)，則罰球三次），由被侵犯球員主罰。
f、棄權：比賽開始時，一方隊員不足五人時，球賽不得開始。在比賽時間十五分鐘候后，依然不足五人時，則由裁判判令該隊棄權，由對方球隊獲勝；一方球隊因各種原因提出棄權時，則判定對方球隊獲勝。
g、三秒違例：當一隊控球時，其本隊球員不能在對方禁區(qū)內超過連續(xù)三秒以上的停留；違例則由對方在違例處最近邊線外擲界外球。
h、暫停：每隊在每節(jié)內可以請求一次暫停，第四節(jié)可請求兩次暫停；規(guī)定時間內未使用暫停不得保留至下半場或加時賽；加時賽各隊均有一次暫停。
i、替補：替補球員入場前，應向紀錄員報告；球成死球狀態(tài)或正當停表時或裁判宣判犯規(guī)時，替補球員方可上場。
九、評比與獎勵：
MVP《1名》飄柔洗發(fā)水一瓶15元
得分王《1名》飄柔洗發(fā)水一瓶15元
冠軍隊《1》50元獎金
十、活動經費預算：
純凈水兩箱40元、哨子兩個2元、總計：122元
十一、活動總結：總結得失，為下次開展活動留下寶貴的.經驗
方案策劃 篇3
一、活動目的及主題
4月7日是世界衛(wèi)生日，每年的這一天，世界各地的人們都要舉行各種紀念活動，今年的主題為“城市化和健康”，強調健康對于勞動創(chuàng)造和幸福生活的重要性。幼兒園通過開展一系列世界衛(wèi)生日宣傳教育活動來增強幼兒的衛(wèi)生健康意識，并使衛(wèi)生健康的理念潛移默化地深入到幼兒的內心并且體現于行動。
二、活動時間
20xx年4月7日為世界衛(wèi)生日，建議在7日—9日期間開展世界衛(wèi)生日系列宣傳教育活動。
三、活動參與人員
全體教師和幼兒
四、活動內容
(一)結合日常保教管理工作
1、幼兒入園晨檢工作。
保健醫(yī)生與大班幼兒的“健康小衛(wèi)士”一起進行晨間檢查活動。
2、幼兒日常盥洗工作。
教師在日常活動中加強對盥洗活動的教育，注重洗手環(huán)節(jié)。教育幼兒知道洗手的順序(挽袖、打濕、打肥皂、手心、手背、手腕，用清水洗凈，甩手上的水)，并教幼兒洗手兒歌：“搓搓手心一二三，搓搓手背三二一，手指頭洗仔細，小手腕別忘記。”促使幼兒養(yǎng)成勤洗手的好習慣。
方案策劃 篇4
一、活動目的：
1、通過分析行業(yè)形勢，總結上半年的營銷工作，找出工作得失，統(tǒng)一思想認識，明確下半年的工作方向；
2、通過展示和推介XX等離子摩托新車型以及進行了全面質量整改的等離子摩托車型，使代理商對XX等離子摩托車的產品線和產品品質有一個新的認識，增強代理商銷售等離子摩托車的信心和決心；
3、通過宣布下半年等離子摩托車的相關政策和宣貫下半年等離子摩托的推廣方案，提高代理商推廣等離子摩托車的積極性，并了解和掌握推廣等離子摩托車的方法和手段。
二、會議主題：
冬天，讓我們感動上帝
——XX摩托20xx年半年營銷工作會議
三、會議時間
20xx年7月27日——7月29日
四、會議地點
君臨大酒店
五、參加人員：
1、代理商總經理或操盤手：55人（含XXXX代理商10人）；
2、代理商財務主管：20人；
3、公司高層領導：15人；
4、銷售公司：20人（含事務所總經理）；
5、工作人員：10人；
6、合計：120人。
六、會議內容：
�。ㄒ唬┙涗N商會議
1、董事長分析行業(yè)形勢，提出XX公司下半年工作思路，并介紹銷售公司新的領導班子（銷售公司新的領導班子亮相）；
2、銷售公司總經理作下半年營銷工作規(guī)劃，并宣布下半年銷售政策（各種獎勵政策）；
3、余X助理總結20xx年上半年營銷工作及下半年營銷推廣大綱（含廣宣政策）；會議策劃方案范本
4、繆XX宣貫20xx年XX摩托上市營銷方案
5、溫XX宣貫20xx年下半年等離子推廣策劃方案
6、奚X宣貫20xx年下半年售后服務活動方案（含售后服務政策）
