課程銷售精英崗位職責

時間：2022-01-24 18:50:07 崗位職責我要投稿

課程銷售精英崗位職責

　　在不斷進步的時代，各種崗位職責頻頻出現，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編幫大家整理的課程銷售精英崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

課程銷售精英崗位職責

課程銷售精英崗位職責1

　　崗位職責：

　　1、利用公司給到的精準名單，挖掘客戶潛在需求及目前學習難點，設計課程；

　　2、安排學生免費試聽課，收集試聽課反饋信息，為學員規劃課程配置，促成報名上課；

　　3、通過微信、電話、視頻、語音、QQ等方式，把握客戶需求，與客戶建立良好關系，實現個人銷售目標；

　　任職資格：

　　1、專科及以上學歷，1年以上銷售經驗優先，優秀者可放寬條件；

　　2、有同行工作經驗，可優先錄用(例如:新東方、昂立、英孚、精銳、華爾街、韋博等相關機構)

　　3、熱愛教育事業，具有高度的`工作熱情，普通話標準；

　　4、有較好的溝通能力，有耐心，親和力強；

　　5、具備一定的銷售意識，能承受工作壓力，積極主動，能有效合理安排時間并保證目標的實現。

課程銷售精英崗位職責2

　　崗位職責 :

　　1、指導預約體驗課的學員上完體驗課，并及時回訪上完體驗課的學員；

　　2、了解學員訴求，推薦適合課程，有效管理學員，進行定期回訪，促成訂單；

　　3、負責完成部門下達的工作任務，不斷總結和提升自己，跟團隊一起進步。

　　崗位要求 :

　　1、本科學歷（有銷售經驗可以放寬到大專），喜歡銷售工作；

　　2、普通話標準，音質佳，表達能力強；

　　3、喜歡交流和學習，有較強的服務意識；

　　4、工作積極主動、能夠承受壓力、勇于挑戰高薪。

　　【崗位內容】

　　1）由公司提供意向資源（學員主動預留的咨詢信息），你負責通過網絡的形式與學員聯系；

　　2）根據學員的咨詢信息或學習需求，推薦適合的課程和班型，以促成學員報讀；

　　3）提供專業的咨詢解答，適當進行學習或職業規劃，消除學員疑慮。

　　【崗位要求】

　　1）18-28周歲，不要求經驗；

　　2）熱愛銷售，看好教育行業；

　　3）腳踏實地、吃苦耐勞、志在拼搏。

　　4）業績中上、資質優秀，可以晉升為儲備主管，兩個月考核期后晉升主管，年薪18萬以上。

課程銷售精英崗位職責3

　　崗位職責：

　　1．接待顧客來訪咨詢，解答上門顧客提出的各種問題；

　　2．通過電話等方式，跟進顧客購買意向，提供相應指導，促成訂單；

　　3．為客戶制定合理的課程；

　　4．準確收集、統計、整理咨詢數據，挖掘有效顧客信息。

　　任職要求：

　　1．22-28歲，大專以上學歷，計算機或市場營銷相關專業；

　　2．良好的職業形象；

　　3．熟練使用辦公軟件、具備基本的計算機操作能力；

　　4．語言表達能力強，標準普通話，具有親和力，善于電話溝通，反應機敏靈活，思路清晰。

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