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  • 年度班主任工作計劃

    時間:2020-09-14 11:25:10 班主任工作計劃 我要投稿

    關于年度班主任工作計劃錦集五篇

      時間流逝得如此之快,我們又將迎來新一輪的努力,一定有不少可以計劃的東西吧。好的工作計劃都具備一些什么特點呢?以下是小編精心整理的年度班主任工作計劃5篇,希望對大家有所幫助。

    關于年度班主任工作計劃錦集五篇

    年度班主任工作計劃 篇1

      一、學期目標

      本班學生雖在智力素質等方面水平較差,并在一些基本能力方面還有些許缺陷,例如自我約束自我管理能力、表達能力、展現自己的勇氣、敢于創新等等。所以,這一學期主要著重點在于培養自我意識與自主能力,來達到智力水平的提高。希望能通過多方面開展的活動,以及全員參加的形式加強對學生的薄弱環節的鍛煉與培養,爭取能使他們意識到自己能力的重要性、自己在班級中的重要性,從而在發展他們的能力的同時,增進集體與自我的關系意識,培養集體榮譽感以及對集體的關心。這樣就使純粹的能力培養融入了更多的人文因素,使之上升到情感的培養領域,從而形成良好的班風、學風,使學生在德、智、體、美、勞各方面都有不定期定的發展和提高,爭創文明班。

      二、基本情況

      本班共有54位同學,其中男生 31人,女生23人,.大部分學生的學習習慣和日常行為習慣較差,特別是一部分男生,需著力塑造。

      三、具體措施

     、弊龊冒嘀行袨榱晳T較差的學生的思想工作,引導他們形成一個好的習慣.

     、膊黄缫晫W習差的學生,發動他周圍學習較好的同學對他進行幫助,使他在學習成績和學習習慣上都能有較為明顯的進步.

     、硨Ψe極要求上進的學生進行鼓勵,引導他取得更大的進步.

     、蠢眉以L及空余時間和家長進行交流,掌握學生的學習和生活情況,及時解決問題.

     、道冒鄷n及課余時間對學習態度不端正的學生進行教育,讓他們認識到學習的重要性.

     、秾W生加強愛國主義、集體主義教育,使他們成為有愛國心和集體榮譽感的學生。

     、烦浞职l揮班干部的作用,提高他們的管理組織能力。

      8.針對班中的個別學生進行耐心的談話,直到行之有效。

      9.利用班會和空余時間進行家訪,及時交流情況,統一思想。

      10.向學生進行行為習慣養成教育,使學生成為有禮貌、講文明、守紀律、講衛生的好少年。

      四、班級工作具體安排

      1:利用班會課時間,把暑假生活轉換到課堂上來,認真上課,對日常行為規范的教育,尤其要總結經驗教訓,揚長避短。

      2:對日常行為表現進行小結,正常做好學校的各項工作,同時通過行為表現,素質的提高來帶動同學,共同提高班級面貌,促進教學。

      3:對有明顯進步者進行表揚鼓勵,促使后進者迎頭趕上,有計劃做好復習工作迎接期中考試,以優異的成績和衛生優美的環境迎接“五一”國際勞動節的到來。

      4:對期中考試進行分析總結,對一些比較差的學生來說要調整他們的學習方法,多問,多練,善于思考,提高學習水平,同時在期末考試中有所體現。

      5:對整個班級的學習情況進行針對性總結,做好期末考試動員。

    年度班主任工作計劃 篇2

      本學期我在七(5)班擔任見習班主任,協助班主任陳老師共同管理班級各項事務。按照學校本學期的班主任工作計劃,我自己也列出了一份計劃。

      一、 班級基本情況

      七(5)班本學期全班有男生23人,女生25人,共48人。全班所有學生均為借讀生,且絕大部分來自原志華學校。學生的學習基礎、生活習慣、行為規范等方面都存在一定的不足。

      二、本學期工作重點 大力指導學生干部工作,依靠干部及班集體的力量,形成良好的班風、學風。

      加強后進生的教育轉化工作,用“激勵教育”、“成功教育”等科學手段,引導、轉化后進生。

      2. 組織學生進行安全、衛生、紀律、法制、理想及愛國主義、集體主義等思想教育;廣泛開展愛校、愛班等活動;學習“校規”、“校紀”,切實落實《中學生守則》和《中學生日常行為規范實施細則》。

