校長崗位職責說明書

時間：2022-11-28 23:46:08 崗位說明書我要投稿

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校長崗位職責說明書

　　校長需要對學校實行統(tǒng)一領(lǐng)導，校長的崗位職責是怎樣的呢?以下是yjbys小編收集的崗位說明書，僅供大家閱讀參考!

校長崗位職責說明書

　　校長崗位職責說明書一

　　校長是學校的法人代表，對學校實行統(tǒng)一領(lǐng)導、全面負責，主要職責如下：

　　1.全面貫徹落實黨的教育方針，認真執(zhí)行上級領(lǐng)導機關(guān)的指示和決定，按教育規(guī)律辦學，以德治校，依法辦學，帶領(lǐng)和依靠全體教職工，建和諧校園，塑品牌學校。

　　2.全面規(guī)劃學校工作，制訂學校的管理規(guī)章制度，制訂學校工作計劃和學校發(fā)展規(guī)劃，并負責檢查和實施，審查各處室工作計劃，定期檢查和總結(jié)工作，認真總結(jié)經(jīng)驗、教訓，提出改進意見和措施，并向上級和職工代表大會報告工作。

　　3.主持校長辦公會和行政辦公會，指導學校全面工作，研究決定學校重大問題，妥善安排好每一階段工作，抓好重點，做好協(xié)調(diào)工作。

　　4.設(shè)置學校管理的組織機構(gòu)，聘任各層次的干部，聘任教職工，做好教職工聘任、考核、獎懲、晉升和培訓工作。

　　5.堅持管理育人、教書育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人的工作方針，認真組織師生學習貫徹《小學生日常行為規(guī)范》、《師德規(guī)劃》，加強校園社會主義精神文明建設(shè)，樹立良好的校風。

　　6.堅持以教學為中心，領(lǐng)導教學工作;堅持兼課入課堂，要按照教育規(guī)律和有關(guān)規(guī)定組織教學，建立和完善教學管理系統(tǒng)，積極指導教學改革和教研活動，努力提高教育教學質(zhì)量。

　　7.領(lǐng)導教師隊伍建設(shè)工作，積極有效開展校本培訓，建立結(jié)構(gòu)合理、合格穩(wěn)定的教職工隊伍。關(guān)心教職工的工作、學習、生活、健康狀況，團結(jié)廣大教職工辦好學校。

　　8.領(lǐng)導文體衛(wèi)生工作。前途無量貫徹執(zhí)行國家教委頒布的小學體育衛(wèi)生工作的兩個暫行條例，切實抓好體育課教學和課外活動，加強學校的衛(wèi)生保健工作，減輕學生負擔，保護學生健康。

　　9.民主管理學校，自覺接受教職員工和黨支部、工會等組織的

　　監(jiān)督。支持教代會、工會、少先隊等群眾組織工作。

　　10.負責做好學校的人事工作，根據(jù)上級下達的名額和本校的實際，聘用、調(diào)配，管理學校的行政人員和教師，并在人事工作中努力做到知人善任，任人唯賢，人盡其才，充分發(fā)揮每個教職工的積極性和業(yè)務(wù)特長，加速青年教師隊伍的'基本建設(shè)。

　　11.堅持勤儉辦學的原則，努力改善辦學條件，校長對學校的財產(chǎn)開支認真管理，定時審批和檢查，引導后勤人員樹立為教學服務(wù)，為師生服務(wù)的思想，管理好學校的校舍和一切校產(chǎn)，經(jīng)費，開展勤工儉學活動，搞好創(chuàng)收工作，逐步改善教師的福利待遇，關(guān)心職工生活，善于為教職工排憂解難。

　　12.做好教職工的政治思想工作，提高文化業(yè)務(wù)水平，關(guān)心教職工生活，維護其合法權(quán)益。使學校形成團結(jié)、務(wù)實、創(chuàng)新的良好氛圍，使學校形成團結(jié)、務(wù)實、創(chuàng)新的良好氛圍。

　　13.建立健全學校各種規(guī)章制度，并認真檢查執(zhí)行情況保證學校的正常秩序。

　　14.與教導主任共同抓好教學工作。有目的、有計劃地了解教師教學與學生學習的情況，從實際出發(fā)，提出教改要求和教研項目，引進先進的教學經(jīng)驗，引導教師不斷改進教法，以適應(yīng)素質(zhì)教育的需要。