哈爾濱木蘭縣從村官中選聘事業(yè)單位人員

時(shí)間：2022-08-08 16:06:40 村官資訊我要投稿

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　　在我國(guó)有不少的地方通過(guò)大學(xué)生村官隊(duì)伍選聘事業(yè)單位人員，那么具體要求時(shí)怎樣的呢?下面就和YJBYS小編一起來(lái)看看吧。

　　哈爾濱木蘭縣從村官中選聘事業(yè)單位人員

　　按照省、市委組織部要求，經(jīng)縣政府研究，決定從“大學(xué)生村官”中聘用4名鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)公告如下：

　　一、招聘原則

　　招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。實(shí)行崗位公開(kāi)，自愿申報(bào)，擇優(yōu)選拔。

　　二、招聘數(shù)量

　　此次公開(kāi)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員4名。具體招聘崗位人數(shù)等詳見(jiàn)木蘭縣人民政府公眾信息網(wǎng) (http://www.mulan.gov.cn)。網(wǎng)站登有《木蘭縣從“大學(xué)生村官”中招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱《招聘計(jì)劃表》)。

　　(二)其它條件詳見(jiàn)《招聘計(jì)劃表》。

　　三、招聘條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2、遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康;

　　3、木蘭縣轄區(qū)內(nèi)行政村在職在崗大學(xué)生村官，已滿2個(gè)聘期(1個(gè)聘期3年)，考核等級(jí)為稱職以上的大學(xué)生村官，不受年齡和專業(yè)限制。

　　4、考生只允許報(bào)考所服務(wù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的事業(yè)單位。

　　除符合上述條件外，還應(yīng)具備招聘崗位所需的其它資格條件(詳見(jiàn)《招聘計(jì)劃表》)。

　　四、下述人員不能報(bào)考

　　1.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;

　　2.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有作弊行為的或有報(bào)考不誠(chéng)信記錄，且處理期未滿的人員;

　　3.試用期內(nèi)事業(yè)單位工作人員;公務(wù)員、事業(yè)單位辭退未滿5年的人員;

　　4.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;

　　五、招聘程序和方法

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名地點(diǎn)：中共木蘭縣委組織部

　　聯(lián)系人：高勇

　　咨詢電話：13895839700

　　2.報(bào)名時(shí)間：2017年2月27日至2月28日

　　3.報(bào)名注意事項(xiàng)：報(bào)名人員必須用二代身份證報(bào)名(身份證號(hào)填寫(xiě)要準(zhǔn)確無(wú)誤，否則責(zé)任自負(fù))。

　　(二)資格確認(rèn)

　　1、資格確認(rèn)與報(bào)名同時(shí)進(jìn)行。

　　2、現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)時(shí)提供以下材料：考生本人二代身份證、原件及復(fù)印件，二寸近期免冠照片2張。

　　3、由木蘭縣人力資源和社會(huì)保障局和中共木蘭縣委組織部組織進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核確認(rèn)，合格者可以參加考試。

　　(三)考試

　　1、考試地點(diǎn)：中共木蘭縣縣委黨校。

　　2、考試時(shí)間：另行通知

　　3、考試采取筆試方式進(jìn)行，成績(jī)總分為100分，達(dá)不到60分者視為不合格。

　　(四)體檢和考核

　　體檢由木蘭縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。體檢內(nèi)容及健康標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自負(fù)。考核由木蘭縣委組織部牽頭組織實(shí)施。體檢或考核不合格者不予聘用。

　　(五)辦理聘用手續(xù)

　　木蘭縣人力資源和社會(huì)保障局將合格人員名單在木蘭縣人民政府公眾信息網(wǎng)(http://www.mulan.gov.cn)上公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議者，用人單位按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。大學(xué)生村官聘用到崗后，享受事業(yè)單位正常干部待遇。被聘用后可以繼續(xù)報(bào)考公務(wù)員，可以提拔使用，工作期滿5年內(nèi)方可調(diào)離現(xiàn)崗位。

　　六、招聘紀(jì)律

　　報(bào)考人員必須遵守招考有關(guān)規(guī)定和要求，服從木蘭縣人力資源和社會(huì)保障局的`考務(wù)安排。對(duì)在報(bào)名、考試、體檢、考核過(guò)程中被認(rèn)定弄虛作假或違紀(jì)違規(guī)的，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)[2009]126號(hào))規(guī)定對(duì)其處理。

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