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  • 企管專員的崗位職責(zé)

    時間:2021-06-21 11:46:18 崗位職責(zé) 我要投稿

    企管專員的崗位職責(zé)

      在發(fā)展不斷提速的社會中,人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場合不斷增多,崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?以下是小編幫大家整理的企管專員的崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    企管專員的崗位職責(zé)

    企管專員的崗位職責(zé)1

      職責(zé):

      1、梳理公司各項(xiàng)規(guī)章制度,梳理及優(yōu)化管理流程,根據(jù)執(zhí)行情況修訂完善;

      2、協(xié)助制定公司各部門考核方案,對各部門階段目標(biāo)完成,進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析、提出績效考核意見;

      3、日常管理公司資產(chǎn),并定期開展公司固定資產(chǎn)和其他財(cái)產(chǎn)物資的清查工作;

      4、督促管理制度的有效執(zhí)行,根據(jù)工作中反映的問題,提出整改方案;

      5、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。

      任職資格:

      1、本科及以上學(xué)歷;工商管理、企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)管理等專業(yè);

      2、熟練運(yùn)用辦公軟件,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆生畢業(yè)生亦可;

      3、至少掌握一門外語(英語或柬語),要求聽說讀寫熟練。

    企管專員的崗位職責(zé)2

      一、勞資員崗位職責(zé)

      1.在部長的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)勞動人事的.政策、法規(guī),做好分管的有關(guān)勞動工資各種獎勵及內(nèi)部分配工作。

      2.認(rèn)真貫徹執(zhí)行有關(guān)工資等標(biāo)準(zhǔn)及各種津貼獎勵標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)決按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行并按時填報(bào)有關(guān)報(bào)表。

      3.負(fù)責(zé)勞動工資年度清算工作,做好統(tǒng)計(jì)結(jié)算工作并做好各階段的職工調(diào)資工作,按要求上報(bào)報(bào)表。

      4.負(fù)責(zé)各類假別的審批與統(tǒng)計(jì)工作

      5.審查、審批各種一次性獎勵、津貼、補(bǔ)貼及加班工資。

      6.負(fù)責(zé)職工考勤的審查、統(tǒng)計(jì)工作。

      7.審批各工區(qū)的內(nèi)部分配辦法,經(jīng)常深入基層了解情況,及時解決工作中出現(xiàn)的各種問題。

      8.做好人事檔案的管理工作,定期對人事檔案進(jìn)行整理、檢查,按規(guī)定辦理檔案傳遞和借閱手續(xù);嚴(yán)格遵守人事工作的保密制度。

      9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

      二、社保及勞保員崗位職責(zé)

      1.在部長的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和鐵路企業(yè)有關(guān)養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、職工補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的有關(guān)政策法規(guī),完成分管的其它各項(xiàng)工作。

      2.負(fù)責(zé)養(yǎng)老金、失業(yè)保險(xiǎn)金、醫(yī)療保險(xiǎn)金、職工補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的統(tǒng)計(jì)測算與日常管理工作。

      3.負(fù)責(zé)執(zhí)行上級對離退休人員基本養(yǎng)老金的調(diào)資核查工作。

      4.負(fù)責(zé)辦理離退休等有關(guān)手續(xù)和辦理離退休在職遺屬的困難補(bǔ)助費(fèi)的審批手續(xù)和日常管理工作。

      5.負(fù)責(zé)公司勞動保護(hù)制度的制定和日常管理。

      6.按照上級部門有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)職工體檢工作。

      7.負(fù)責(zé)審批勞保用品的發(fā)放。

      8.負(fù)責(zé)職工工作證、家屬證的辦理、填制、換發(fā)等工作。

      9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

      三、綜合管理部政工助理崗位職責(zé)

      1. 協(xié)助部長完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

      2.在部長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司的文書技術(shù)檔案的管理,同時不斷提高檔案工作的科學(xué)管理水平,為企業(yè)日常生產(chǎn)、管理提供相關(guān)文件資料。

      3.負(fù)責(zé)公司日常文書資料、文件的起草審核工作,負(fù)責(zé)公司刊物的編輯組稿,負(fù)責(zé)公司局域網(wǎng)和電子公文系統(tǒng)的管理和維護(hù)。

      4. 負(fù)責(zé)公司行政文書的處理,做好收發(fā)文書的登記、傳遞、催辦、歸檔、立卷和發(fā)言的登記、打印、存檔,負(fù)責(zé)對各部門文書資料收集歸檔管理進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),嚴(yán)格遵守保密規(guī)定,保證不失密、不泄密,不丟失文件。

