<dfn id="w48us"></dfn><ul id="w48us"></ul>
  • <ul id="w48us"></ul>
  • <del id="w48us"></del>
    <ul id="w48us"></ul>
  • 子公司競業(yè)限制合同

    時間:2023-03-10 09:43:30 其他合同范本 我要投稿
    • 相關(guān)推薦

    子公司競業(yè)限制合同

      隨著時間的推移,我們用到合同的地方越來越多,合同是對雙方的保障又是一種約束。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎?下面是小編整理的子公司競業(yè)限制合同,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    子公司競業(yè)限制合同

    子公司競業(yè)限制合同1

      企業(yè):___________________

      營業(yè)執(zhí)照碼:___________________

      員工:___________________

      身份證號碼:___________________

      鑒于員工知悉的企業(yè)商業(yè)秘密具有重要影響,為保護雙方的合法權(quán)益,雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿和誠信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達成下列條款,雙方共同遵守:

      1、員工義務(wù)

      1、1未經(jīng)企業(yè)同意,在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營與企業(yè)同類的行業(yè);

      1、2不論因何種原因從企業(yè)離職,離職后______年內(nèi)不得到與企業(yè)有競爭關(guān)系的單位就職。

      1、3不論因何種原因從企業(yè)離職,離職后______年內(nèi)不自辦與企業(yè)有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與企業(yè)商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。

      2、企業(yè)義務(wù)

      從雙方勞動合同約定的合同履行期限到期后第二天起,企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照競業(yè)限制期限向員工支付一定數(shù)額的競業(yè)限制補償費。年經(jīng)濟補償費的金額為員工離開企業(yè)單位前一年的`工資收入的1/3;不滿一年的按月平均工資推算。補償費按季支付,由企業(yè)通過銀行支付至員工銀行卡上。如員工拒絕領(lǐng)取,企業(yè)可以將補償費向有關(guān)方面提存。

      3、違約責(zé)任

      員工不履行規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性向企業(yè)支付違約金,金額為員工離開企業(yè)單位前一年的工資收入的______倍。同時,員工因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)還企業(yè)。

      4、爭議解決

      因本協(xié)議引起的糾紛,由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,則提交蘇州仲裁委員會仲裁。

      5、合同效力

      本合同自雙方簽章之日起生效。本合同的修改,必須采用雙方同意的書面形式。

      雙方確認,已經(jīng)仔細審閱過合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義。

      企業(yè):(簽章)_______________

      員工:(簽章)_______________

      _________年_______月_______日

    子公司競業(yè)限制合同2

      甲方企業(yè):______________________________

      乙方員工:______________________________

      鑒于乙方知悉的甲方商業(yè)秘密具有重要影響為保護雙方的合法權(quán)益,雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)本著平等自愿和誠信的原則,經(jīng)協(xié)商一致達成下列條款雙方共同遵守:

      一、乙方義務(wù)

      1、未經(jīng)甲方同意在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類的行業(yè)。

      2、不論因何種原因從甲方離職離職后______年內(nèi)不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位就職。

      3、不論因何種原因從甲方離職離職后______年內(nèi)不自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。

      二、甲方義務(wù)

      從乙方離職后開始計算競業(yè)限制時起甲方應(yīng)當(dāng)按照競業(yè)限制期限向乙方支付一定數(shù)額的競業(yè)限制補償費,補償費的金額為乙方離開甲方單位前一年的`所得收入,補償費按季支付由甲方通過銀行支付至乙方銀行卡上,如乙方拒絕領(lǐng)取甲方可以將補償費向有關(guān)方面提存。

      三、違約責(zé)任

      4、乙方不履行規(guī)定的義務(wù)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任一次性向甲方支付違約金,金額為乙方離開甲方單位前一年的基本工資的______倍同時乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)還甲方。

      5、甲方不履行義務(wù)拒絕支付乙方的競業(yè)限制補償費甲方應(yīng)當(dāng)一次性支付乙方違約金人民幣XXX萬元。

      四、爭議解決

      因本協(xié)議引起的糾紛由雙方協(xié)商解決,如協(xié)商不成則提交XX仲裁委員會仲裁。

      五、合同效力

      本合同自雙方簽章之日起生效,本合同的修改必須采用雙方同意的書面形式。

      雙方確認已經(jīng)仔細審閱過合同的內(nèi)容并完全了解合同各條款的法律含義。

      甲方簽章:____________ 乙方簽名:___________

      ______年______月______日 ______年______月______日

    【子公司競業(yè)限制合同】相關(guān)文章:

    電信企業(yè)競業(yè)限制規(guī)定的運用淺析10-06

    勞動合同法對舊競業(yè)限制條款是否有約束力12-10

    法律畢業(yè)論文-電信企業(yè)競業(yè)限制規(guī)定的運用淺析08-15

    政策限制下的銅業(yè)加工貿(mào)易問題與對策10-10

    騙子公司特征11-10

    從強制締約看對合同自由原則的限制10-12

    論對合同自由原則限制的理論思考10-13

    如何識別騙子公司?10-18

    合資子公司的演化路徑10-28

    電子公司領(lǐng)導(dǎo)述職報告12-04

    主站蜘蛛池模板: 日韩人妻无码精品无码中文字幕 | 精品欧美| CAOPORM国产精品视频免费| 精品人妻少妇一区二区三区在线 | 亚洲欧美精品AAAAAA片| 精品亚洲成α人无码成α在线观看| 精品免费久久久久久久| 亚洲午夜福利精品无码| 国产在线精品一区二区夜色| 久久精品男人影院| 国产精品无码A∨精品影院| 亚洲日韩精品无码一区二区三区| 国产精品亚洲高清一区二区| 日韩精品www| 国产精品黄网站| 国语自产少妇精品视频蜜桃| 亚洲精品高清无码视频| 亚洲精品成人在线| 欧美日韩国产精品自在自线| 精品久久久无码中文字幕天天| 97精品国产97久久久久久免费| 国产亚洲欧洲精品| 国产精品久久久久影院嫩草| av国内精品久久久久影院| 国产欧美日韩综合精品一区二区| 无码国内精品人妻少妇蜜桃视频| 最新在线精品国自av| 亚洲人成电影网站国产精品| 久久亚洲中文字幕精品一区| 久久久WWW成人免费精品| 狠狠色伊人久久精品综合网 | 精品福利一区二区三区精品国产第一国产综合精品 | 色妞ww精品视频7777| 中日精品无码一本二本三本| 中文精品99久久国产 | 久久99热国产这有精品| 国产精品久久波多野结衣| 国产精品一久久香蕉产线看| 精品一区二区久久| 四虎国产精品免费入口| 91精品成人免费国产片 |