7、分組討論
�。ǘ┑入x子銷售表彰及等離子產品訂貨會
1、銷售公司總經理宣布20xx年8月—20xx年7月等離子銷售先進的表彰決定。
2、董事長給先進頒獎
3、張X總工程師介紹等離子摩托車新車型和等離子摩托車全面質量整改的情況通報；
4、余X助理宣布現場訂購等離子摩托車的獎勵辦法和年終獎勵政策；
5、代理商現場訂購等離子摩托車
6、銷售公司總經理公布代理商獲獎結果
（三）參觀XX公司產品展廳
（四）聯(lián)歡晚會
七、日程及議程
八、等離子銷售先進表彰獎項設置及獎勵金額：
對20xx年8月—20xx年7月等離子摩托銷售的先進進行表彰獎勵，獎項設置及獎勵金額為：
1、XX等離子摩托車銷售先進獎：3名（第一名獎勵8萬元，第二名獎勵6萬元，第三名獎勵5萬元，獎品為XXXX摩托）；
2、XX等離子摩托車推廣先進獎：1名（獎勵5萬元，獎品為XXXX摩托）會議策劃方案范本
3、XX等離子摩托車網絡建設先進獎：1名（獎勵5萬元，獎品為XXXX摩托）
4、XX等離子摩托車銷售比率先進獎：1名（獎勵5萬元，獎品為XXXX摩托）共獎勵6名，獎勵金額約：34萬元
方案策劃 篇5
一、活動目的
為隆重慶祝中華人民共和國成立61周年，我校特開展“唱國歌、誦紅詩、贊祖國”慶國慶歌詠比賽活動，對全校師生深入進行愛國主義教育，進一步激發(fā)全校師生的愛國主義情感，振奮民族精神，增強祖國榮譽感和民族自豪感，增強各團隊的集體榮譽感，同時，讓學生在活動中領會唱好國歌的重要性，營造一個人人都來學唱國歌、唱好國歌的良好氛圍。
二、活動主題
唱國歌、誦紅詩、贊祖國
三、活動對象：
曙小全體師生
四、活動時間：
9月15日--10月1日
9月28日下午彩排
9月30日下午正式比賽演出
五、活動地點
學校大操場
六、比賽要求：
1、全員參與，無特殊情況不得取消學生參加的資格。
2、必唱國歌，紅詩自選，時間限定為5分鐘以內。
3、節(jié)目形式多樣，可采用齊唱加朗誦、合唱加朗誦、領誦加合唱等不同形式。
4、服裝整齊、聲音響亮;學生整體精神面貌良好。
5、專人指揮，各班可安排學生或班主任擔當指揮。
6、國歌伴奏學校準備，詩歌朗誦配樂自選。
7、各班于9月21日前將參賽節(jié)目及配樂報大隊部。
七、評委安排及評分標準
評委安排：邀請區(qū)教育局領導及相關人員參加評分
評分標準：
1、節(jié)目符合主題，健康向上。1分
2、服裝統(tǒng)一，精神飽滿。1分
3、組織紀律好，隊形整齊，上下場快、靜、齊。1分
4、演唱整齊合拍，音準到位，有指揮。3分
5、朗誦感情飽滿，真摯感人，吐字清晰，普通話標準，能正確把握詩歌節(jié)奏。3分
6、節(jié)目形式有特色 1分。
八、組織工作：
1、節(jié)目排練：各班班主任組織負責，音樂教師協(xié)助;
2、組織協(xié)調：沈毅敏、朱卉卉
3、比賽主持安排負責人：朱卉卉
4、音響設備：張浩、陳德斌
5、攝影及背景設計：虞積莉
6、獎狀發(fā)放：沈毅敏
7、進退場秩序及現場秩序負責人：各班班主任及副班主任
8、場地劃分及安排：體育組
9、后勤保障及接待：黃宗兵、張海林、孫迎春
方案策劃 篇6
一、大通道以白布作恐怖通道，通道口以寫真KD板及木架制作古堡造型輪廊。所有客人從古堡大門進入隧道，隧道長約18米，以白布包裹半圓龍骨為依托，隧道外兩側18米安裝紫光燈管若干，使白布隧道呈現熒光狀。隧道外兩側酒柜燈光關閉，隧道內加裝煙霧機兩臺，釋放煙霧，營造神秘、恐怖氣氛。
隧道內白布上用熒光顏料畫出恐怖圖形，如血跡、骷髏架及萬圣節(jié)英文縮寫字樣。隧道內懸掛南瓜燈、魔鬼面具、鬼燈，隧道內地面隨意扔放恐怖斷手。
二、 酒吧場內中空區(qū)域制作巨型蜘蛛網一張，蜘蛛網上下吊蜘蛛或南瓜燈等造型，蜘蛛網以白色寬布繩為原料，當晚開啟大紫光炮后，蜘蛛網會呈現異樣白色，尤其顯眼。
