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  • 辦公空間光環(huán)境設(shè)計的要素

    時間:2024-08-30 14:22:25 環(huán)境設(shè)計 我要投稿
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    辦公空間光環(huán)境設(shè)計的要素

      隨著科技的進(jìn)步和社會的發(fā)展,在現(xiàn)代辦公空間中,光環(huán)境設(shè)計已經(jīng)不僅僅是滿足辦公空間內(nèi)的基本照明功能,而是進(jìn)一步強調(diào)人性化的光環(huán)境設(shè)計。下面是YJBYS小編為大家搜索整理的關(guān)于辦公空間光環(huán)境設(shè)計的幾個要素,歡迎參考閱讀,希望你喜歡!想了解更多相關(guān)信息請持續(xù)關(guān)注我們應(yīng)屆畢業(yè)生培訓(xùn)網(wǎng)!

      一、辦公空間應(yīng)將自然光與人工照明有效結(jié)合

      自然光在白天從窗戶照射進(jìn)辦公空間內(nèi),應(yīng)使其與室內(nèi)人工照明有效、合理地結(jié)合,讓整個辦公環(huán)境照明形成良好的互補。自然光在白天的辦公空間中利用率非常高,無論從光源的質(zhì)量、節(jié)能等各方面考慮都是最佳的光源選擇。但自然光存在不穩(wěn)定性,隨著時間、氣候等因素的變化,自然光的光照質(zhì)量變化也很大,不容易控制。所以依照辦公空間具體功能的需求,應(yīng)使自然采光與人工照明有效結(jié)合。另外,根據(jù)窗口與辦公桌的位置、距離等條件,自然光與人工光源要以功能性為前提考慮,采用分路照明與調(diào)光照明,適當(dāng)加強可調(diào)節(jié)性以便室內(nèi)各區(qū)域總體照明達(dá)到一定平衡。應(yīng)適當(dāng)降低窗附近的人工照明,以便與辦公空間內(nèi)各個位置達(dá)到照度的均衡,使辦公空間的整體照度保持一致;如果白天窗的亮度較高,會使辦公人員感覺窗的天棚、墻壁乃至空間內(nèi)都是較暗的視覺與心理感受。

      二、辦公空間應(yīng)有效控制顯色性與色溫

      顯色性是指物體被某個光源照射時顏色的顯現(xiàn)程度指標(biāo);而光源發(fā)光的顏色與黑色物體在某溫度下輻射的顏色相同時,黑色物體的溫度稱為色溫。當(dāng)某種光源所輻射的光中所含各種色光的比例與標(biāo)準(zhǔn)光源相近時,顯示指數(shù)越高,則顯色性越好。反之,顯色指數(shù)值越低,顯色性表現(xiàn)越差。光色越接近藍(lán)色,色溫則越高;越偏向紅色則色溫越低。辦公空間內(nèi)工作人員的皮膚與物體的顏色能夠自然而準(zhǔn)確地體現(xiàn),對視覺、舒適度以及保持良好工作狀態(tài)等作用非常顯著。色溫在3300K以下使人感覺到溫暖;在3000-5000K使人感覺到清爽;而在5000K以上則讓人感覺到冷。光源色溫較高的照射,亮度如果不足會使空間內(nèi)的辦公人員感覺到壓抑;同樣,亮度較高的低色溫光源照射下就會感到煩躁。這時可對辦公空間內(nèi)進(jìn)行人工光環(huán)境調(diào)節(jié),模擬出天然光的變化,設(shè)計成智能控制照明強弱與色溫的變化,從而影響辦公人員身心變化的動態(tài)調(diào)節(jié)型照明:上午的工作時間提供高照度與色溫的照明,冷色光的清爽會使人在辦公時更加精力集中;午間休息時降低照度,改成暖色光有助于身心得到短暫的放松與休息;午后人通常會感覺到些許倦意,再調(diào)節(jié)成冷白色、較高照度的光,以緩解倦意;對加夜班的辦公人員,暖白色的光會產(chǎn)生一種在家工作的舒適氛圍。

      三、辦公空間應(yīng)有良好的照度

      人在辦公環(huán)境里,通常從事較長時間的電腦、文案等工作,若照度不足易使人身心疲憊,從而影響健康與辦公效率。辦公空間內(nèi)若照度分布差別較大,人的視覺就會去適應(yīng)光照環(huán)境的不斷變化,從而引發(fā)視覺疲勞。辦公空間內(nèi)需要保持均勻的照度分布,在達(dá)到基本工作照明要求的同時要盡量避免能源浪費,這要求考慮到如何用適合的照明類型來彌補照度。直接照明與局部照明辦公空間最普遍的分布照明類型。直接照明以50Olx的光照度主要適合紙質(zhì)文件閱讀為主的辦公環(huán)境,優(yōu)點是具有優(yōu)質(zhì)照度的工作界面。而局部照明則針對現(xiàn)今的電腦辦公已得到廣泛普及,一般光照度在1000――20001x之間,可以柔化局部空間的照明,營造出良好辦公氛圍,減輕長期電腦辦公所帶來的視覺疲勞。

      四、辦公空間應(yīng)有合理的亮度比

      辦公空間中的所有物體(天棚、墻壁、門窗等)對亮度水平都有不同程度的影響,在人的視線中構(gòu)成了周圍視野的適應(yīng)亮度。如果空間內(nèi)中心視野亮度過大,而四周亮度相比較過暗,會在一瞬間加重辦公人員的視覺負(fù)擔(dān)從而產(chǎn)生眩光現(xiàn)象。一般在有直接照明的辦公空間中,大面積的天棚在設(shè)計中應(yīng)找到適合的亮比度,以避免天棚處于背光狀況下,辦公空間光環(huán)境過于單調(diào)。尤其主要光源是鑲嵌式照明時,天棚的亮度補充完全依靠地面、桌面等物體的反光,天棚的亮度就可能會減低,辦公人員的工作效率與身心健康會受到較大的影響。所以,室內(nèi)主要表面必須有合理的亮度分布,辦公空間的亮度必須是一個逐漸過渡的過程,設(shè)計時應(yīng)注意不該有過激的明暗變化。

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