      5.負(fù)責(zé)公司印章。介紹信的使用和保管,按照公司規(guī)定處理相關(guān)事務(wù)。

      6.督察、督辦領(lǐng)導(dǎo)批示及交辦的重要工作。

      7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

      四、汽車駕駛員崗位職責(zé)

      1.服從工作安排,完成各項(xiàng)任務(wù),努力學(xué)習(xí)技術(shù)、業(yè)務(wù)知識、遵守職業(yè)道德和“汽車司機(jī)行為規(guī)范”,遵守交通安全法規(guī)。

      2.堅(jiān)持行車安全第一思想,具有較強(qiáng)的交通安全意識,嚴(yán)格遵守交通法規(guī),杜絕違章,避免事故。注意防火防盜,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報(bào)。

      3.做好車輛的例行保養(yǎng)、維修工作,及時處理車輛故障,保證車輛整潔衛(wèi)生,節(jié)約物資、油料。

      4.發(fā)揚(yáng)集體主義精神,發(fā)揮整體優(yōu)勢,團(tuán)結(jié)互愛,互幫互教,提升自身綜合素質(zhì),顧全大局,努力維護(hù)車隊(duì)集體榮譽(yù)。

      5.努力學(xué)習(xí)技術(shù)知識,不斷提高駕車水平,掌握新的汽車知識。

      6.服從領(lǐng)導(dǎo)分配,按要求完成任務(wù),遵守勞動紀(jì)律,未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不準(zhǔn)動用公務(wù)車輛,認(rèn)真做好行車記錄。

    企管專員的崗位職責(zé)3

      職責(zé):

      一、計(jì)劃管理

      1、負(fù)責(zé)組織編制所在二級組織年度、月度工作計(jì)劃、一二級節(jié)點(diǎn)計(jì)劃和總控計(jì)劃;

      2、監(jiān)督部門計(jì)劃的制定與實(shí)施情況,及時反饋執(zhí)行情況,進(jìn)行預(yù)警、協(xié)調(diào);

      3、協(xié)助部門完成部門工作總結(jié).

      二、流程管理

      1、檢查和監(jiān)督項(xiàng)目公司業(yè)務(wù)流程管理體系執(zhí)行情況,組織解決重大流程問題;

      2、組織開展流程的優(yōu)化工作。

      三、會務(wù)管理

      包括經(jīng)營會議,年度、半年度、月度、周例會會議資料準(zhǔn)備,會議現(xiàn)場組織,會議紀(jì)要編寫和簽發(fā),會議決議事的跟進(jìn)。

      四、部分行政工作

      崗位要求:

      1、企業(yè)管理、人力資源管理本科及以上學(xué)歷,有上市公司計(jì)劃管理、制度管理、會議管理經(jīng)驗(yàn)。

      2、思路清晰、溝通能力強(qiáng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力。

      3、有一定的文筆基礎(chǔ)。

      4、有房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

    企管專員的崗位職責(zé)4

      企管部督導(dǎo)專員崗位職責(zé):

      1、檢查各個部門工作計(jì)劃的落實(shí)情況,并督促按時完成工作計(jì)劃;

      2、檢查、督促各個部門、公司員工切實(shí)落實(shí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,對違章違紀(jì)部門和員工提出處理意見;

      3、隨時了解公司各部門的工作情況及員工的思想動態(tài),及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),同時提出提高工作效率的合理化建議;

      4、協(xié)助部門經(jīng)理做好企業(yè)管理工作,提高企業(yè)管理水平;

      5、協(xié)調(diào)、配合本部門員工及其他部門的工作,與內(nèi)外聯(lián)絡(luò)部門維持友好聯(lián)系;

      6、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不斷提高自身專業(yè)水平;

      7、自覺遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;

      8、在做好本職工作的同時,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。

    企管專員的崗位職責(zé)5

      職責(zé):

      1. 協(xié)助企管部經(jīng)理推進(jìn)、監(jiān)督公司各事業(yè)部戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與落實(shí),檢查戰(zhàn)略規(guī)劃執(zhí)行情況;

      2. 搜集、整理各事業(yè)部及其下屬子公司經(jīng)營數(shù)據(jù),并核實(shí)檢查數(shù)據(jù)來源的真實(shí)性;

      3. 協(xié)助企管部經(jīng)理起草公司各項(xiàng)管理流程與制度,監(jiān)督落實(shí)情況并及時反饋企管部經(jīng)理;

      4. 上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

      任職資格:

      1. 工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等管理相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;

      2. 要求具備1年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn);

      3. 主動、務(wù)實(shí)、細(xì)致、具備較強(qiáng)的抗壓能力;

      4. 熟練使用OFFICE辦公軟件,能夠接受不定期出差;

      5. 具備工業(yè)企業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

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