三、 所有樓面服務人員、吧女、DJ臺工作人員一律臉部彩繪鬼妝制造氣氛。
四、 面向所有客人贈送鬼面具、鬼指甲等相關道具，共同營造互動之夜。
五、 開場舞及秀臺舞緊扣魔鬼主題，服裝、道具、頭套及燈光、音樂支持。
六、 選擇一檔質量上乘嘉賓作壓軸表演，將氣氛推向高潮。
七、 在當晚零點前，設立抽獎時段，一等獎：洋酒套餐一份;二等獎：高級電動萬圣節(jié)玩偶一只;三等獎：中檔電動萬圣節(jié)玩偶一只。
方案策劃 篇7
根據國務院學位委員會、教育部的有關規(guī)定，自20xx年起學位證書由各高校自行印制。為弘揚廣大師生、校友的愛校情懷，增強主人翁意識，豐富和完善學校形象標識系統(tǒng)，學校決定公開征集具有我校特色的學位證書設計方案。
一、征集對象
南陽師范學院全體師生、校友和社會各界人士。
二、設計內容
南陽師范學院專業(yè)碩士、學士學位證書內芯及封皮（中文正本）。
三、作品要求
1.設計創(chuàng)意應充分體現南陽師范學院的辦學特色和文化底蘊，彰顯南陽師范學院優(yōu)良傳統(tǒng)和精神。
2.作品整體設計應莊重、簡潔、大方，應包含南陽師范學院的標識元素。
3.專業(yè)碩士、學士學位證書內芯設計在創(chuàng)意風格上應一脈相承，但具體樣式在顏色上要有所區(qū)分。
4.學位證書內芯具體內容
�。�1）學位獲得者姓名、性別、出生日期、二寸照片粘貼處
�。�2）攻讀學位的學科專業(yè)名稱
（3）所授學位的學科門類或專業(yè)學位類別
�。�4）學校名稱、校長簽名
（5）學位證書編號
�。�6）發(fā)證日期
�。�7）防偽設計
5.設計中不得使用中華人民共和國國徽圖案。
6.學位證書目前規(guī)格為A4橫版尺寸（現行學位證書樣式見附件1），新證書不限于此尺寸，但需考慮到方案實施的可行性。
7.提交彩色稿（注明CMYK色值）及電子版（300dpi，CDR格式及JPG格式），另須附電子版的設計創(chuàng)意說明（300字以內）和紙質版作品原創(chuàng)聲明（見附件2）。
四、征集時間
從即日起至20xx年1月15日。
五、提交方式
1.電子版發(fā)送郵箱：lyx@nynu.edu.cn
2.文本郵寄地址：河南省南陽市臥龍路1638號南陽師范學院教務處學位辦，郵編：473061（信封封面左下角請注明“證書設計投稿”）
3.所有郵件文本需注明設計者的姓名、學習或工作單位及聯(lián)系電話。校友請寫明曾在我校學習或工作的具體單位和時間。
六、評審方式
學校組織專家對應征作品進行評選，評選結果將在南陽師范學院學位辦網站上公布。
七、獎項設置
學位證書設計方案設一等獎1名，獎金5000元； 二等獎2名，獎金3000元；三等獎3名，獎金20xx元；鼓勵獎若干名。所有獲獎者將獲得南陽師范學院頒發(fā)的榮譽證書。
八、其他說明
1.參賽者每人提交一套完整作品。
2.所有獲獎作品的知識產權和使用權均歸南陽師范學院所有。
3.應征作品的標志圖案和相關內容等不得對他人的注冊商標、外觀設計專利及受知識產權法保護的其他文本構成侵權。征集作品涉及抄襲等侵權行為均由作者本人承擔一切后果，與征集單位無關。
4.來稿一律不退，如作者有特殊要求，請在來稿中說明。
5.本次征集工作的信息發(fā)布以南陽師范學院站為準；如有未盡事宜請聯(lián)系南陽師范學院學位評定委員會辦公室。
電話： QQ： 聯(lián)系人：李老師
附件：
1. 現行學位證書樣式。
2. 紙質版作品原創(chuàng)聲明。
南陽師院教務處
院長辦公室
20xx-12-1
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