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  • 生活老師工作計劃書

    時間:2022-07-28 15:09:55 工作計劃范文 我要投稿

    2022年生活老師工作計劃書

      時間過得可真快,從來都不等人,很快就要開展新的工作了,寫一份計劃,為接下來的工作做準(zhǔn)備吧!好的計劃都具備一些什么特點呢?下面是小編為大家整理的2022年生活老師工作計劃書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    2022年生活老師工作計劃書

      一、指導(dǎo)思想:

      以培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)為目的,繼續(xù)發(fā)揚“人講稱職,事爭一流;艱苦奮斗,不息追求”的英中精神,突出“一四三六”辦學(xué)特色,深入建設(shè)“六型”校園,全力構(gòu)建“六環(huán)節(jié)”高效課堂,進(jìn)一步解放思想,爭先進(jìn)位,樹立逢一必爭意識,全面深化課程改革,謀劃英中教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展,創(chuàng)辦人民滿意的優(yōu)質(zhì)品牌學(xué)校為目標(biāo)。加強對學(xué)生進(jìn)行日常行為規(guī)范教育、心理健康教育及社會公德教育,幫助學(xué)生盡快適應(yīng)新環(huán)境,邁好高中人生第一步,幫助學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,促使學(xué)生在德、智、體、美、勞等方面全面發(fā)展。

      二、工作目標(biāo):

      1、全力配合學(xué)校建設(shè)六型校園。新學(xué)年要繼續(xù)配合學(xué)校做好質(zhì)量型、學(xué)習(xí)型、和諧型、創(chuàng)新型、文化型、節(jié)約型“六型”校園的建設(shè)工作,全面提升學(xué)校品牌知名度和社會影響力。

      2、落實學(xué)校要求強力推進(jìn)課堂改革。“六環(huán)節(jié)課堂教學(xué)法”是我校借鑒先進(jìn)學(xué)校的經(jīng)驗,結(jié)合學(xué)校各方面實際,以“”課題為依托,通過全校性研討課、三課一評和兩課一評活動研討集體智慧的結(jié)晶,是我校課堂改革的教學(xué)法寶。新學(xué)年高一要堅決落實“六環(huán)節(jié)課堂教學(xué)法”,進(jìn)一步提高教學(xué)水平與教學(xué)成績。

      3、強化高一教師隊伍建設(shè)。全面深化課堂教學(xué)改革,狠抓三風(fēng)建設(shè)和青年教師培養(yǎng),提高課堂教學(xué)效益;加強師德建設(shè),努力建設(shè)同事關(guān)系和諧、具有團(tuán)隊精神和吃苦精神的優(yōu)秀教師隊伍。

      三、主要工作任務(wù)及措施:

      如果說高三是收獲的時節(jié),那么高一就是一個播種的時節(jié)了。每一位教師都明白基礎(chǔ)打得好不好直接影響著高三的成績。作為起始年級,學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)和學(xué)習(xí)方法的傳授是我們年級工作的一個重點。因此,我們提出了:“規(guī)范學(xué)生作業(yè),引導(dǎo)學(xué)生思考,啟發(fā)學(xué)生探索”這三點教學(xué)要求。

      一方面繼續(xù)探索課改的先進(jìn)教學(xué)理念,另一方面也要繼承原先教學(xué)中的寶貴經(jīng)驗。在課內(nèi)加強學(xué)生思維的啟發(fā)、引導(dǎo),培養(yǎng)學(xué)生的探索性學(xué)力,在課后,則要強調(diào)作業(yè)的及時訂正,特別是對于部分學(xué)習(xí)習(xí)慣差的學(xué)生更要規(guī)范作業(yè)格式。養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,為高二、高三的學(xué)習(xí)打好基礎(chǔ)。

      (一)從小處入手,抓好行為規(guī)范的教育

      通過自修時間、班會課時間,有目的、有重點地對學(xué)生進(jìn)行常規(guī)教育,年級組有計劃地對各班進(jìn)行具體規(guī)劃,從各方面的具體小事抓起,促進(jìn)學(xué)生更好地養(yǎng)成優(yōu)良的行為規(guī)范,樹立英雄山中學(xué)學(xué)生的精神風(fēng)范。

      (二)積極配合學(xué)校政教處,團(tuán)委開展各項工作

      1、充分利用軍訓(xùn)活動中的各種教育資源,做好學(xué)生學(xué)校規(guī)范的教育和養(yǎng)成工作,形成良好的班級集體,發(fā)揮班級集體的自我教育作用。