      3. 嚴格實施德育,制定《值日生安排》、《班干部值日安排》等班規并嚴格實行。利用班會課或課余時間開展形式多樣的主題班會,豐富學生業余生活。

      三、采取的具體措施 抓好升旗、早操、值日、衛生、墻報、行為規范等。

      2. 加強后進生的轉化工作和管理:面向全體學生,分類施教,加強對后進生的輔導,要從關心、愛護學生的角度出發,了解關心學生。多與學生和家長交流及時了解學生的心理變化,掌握他們成長道路上的發展情況,爭取使后進生在學習和紀律方面都有進步。

      3. 對學生認真負責,經常深入班級,嚴格課上、課間的紀律要求,仔細檢查班級和寢室的衛生,勤看、勤管,重視學生的思想工作。對于個別學習不積極或學習不專心的學生,及時找學生談心,及時發現問題、及時解決問題。

      4. 對于個別學習態度不端正的學生,與家長及時聯系,要注重班主任與家長的交流,注重學校教育與家庭教育的結合。重視與家長的溝通,坦誠相待,才能使學校和家長對學生的教育有一致的要求和態度,只有經常與家長溝通交流,針對學生學習、生活中存在的問題,同家長達成共識,才能充分調動家長的積極性,配合學校教育好孩子

      5. 培養學生良好的學習習慣和生活習慣

      良好的行為習慣使一個人的終生發展受益非淺。因此,在班級進行良好品德的養成教育是十分必要的。同時也要加強學習方法的指導,提高學習效率是班主任經常的一項工作,也是差生轉化的中心,班主任講清一般的學習方法,特別是它的作用和意義,并要逐步培養學生正確的學習方法,課前預習,認真上課,課后及時復習,反復復習,適當練習。要反復布置,了解后再采取措施糾正,直到這個學習習性養成,還需要針對每科的具體情況對具體科目的學習方法全方位的指導.織興趣小組,作為學習扶貧小組,讓學生教學生,提高其集體自力更生的能力,同時也讓小組的同學在提高自身的同時讓自已的能力也上一個新臺階。

      6. 及時了解學情:準確把握學生對知識的掌握,因材施教,在重點難點上下工夫,以促進全班成績的平穩、扎實地上升

      7. 家教結合:經常保持與否學生家長聯系,使學校教育和家庭教育有機地結合起來。要不厭其煩的做好后進生的轉化工作,抓兩頭、促中間,使全班形成一盤棋,真正成為一個團結向上的班集體。

      8. 培養班級干部:及時召開班干部會議,針對他們在工作中出現的問題,教給他們工作方法,使他們明確自己的職責,指出他們的優缺點和今后努力工作的方向。尤其是班級的示范員,更要要求他們及時協助班干部作好班級的日常管理工作。同時,還要求他們注意班干部成員之間的合作,齊心協力,擰成一股繩,盡力在同學之間樹立他們的威信,創造機會,鍛煉和培養他們的能力。

      9. 抓好團隊工作:班級工作的一個重要部分,就是班主任工作,是充分發揮學生特長、張揚學生個性的有效途徑。本學期將積極配合學校,結合實際搞好各項活動。

      10. 重視文體工作:教育學生上好所有學校開設的課程,積極參加體育鍛煉,積極參與學校組織的文娛活動,重視各項比賽的積極參與,培養學生的參與意識。

    年度班主任工作計劃 篇3

      20xx年度是本工作室開局之年,本著邁好起點步、走穩每一步并逐步推進的思路,我們制訂了本年度的工作計劃,以求良好開端。

      一、制定好工作室三年規劃和年度規劃,指導班主任完成三年研修計劃

      指導室員對班主任工作進行深度剖析,找準發展的優勢和潛勢,確定三年發展方向,制定本工作室三年發展規劃和20xx年研修計劃。

      二、建立博客——加強交流

      建立研究室博客,博客包括“工作室全家福”、理論導航(提供重要的教育理論)、“研究過程”、“成員心語”“典型案例”“熱點爭鳴”四個一級欄目!把芯窟^程”包括“活動傳真”(主要是研究活動的新聞、報道)、“典型案例”(班級主題活動案例和學生成長案例)、“班級故事”(包括研究室成員的教育故事和學生的成長故事)1月博客將開通,屆時,該博客不僅是工作室成員交流分享的平臺,也是成員所在學校班主任學習的資源庫和交流展示的平臺。

