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  • 最新教導處工作總結

    時間:2023-02-15 01:42:15 辦公室工作總結 我要投稿

    最新教導處工作總結范例

      以下是小編精心收集整理的最新教導處工作總結范例,供大家參考和借鑒,更多資訊請繼續留意辦公室工作總結欄目。

    最新教導處工作總結范例

      篇一:最新初中教導處工作總結

      火熱的七月,喜有難得的清涼,在緊張忙碌中,我們送走了2007年上期。07年上期,一個非常短暫的學期,學生開學報名的情景猶在眼前,轉瞬就到期末,現就2007年上期教導處工作做以下工作總結:

      一、教育教學工作:

      學校常規教育教學工作在學校領導下有序開展,通過大家的不懈努力,本期教育教學工作碩果累累:

      初中三年級參加畢業會考,90人參考,12人被六中網班錄取,71人上普高錄取線,上線率高達92.2%。將我校教育教學工作推上了一個新臺階。

      初中二年級期末考試全優生名,集優生名。

      初中一年級期末考試全優生名,集優生名,也取得了可喜成績。

      二、教學“六認真”工作:

      本期經過三次教學“六認真”檢查,每次檢查都認真作好記錄,作好了總結。并實行量化打分,充分反應了教師們平時的“六認真”工作情況。絕大部分教師都是兢兢業業對待工作,且有些教師出色地完成了教學“六認真”工作。

      白新春老師備課詳實,復習計劃針對性強。課時達65課時,超標15課時,試卷做19課時,改12次,她的“六認真”工作,不以數量多少,只為教學需要,值得很多教師學習。

      陳雪梅老師,備課環節設置緊湊,作文備課中有針對性地對學生進行寫作引導,班務工作仔細,每周1--5都對班級情況做了詳細記錄,弱差轉化達9人次,值得其他班主任借鑒。

      還有周建老師,人年輕,經驗不足,但后半期以來,堅持做好每課反思,長期堅持也將會取得明顯效果。做得好的教師不能一一詳評,徐俊熙老師堪稱教學老黃牛,還有謝一卉、錢時林、席弟春、蔣琴、劉俊、趙容

      三、教研工作獲豐收

      學校常規教研,今年只設了文理兩大組,在組內又分小組。兩個大組都較考,試大收集整理好地完成了教研工作,特別是理科組,安排得當,進行有序,無論是上課還是評課,都讓教師們在專業成長上進了一大步。外出賽課,經片區選報,四個科目我們參加了三個科目的比賽,參賽教師較為出色地完成了比賽,獲得了可喜的成績:劉英老師獲信息技術一等獎,白新春老師獲外語二等獎,王軍老師獲歷史二等獎,另有多位教師發表論文。同時,本期理縣同仁還到學校獻課一次,觀摩學校教研工作、普教工作一次,實現了教研工作走出去,請進來的要求,達到了促進步,促發展的目的。

      四、普教科研工作

      學校繼續堅持對省級課題《“留守娃”良好習慣的養成和培養途徑的探索》的研究。參研教師也都積極撰寫個案或論文,有力地推動了研究工作的進程。

      五、普九和繼教工作

      “普九”工作穩步進行,2006年我校普九各項都順利完成,通過自查,基本達到“雙高”普九指標,為今后我鄉“普九”工作奠定了堅實的基礎。

      繼續教育方面,為了提高自身素質,增強業務能力,我校教師參加了各種形式的繼續教育。目前有11名同志正在參加各種學歷晉升培訓,有力地提高了學校教師學歷結構。

      六、存在不足

      1、常規教研主動性不強。雖然文理組都在開學之初做出了安排,但教師缺乏主動性,未能按安排展開教研活動,導致時間延誤,文科組還有一名同志未上教研課這學期就結束了。

      2、“六認真”工作美中有不足,極少部分教師對待“六認真”工作存在應付,備課、聽課、作業批改,比夠檢查標準,一字不多,且備課指導性不強,有待來期改正。

      3、普教科研積極性不高,很多參研的教師都是在臨近期末或期末才匆匆補個案,沒有起到平時積累,為研究提供佐證材料的作用。

      緊張、忙碌是2007年上期的感覺,滿意、豐碩是2007年上期的收獲。同志們的努力為2007年上期劃上一個完美的句號。希來期我們承本期之優秀成績,改本期的不足,共同創造唐家初中的輝煌。