      2、組織學(xué)生參加好入學(xué)教育,包括行為常規(guī)、生活常規(guī)、學(xué)習(xí)常規(guī)、安全知識講座、革命傳統(tǒng)教育、禮儀教育等,并要求寫好學(xué)生個人軍訓(xùn)和入學(xué)教育小結(jié)。

      3、結(jié)合“教師節(jié)”、“國慶”、“元旦”等節(jié)日,以主題班會為主陣地開展慶祝活動,增強學(xué)生愛校、愛國熱情。開展具有“思想性、教育性、藝術(shù)性、樂趣性”的主題班會的研究。

      (三)積極配合教務(wù)處、教科室的工作,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提升

      1、針對高一新生的特點,加強學(xué)法指導(dǎo)和學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng),使學(xué)生盡快適應(yīng)高中階段的學(xué)習(xí),順利完成學(xué)習(xí)方法上的轉(zhuǎn)軌,走好三年高中學(xué)習(xí)生活的第一步。第二周安排一次年級的學(xué)法指導(dǎo)。

      2、明確研究性學(xué)習(xí)的重要性和緊迫性,指導(dǎo)學(xué)生開展研究性學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生探索研究的精神,樹立科學(xué)的人生觀。

      3、關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展,從高一開始,就要注意防止兩極分化,提前做好提優(yōu)補差工作,抓出成效,抓出特色。

      (四)整合教育資源,努力拓寬學(xué)校教育的渠道

      以班主任工作為依托,定期召開年級教師會議,充分發(fā)揮全體高一任課教師的德育作用;通過電話、信件等形式加強與家長的聯(lián)系,充分發(fā)揮家庭教育的作用;結(jié)合研究性學(xué)習(xí)進(jìn)行社會調(diào)查的實踐,讓學(xué)生在社會活動中進(jìn)行自我教育,充分發(fā)揮社會活動的教育作用。總之,要充分發(fā)揮教師、學(xué)校、家庭、社會等方面的教育功能,形成教育的合力,達(dá)到預(yù)期的目的。

      四、工作重點

      (一)學(xué)生的教育管理方面

      1、習(xí)慣教育:

      (1)行為習(xí)慣及禮儀教育——通過對本級部編制的校本教材“社會實踐活動手冊”的學(xué)習(xí)(以班主任為主要負(fù)責(zé)人,以專題班會等形式進(jìn)行)培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣。

      (2)學(xué)習(xí)習(xí)慣——加強對“學(xué)習(xí)方法”和“學(xué)習(xí)態(tài)度”的輔導(dǎo)和培養(yǎng)(全體任課老師參與,進(jìn)行專題講座,以及在課堂教學(xué)中滲透。)

      (3)通過全體學(xué)生會及班會等方式搞好初高中階段的銜接。包括,生活環(huán)境的銜接、學(xué)校發(fā)展史的銜接、教學(xué)方法的銜接、課程及任課教師的銜接及心理發(fā)展的銜接。

      2、搞好班級建設(shè),營造團(tuán)結(jié)、積極向上的良好氛圍

      (1)制定詳細(xì)的《班級管理考核與評比方案》,強化學(xué)生管理,從嚴(yán)要求,耐心教化,細(xì)心觀察,有針對性地解決和排除班級中存在的矛盾和不穩(wěn)定因素。

      (2)加強班、團(tuán)干部的建設(shè)和培訓(xùn),年級組和各班將進(jìn)一步優(yōu)化學(xué)生干部隊伍,加強干部培訓(xùn),提高干部的管理能力和水平,充分發(fā)揮學(xué)生干部在管理中的作用。

      (3)班級文化建設(shè):班級是一個學(xué)生獲得知識和人生體驗的主要場所。班級的文化和氛圍直接影響著學(xué)生,特別是剛邁進(jìn)高中校門的高一學(xué)生世界觀、人生觀的形成。我們高一年級組各班面臨新班級集體的組建,不僅每個班級都按學(xué)校的要求制定了自己的班級口號,班規(guī)等,還可以創(chuàng)造新的開展活動如:教室環(huán)境布置上也可以配合心理教育,設(shè)立“有話大家說”、“我愛我班”等專欄,學(xué)生隨時隨地都可以把自己的想法、困惑寫出來,讓大家一起討論。

      3、心理健康教育:

      重視學(xué)生心理疏導(dǎo)工作,針對起始年級學(xué)生容易出現(xiàn)的心理焦慮、心理浮躁等問題,有計劃地開設(shè)系列講座或報告,及時做好疏導(dǎo)和引導(dǎo)工作。

