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  • 用人單位勞動(dòng)合同書

    時(shí)間:2023-02-15 13:14:40 合同范本 我要投稿

    用人單位勞動(dòng)合同書

      隨著法律觀念的深入人心,越來越多的場(chǎng)景和場(chǎng)合需要用到合同,簽訂合同是為了保障雙方的利益,避免不必要的爭(zhēng)端。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎?以下是小編為大家整理的用人單位勞動(dòng)合同書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    用人單位勞動(dòng)合同書

      甲方名稱:________________________________________

      法定代表人:________________________________________

      地址:________________________________________

      乙方姓名:_________________年齡:_________________

      性別:_________________民族:_________________

      戶籍所在地:__________省__________市__________縣______________鄉(xiāng)______________村

      居民身份證號(hào)碼:_______________________________________

      現(xiàn)住址:_______________________________________

      根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《天津市實(shí)施勞動(dòng)合同制度規(guī)定》等規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

      第一條合同期限

      本合同期限執(zhí)行下列______款

      一、有固定期限。本合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為____月。

      二、無固定期限,自____年____月____日始,其中試用期為____月。

      終止勞動(dòng)合同條件約定如下:

      _________________________________________________

      三、以完成一定的工作為期限,甲乙雙方具體約定如下:

      _____________________________________________________________________

      第二條工作內(nèi)容

      甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要,安排乙方在_____________________崗位工作,乙方應(yīng)服從甲方安排,完成本崗位所要求的工作。

      第三條勞動(dòng)報(bào)酬

      一、甲方按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定,按月支付乙方的工資報(bào)酬,工資報(bào)酬不低于本市規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

      二、甲方每月____日以貨幣形式支付工資。無故拖欠或不支付工資的,除全額支付工資報(bào)酬外,還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

      三、工資具體支付辦法、標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)內(nèi)容約定如下:

      _________________________________________________

      第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

      甲方按規(guī)定為乙方參加工傷、醫(yī)療社會(huì)保險(xiǎn)并履行繳費(fèi)義務(wù).按規(guī)定應(yīng)由乙方交納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),由甲方代為扣繳。

      其他保險(xiǎn)和福利待遇約定如下:

      第五條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

      一、甲方根據(jù)國(guó)家法律和本市的有關(guān)規(guī)定,給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

      二、甲方對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和必要的培訓(xùn);乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

      三、乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉、控告。

      第六條勞動(dòng)紀(jì)律

      一、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

      二、甲方有權(quán)依據(jù)國(guó)家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理。

      第七條本合同的解除、變更、終止

      一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更或解除。

      二、以完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同,工作完成勞動(dòng)合同終止。

      三、有固定期限的勞動(dòng)合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的,勞動(dòng)合同終止。

      第八條違反本合同的責(zé)任及雙方約定的其他事項(xiàng):

      __________________________________________________.

      第九條勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

      甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商無效的,任何一方可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;甲乙雙方任何一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

      第十條其他事項(xiàng)

      一、本合同未盡事宜按國(guó)家和天津市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,雙方必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

      甲方:_________乙方:_________

      法定代表人或委托代理人:_________

      日期:_________日期:_________

      經(jīng)審查,本合同符合國(guó)家和本市有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,予以鑒證。

      鑒證機(jī)關(guān)鑒證人:_________

      鑒證日期:_________

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