      最后,祝大家暑期愉快,家庭幸福

      篇二:最新初中教導處主任行政教務工作總結

      一年來,在學校領導和同事們的幫助、支持下,我逐漸認為,要成為一名稱職的教務主任,應該做到甘于奉獻,勤于學習,善于研究,敢于創新,務本求實,團結協作;仡櫼荒陙淼墓ぷ,有喜悅,也有困惑;現就本年度的工作述職如下,懇請領導和同事們給予指導。

      一、 身正為范,給校長當好助手

      俗話說:在其位、務其職、思其責。作為教務主任,我首先要求自己做到正確定位,牢固樹立兩種意識,努力當好校長的助手。

      1、重視合作意識。作為一名學校領導,必須努力做到“上情下達,下情上曉”,起橋梁溝通作用。在工作中,我能以求真務實的態度,顧全大局,融合群體,在校長的指導下,制定好學校教學計劃,并組織實施,使工作更有計劃性、針對性、實效性,并注意總結教育教學方面的經驗,使學校教育教學工作運行正常。

      2、突出服務意識。教學是服務,管理更是服務。教務處的工作是瑣碎而繁雜的。因此,在平時工作中,我堅持兩條原則:一是加強學習,不斷加固精神防線,弘揚正氣;二是樂于接受群眾監督,自覺做到“三不”,即工作時間不計較,工作任務重不叫苦,做的事情多不厭煩。我始終認為,一個人無論職位高低,能力大小,都要對工作盡一份責任,獻一份力量。我不斷告誡自己,要以身作則,贏得教師們的信任與支持。正所謂:“海納百川”,在工作中,我要求自己做到,對待同志態度謙和,和教師建立起平等的合作關系,不勾心斗角,注意團結,容人容言,榮辱不驚,提高心理承受能力。

      二、強化管理,落實措施,提高實效。

      1、做好課程設置和課表,作息時間表。確保課程設置合理,課時開齊開足,課時安排科學合理,便于師生操作。

      2、認真抓好教學常規檢查工作。組織教研組定期對科任教師的教案、作業、學習筆記、工作筆記等進行全面檢查,以保證日常教學扎實有效開展。

      3、巡查經常化。每天早、中、晚自習和兩操等常規時間對各班進行巡查,做到了考勤,確保了教學井然有序。

      4、認真做好缺勤教師和課程調整,保證學生的有效學習。

      5、自己嚴格遵守學校各項規定,工作從無遲到現象,為教師做好表率,做到打鐵本身硬。

      6、做好教學檢查工作,提高教學效果。我校設立了考績獎。每月一次對各科伏案工作集中檢查一次,并將檢查結果登記,并上交一份中心學校,還將檢查其結果作為今后評優評模的依據,用過以上措施促進做好本職工作。

      7、帶頭做好教研工作,以身作則,率先垂范。一學年來,積極組織教研組開展教研活動,深入課堂,認真聽課、評課,教師課堂效果有了明顯改善。

      三、幾點體會

      1、當一名優秀的人民教師,不但要把教育教學當成是一項工作來干,更要把它當成是一項造福后代的事業來干。堅定的責任心和廣博的愛心是每個合格的教師必備條件

      2、要教育好學生,或組織好學校的教學工作,自身必須有過硬的專業技能。管理者自身要有表率、示范的意識和能力,要廣泛聽取意見,集思廣益。

      3、創新是現代成功教育必不可少的環節,只有在總結成功的基礎上,不斷改革創新,積極拓寬工作思路,才能為教育的良性發展注入新的活力。

      4、學校領導班子和管理機制決定學校的一切,在課改迅速發展的今天,作為學校的領導者和管理者,沒有先進的理念,過硬的作風和科學合理的考核制度為先導,學校是得不到發展和進步的。

      四、認真反思,努力改進

      回顧一年的工作,我感覺教務處的工作還比較稚拙,經驗不足,隨著教學形式的不斷發展,還有不少的困惑和不足有待解決。主要概括起來,有以下幾點:

      一是“深”字的體現還不夠。對各位教師的困難和要了解少,超前服務、及時服務、細致服務的工作還不到位。深入課堂、指導業務的力度不夠。

      二是“實”字的體現還不夠。工作抓細、抓實、抓具體和“一竿子插到底”的實干精神還不夠強。

      三是“韌”字的體現上還不夠。本人由于性格使然,處理問題有時考慮不夠周到,對教學過程的管理還不夠有力,今后工作中要加以改進。

      一年的教務工作讓我受益匪淺,泰戈爾說過:過時的事業是偉大的;ǖ氖聵I是甜美的,葉的事業是平凡的。教務主任的事業就是葉的事業,我將不懈努力,在以后的工作中,我會加強學習。努力工作,克服不足,把這葉的事業進行到底。

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