      (1)調(diào)整心態(tài),適應(yīng)環(huán)境——主要是落實級部德育活動系列內(nèi)容。

      (2)自信心的培養(yǎng)和樹立——利用名言警句和班會活動課進(jìn)行教育。

      (3)心理健康教育專題講座——結(jié)合學(xué)校工作計劃多種形式進(jìn)行。

      (二)教師的管理方面

      年級組將把創(chuàng)設(shè)“團(tuán)結(jié)、和諧、愉悅”的辦公環(huán)境為已任,努力為各位教師的教育教學(xué)工作提供最好的服務(wù)。

      1、緊密聯(lián)系各教研組,加強各備課組的建設(shè)。

      (1)充分發(fā)揮備課組長的作用,實行備課組長負(fù)責(zé)制,嚴(yán)格落實每周一大集備,每天一小集備的備課制度,加強自備――集備――再自備的個性化教學(xué)。

      (2)要求各備課組結(jié)合學(xué)科特點擬定教研課題,展開實驗和討論,不定期地檢查教研課題的開展情況,及時評比,以促使高一年級形成一個“組組有課題,人人搞科研”的良好氛圍,使教研、教學(xué)有機結(jié)合,促使教師素質(zhì)提高。

      2、切實依靠各班主任,加強與班主任的聯(lián)系與溝通。經(jīng)常聽取班主任的意見和建議,不斷改進(jìn)年級工作。當(dāng)好班主任不容易,當(dāng)好高中班主任則更加不易。上了高中,由于學(xué)生身心的迅速發(fā)展,進(jìn)入青年初期的學(xué)生的獨立心理、批評心理、逆反心理增強,他們處在情感上不成熟的過渡期,總覺得自己是大人了,力求擺脫對成人的.依賴,老師、家長在他們心目中的權(quán)威降低。他們不再以老師為中心,不再絕對服從教師的命令,你也不可能再像初中那樣對他們哄哄嚇嚇就可以了。

      他們中有的人情緒不穩(wěn)定,多變化,不易控制,可以說軟硬不吃;他們自覺不自覺地向老師閉上心扉,這給班主任的教育工作帶來一定的難度。一個成功的班主任,就是一個藝術(shù)家,但又遠(yuǎn)遠(yuǎn)高出其他的藝術(shù)家,因為它的作品不是靜止的沒有生命力的作品,而是一個個活生生的人,是會給社會創(chuàng)造無窮財富和價值的人。所有這些都說明了班主任工作的好壞對學(xué)校工作的重要意義。

      3、根據(jù)學(xué)校要求制定切實可行,行之有效的青年教師培訓(xùn)計劃。配合學(xué)校的“青藍(lán)工程”活動,讓青年教師盡快成長。

      (1)老教師應(yīng)主動幫助新教師,工作上熱情指導(dǎo),多表揚鼓勵,批評時注意場合分寸,以增強新教師工作自信心;生活上多幫助新老師溝通感情,彼此信任。

      (2)新老師必須完善自我聽一節(jié)上一節(jié),同時加強理論和實踐的學(xué)習(xí),多分擔(dān)工作量,認(rèn)真對待批評,虛心請教。

      (3)通過新老教師結(jié)對子,一幫一的方式把教、聽、評、考、改等各項工作落實到位,不定期檢查傳幫帶的效果。

      4、引導(dǎo)教師樹立終身學(xué)習(xí)的理念,更新教育教學(xué)觀念,苦練內(nèi)功,走課堂教學(xué)改革的發(fā)展之路。要求每一位教師都要樹立不斷學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的理念,積極主動地踐行“六環(huán)節(jié)課堂教學(xué)法”,注重總結(jié)和反思,尊重學(xué)生主體,建立起全新的教育教學(xué)理念,做一個令學(xué)生全面服氣的教育工作者,全面提高課堂教學(xué)效益。

      5、突出教學(xué)中心,強化教學(xué)管理,全力提高教育教學(xué)質(zhì)量。新學(xué)年,我們要牢固樹立質(zhì)量意識、危機意識和競爭意識,繼續(xù)圍繞教學(xué)質(zhì)量這條生命線,逐步完善內(nèi)部管理,切實加強隊伍建設(shè),積極開展教學(xué)科研,不斷提高師資水平,全力以赴抓質(zhì)量,聚精會神促效益。