      三、專家指導——加速進程

      本研究室將邀請教育局戴玉蓮科長作為研究顧問,一方面不定期地為本工作室的研究進行指導,同時為工作室研究成果的展示、輻射提供平臺。

      工作室年度還將邀請專家為本研究室的研究把脈,同時為班主任老師作報告。

      四、讀書寫作——豐厚底蘊

      由于長期把班級建設作為學科教學研究的附屬品,研究室成員先天缺“鈣”,對班級管理和班級建設方面的理論的了解甚少,因此本年度將組織工作室成員研讀班主任管理的相關書籍,并定期每月寫好一篇讀書心得,每兩個月寫好一篇教育故事和學生成長故事,在網上討論交流。

      五、主題研討——探索策略

      主題研討是本研究室最主要的研究方式和活動方式。本學期在班級文化建設中,主要做兩件事,一是申報留守兒童管理的德育課題,二是班級主題活動,兩件事齊步走。期初要分析班級實際,制訂好本學期的班級建設計劃,本學年成員每月集中活動一次,每次1—2人負責。

      六、公開研討——分享成果。

      1、分享“課題研究成果”。

      2、本年度的3月和11月將面向一定的區范圍舉辦展示活動,活動包括班級主題活動、主題論壇、專家講座等形式和內容。通過公開活動一方面分享成果,另一方面集眾人智慧,讓研究走向深入。

      七、總結反思——積聚能量

      今年12月前后,將召開工作室年度小結會,對照年度考核要求表彰優秀成員,梳理研究中存在的問題,對來年的研究工作進行謀劃。同時邀請成員所在學校領導參加會議,聽取他們的意見和建議,取得他們的支持。

    年度班主任工作計劃 篇4

      一、 班級學生情況分析

      本班共有學生45人,其中女生22人,男生23人。本學期重點是對學生進行常規訓練,養成良好的學習習慣,營造良好的班內氛圍,使學生講文明,懂禮貌,學會寬容,學會與他人合作,使他們盡快的適應學校環境,投入到學習當中,成為一名優秀的、合格的小學生。

      一年級的小學生,對于學校的日常生活和學習還不太適應,每一項規章制度對于他們來說是需要長時間的訓練。為了使學生能夠及早進入角色,適應學校的生活,這就要班主任在日常生活中能有序的引導,并且內容要近一點,小一點,實一點,時時處處向學生進行有針對性的常規教育。

      二、 工作目標和要求

      1、 培養、形成良好的班風。

      2、 引導學生養成良好的學習習慣、生活習慣,引導學生從身邊的小事做起。

      3、 加強與家長的聯系與溝通,與家長密切配合,關心愛護每一位學生。

      4、 使學生講文明、懂禮貌,養成良好的衛生習慣,愛護公物,遵守紀律。

      三、 工作重點

      1、嚴抓紀律、衛生,形成一定的班規、校規

      2、加強思想道德教育,養成良好的行為習慣,成為一名合格的小學生。

      3、養成良好的學習習慣,掌握一定的學習方法

      4、加強安全教育,增強學生的自我保護意識。

      四、采取的主要措施

      1、常規教育方面

     。1)、充分利用班隊會的時間學習《一日常規》、《小學生守則》和《小學生日常行為規范》并在日常學習的過程中讓學生知道什么行為是對的,什么是不對的,使學生養成良好的學習和生活習慣。我將在班級開展評星活動,負責監督檢查學生的日常行為,并在晚點時間進行一日總結,通過監督崗的匯報,評出"每日之星".對表現不夠好的學生,及時進行點撥、指導、加強教育。

     。2)、合理利用升旗儀式,重大節日,加強學生的德育教育。這學期利用元宵節、清明節和勞動節、兒童節等重大活動舉行一些有意義的主題班隊會,使學生懂得做人的道理,培養其愛國主義情感。同時,讓學生在各種活動和勞動中學會合作,學會生活.

      (3)充分發揮各項活動中的教育陣地的作用,增強學生的`榮譽感,使學生心中有他人、有集體。比如:可以利用故事會和流動紅旗的評比等活動,對學生進行思想教育.,進一步規范學生的行為習慣。

      2、紀律方面

      一個班級,要想有良好的班風,必須要有良好的紀律才行。因而,我從以下幾點入手:(1)、課堂紀律

      首先師生共同制定班規班紀,并制定相應的獎懲辦法。這樣學生既感到有趣、又有動力、而且可以在不知不覺中遵守紀律。由于是孩子們自己制定的,這樣變被動的各種要求為主動的行為,有助于學生將文字內化為行為。我們班的宗旨是“說到就要做到!

