女性創(chuàng)業(yè)的注意問題
女性創(chuàng)業(yè)有幾個必備的心理準備，要把握幾個要素；要敢于承擔風險，要有冒險精神，這樣才有可能開創(chuàng)出未來局面；能夠把握時勢，目光敏銳，順勢而起；能夠結合個人理想與組織目標建立企業(yè)，能將這兩者結合在一起時，才可能形成共同的遠景；能夠讓企業(yè)成長，并且獲得利潤。
因為性別的局限，女性在自己創(chuàng)業(yè)的時候，不可避免地也會遭遇一些問題。首先是人脈問題，女性在商業(yè)上人脈一般不如男性，大部分女性天性不喜歡應酬，社交的圈子有限。女性在工作之余，一般很少另結人緣，這些特性對事業(yè)會有負面影響。不過在原行業(yè)做到高級職位的女性，則一般不存在這個問題。
其次是專業(yè)知識問題，管理需要全面的知識結構，部分女性以前沒有擔任過管理職位而選擇創(chuàng)業(yè)，需要補充大量的知識。然后是堅強的意志力，這是創(chuàng)造力的必要條件，否則難以開拓出新局面，而女性在這方面特別需要親友的支持。
女性創(chuàng)業(yè)必須兼顧多重角色，家庭的責任與負擔并不會因之而減少，是件非常辛苦的事情。例如，我身旁一位長輩，她在當了20年家庭主婦之后，重新投入職場，加盟一家餐廳的經營，由于她的認真負責、業(yè)績卓著，很快的就在一年后又開了第二家店。
但是伴隨新局面而來的，是更長的工作時間，其家人對于她日漸減少的家庭互動時間，感到非常的不適應，尤其她的先生也抱怨連連，不習慣自己的太太從一個家庭主婦一躍而成事業(yè)女強人。這個問題對我這位長輩帶來很大的困擾。
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