      (1)全面落實面向全體學(xué)生的觀念、民主平等的觀念和為學(xué)生服務(wù)的思想,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。

      (2)認(rèn)真實施好集體備課,深入開展學(xué)案導(dǎo)學(xué)下的“六環(huán)節(jié)”課堂教學(xué)改革活動,努力辦好實驗班和特色輔導(dǎo),多出名牌大學(xué)生和各類特色人才,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

      (3)嚴(yán)格檢查教案,杜絕上課無教案現(xiàn)象。評價教案要看是否突出“以學(xué)生為主體”。

      (4)實行教師侯課制,上課鈴響前,教師必須站在門口。教師不準(zhǔn)拖堂,不能占用學(xué)生下課活動時間。

      6、切實做好實驗班的教學(xué)工作,力爭三年后多出名牌。

      要達(dá)到培養(yǎng)尖子生的目的,除了投入充足的時間和精力外,還要注意講究方法,抓住關(guān)鍵,突出重點。培養(yǎng)尖子生的主要任務(wù)應(yīng)是為他們創(chuàng)設(shè)一個良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,加強學(xué)法指導(dǎo)和心理輔導(dǎo),補短揚長,發(fā)展個性,不斷壯大尖子生隊伍,具體措施可概括為“早、寬、和、揚、導(dǎo)”5個字,謂之五大要領(lǐng)。

      (1)早——行動早、計劃早。十年樹木,百年樹人。任何企圖短時間內(nèi)快速高效地培養(yǎng)尖子生的想法都是不現(xiàn)實的,撥苗助長的做法是反科學(xué)的。要培養(yǎng)尖子生,就得加強計劃性,才能做到事半功倍。這個特點決定了尖子生的培養(yǎng)必須注意一個“早”字。因此首先由年級主任牽頭,備課組長、班主任參與,摸清年級優(yōu)秀學(xué)生及成績或出現(xiàn)偏科的學(xué)生名單,上報年級,因人而異,因材施教,并分解到具體老師,全程進(jìn)行培養(yǎng)及輔導(dǎo)。

      (2)寬——寬松的環(huán)境、寬廣的胸懷

      ①創(chuàng)設(shè)一個寬松的環(huán)境

      眾所周知,小到一個集體,大到一個國家,沒有一個民主和諧的寬松環(huán)境,是很難培養(yǎng)出出類拔革的人才的。只有在相對自由寬松的環(huán)境里,人的身心才能放松,沒有受到禁煙的思想才可能解放,思維才能打破常規(guī),充分發(fā)揮想象力和創(chuàng)造力,自由地發(fā)展特長,追求個性。相反的,集體埋沒人才。基于這樣的認(rèn)識,為著培養(yǎng)出類拔萃的人才,班主任要著力為尖子生創(chuàng)設(shè)一個寬松的環(huán)境。

      ②擁有一個寬廣的胸懷

      作為班主任,總會遇到不聽話的學(xué)生或者是與自己的個性相差很遠(yuǎn)的學(xué)生。這時,班主任就需要以寬廣的胸懷去對待他們。學(xué)生,總是會犯錯誤的,只要不是嚴(yán)重違紀(jì)或道德惡劣,就要盡量寬容他,給學(xué)生改正的機會和改正的時間。對這些學(xué)生,班主任要與之為善,寬容他們的不足,理解他們的個性,并努力找出他們的閃光點,及時表揚他們,鼓勵他們。這樣就能創(chuàng)造出一個友好和諧的人際環(huán)境的。

      (3)和——和睦的師師、師生、生生關(guān)系。俗話說:天時地利人和。三者之中以人和為最貴。創(chuàng)造和睦的人際關(guān)系,減少內(nèi)部摩擦,增強凝聚力,是班主任必須處理好的一件大事。

      (4)揚——發(fā)揚優(yōu)勢、張揚個性。要想使學(xué)習(xí)不斷揚長,就要重視個性上的張揚。有人曾說,興趣是最好的老師。而我則說,個性是揚長的動力之源。興趣是可以改變的,它的不穩(wěn)定性,會直接影響好成績的連續(xù)性,使“揚長”失去持久的動力。而個性則是穩(wěn)定的、持久的。所以,個性是揚長的動力之源,尖子生要大力地張揚個性。

      (5)導(dǎo)——學(xué)習(xí)指導(dǎo)、心理輔導(dǎo)。對尖子生要做好合理的“導(dǎo)”,尤其是學(xué)習(xí)指導(dǎo)和心理輔導(dǎo)。

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