     。2)、課間紀律

      課間是學生輕松休息的時間,良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕松的氣氛。然而,豐富多彩的課間活動,就是解決課間紀律亂的法寶。我將針對學生的年齡特點,采用師生共同參與的方式,開展"跳繩、做游戲、拍球"等活動。使學生既健體又受教育,還能增進師生之間的感情,擴大交流的空間。同時,隨時提醒學生要注意的危險活動和場地、寓教于樂。

     。3)、路隊紀律

      為了讓學生養成良好的行為習慣,適應集體生活,將在班級開展"路隊小標兵"評比活動,使學生不僅做到快,齊,靜,而且能夠進行自主管理。每一個路隊將分別設立一個小隊長,每天定時向班級匯報路隊情況,及時監督、及時管理。

      3、衛生方面

      講究衛生很重要,俗話說,病從口入,收拾好衛生,既能使身體健康,又能養成良好的生活習慣,還能創設一個良好的學習環境。

      1、個人衛生:要求衣著整潔,做好“三勤”桌箱勤清、物品勤擺、兩操勤做。

      2、班級衛生:每天早、中、晚分派值日生清掃,設立衛生監督崗,進行檢查與監督。對于主動、及時打掃衛生的同學或小組,進行獎勵。同時利用花草美化環境,并進行愛護環境和花草的教育。

    年度班主任工作計劃 篇5

      為充分發揮名班主任的示范、引領、輻射、指導作用,進一步增強班級管理、育人工作的藝術性和高效性,切實推進班主任的專業化發展,努力打造一支高品德、高素質、高效率、專業化的班主任隊伍,特制訂xxxx學年本工作室計劃如下:

      一、指導思想

      本工作室以課題研究為載體、以班級主題活動為抓手、以激發工作室成員的自身潛力為目的、以集聚和傳遞工作室成員的群體智慧為宗旨,通過多層次、多形式的班主任學習、研修、實踐和培訓活動,切實提高工作室成員的師德修養和專業素養,使學員成為為人師表的楷模、班級管理的能手、教育科研的先鋒,努力使工作室成為名班主任的孵化器和青年班主任成長的“加速器”。

      二、發展目標

      1、培養、帶動年輕班主任健康成長,使他們早日成為班主任隊伍中的骨干力量;促進工作室內優秀班主任朝專業化方向發展,使他們在保持現有育人特色的同時,逐漸形成各自的教育個性和育人風格,努力使他們朝著“市屬、市級優秀班主任”目標邁進。

      2、通過工作室成員的不斷探索,理清小學班主任工作思路,總結一套行之有效的系統的班主任工作經驗。

      3、工作室將圍繞“班主任工作中的疑難問題”為課題研究項目,并依托課題研究把工作室研究的成果給予呈現。

      4、立足本職工作,努力爭當教書育人的楷模。

      三、工作措施

      1、加強理論學習。采取集中學習和分散自學相結合的形式,要求每位學員每學年研讀五本以上教育專著,如魏書生的《班主任工作漫談》、《班主任工作技能訓練》、《影響教師一生的100個好習慣》等。要求每位學員在閱讀的基礎上結合教育實踐撰寫讀書心得,每學期舉行一次讀書心得交流活動。

      2、開展課堂觀摩研析活動。掛牌名師每學年至少上一節區市主題班會展示課,每位學員每學期舉行一次全校性的主題班會公開課,通過集體備課、聽課、評課等活動,努力提高學員組織班會課的水平。并配合工作室成員所在學校,積極開展青年教師主題班會匯報課的點評和指導工作,促進青年教師盡快成長。

      3、建立集體研討制度。通過有計劃、有步驟地開展各種形式的研討活動(一般一個月至少一次),如專題研討(如何做好高一新生管理、如何成為一名優秀班主任等)、案例分析、主題講座、課題研究、外出考察等形式,共同研討交流班級管理中存在的突出問題,相互出謀劃策,實現班級管理有效性的增長。

      4、積極承擔班主任培訓工作。積極配合區德育室、區市內外學校,做好青年教師以及班主任的培訓工作,真正起到名師工作室輻射、示范、引領和指導作用。

      5、開展工作室成果展示活動。讓班主任們或青年教師走進掛牌名師所在班級的教室和寢室,讓學員們現場班級文化建設,并通過工作室成員主題班會展示、《如何做好班主任工作》的專題講座以及《讓“優秀走向卓越”的平臺----班主任工作室成果展示》等多種形式,全面展示工作室風采。

      6、做好教科研工作。積極推行班主任教育行動記錄制,鼓勵班主任積極撰寫教育論文、教育案例等。

      7、建立網上動態交流制度。經營好工作室網站,及時更新網頁信息,使工作室網站成為對外交流輻射的窗口。

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