審計部崗位職責(zé)（精選15篇）
在社會一步步向前發(fā)展的今天，人們運用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請教誰？以下是小編為大家整理的審計部崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
審計部崗位職責(zé) 篇1
1、負(fù)責(zé)督促內(nèi)部審計檔案的.及時歸檔；
2、負(fù)責(zé)內(nèi)部審計檔案的驗收及裝訂；
3、負(fù)責(zé)內(nèi)部審計檔案案卷的編目工作；
4、負(fù)責(zé)內(nèi)部審計檔案的保管工作；
5、負(fù)責(zé)內(nèi)部審計檔案借閱工作；
6、負(fù)責(zé)內(nèi)部審計檔案利用的統(tǒng)計。
審計部崗位職責(zé) 篇2
1、主持審計部日常工作；
2、組織制定、實施賽格股份公司年度審計工作計劃；
3、組織協(xié)調(diào)、實施賽格股份公司系統(tǒng)的內(nèi)部審計項目；
4、組織實施賽格股份公司安排的.股東審計項目；
5、組織實施賽格股份公司總部經(jīng)濟合同的價格審核；
6、組織對賽格股份公司投資企業(yè)財務(wù)情況的分析及預(yù)警工作；
7、指導(dǎo)賽格股份公司投資企業(yè)內(nèi)部審計工作；
8、組織完成賽格股份公司董事會審計委員會交辦的其它審計工作。
審計部崗位職責(zé) 篇3
（一）經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)審計部全面工作的組織和管理，有效推動集團審計監(jiān)督機制的正常運行；
2、負(fù)責(zé)審計工作中與集團公司其他職能部門及項目公司、專業(yè)公司負(fù)責(zé)人的協(xié)調(diào)和溝通；
3、負(fù)責(zé)組織制訂集團審計工作規(guī)章制度和審計操作規(guī)程，并組織實施；
4、負(fù)責(zé)制定年度審計工作計劃，確定內(nèi)部審計工作重點，并負(fù)責(zé)審計項目的實施和推進；
5、負(fù)責(zé)審計報告和審計調(diào)查報告的審核，參加審計項目實施，掌握集團經(jīng)營管理中帶傾向性、普遍性的問題，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考信息；
6、負(fù)責(zé)督辦經(jīng)集團領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的審計結(jié)論和處理意見的執(zhí)行情況，并向董事會匯報；
7、負(fù)責(zé)并參與對公司重大經(jīng)營活動、重大項目、重大經(jīng)濟合同的審計活動；
8、負(fù)責(zé)集團公司審計方面的咨詢工作，為被審計單位提供管理咨詢服務(wù)；
9、負(fù)責(zé)組織審計專業(yè)知識學(xué)習(xí)，加強部屬的培養(yǎng)和審計團隊建設(shè)；
10、負(fù)責(zé)組織完成集團公司董事會及總經(jīng)理交辦的其他工作。
（二）副經(jīng)理
1、協(xié)助部門經(jīng)理對本部門進行管理，推動審計工作的順利開展；
2、協(xié)助部門經(jīng)理制定集團內(nèi)部審計工作規(guī)章制度、內(nèi)部審計操作規(guī)程等管理辦法，并具體負(fù)責(zé)實施；
3、協(xié)助部門經(jīng)理制定年度審計計劃，負(fù)責(zé)項目審計實施計劃和審計方案的制定和實施；
4、協(xié)助部門經(jīng)理組織并參與對公司重大經(jīng)營活動、重大項目、重大經(jīng)濟合同的專題審計活動；
5、負(fù)責(zé)各項常規(guī)審計工作的實施，負(fù)責(zé)審計工作底稿的復(fù)核，審計報告和審計調(diào)查報告的編寫工作；
6、負(fù)責(zé)審計結(jié)論和處理意見執(zhí)行情況的檢查、督辦工作；
7、協(xié)助部門經(jīng)理開展咨詢工作和業(yè)務(wù)培訓(xùn)；
8、完成上級交辦的`其他工作。
（三）審計員
1、參與集團審計工作規(guī)章制度、內(nèi)部審計操作規(guī)程等管理辦法，以及年度審計計劃、項目審計實施計劃、審計方案的編制等工作。
2、參加各項常規(guī)審計工作的實施，并具體負(fù)責(zé)所涉及審計事項審計工作底稿的編制；
3、參與對公司重大經(jīng)營活動、重大項目、重大經(jīng)濟合同的審計活動；
4、負(fù)責(zé)對所涉及的審計事項，編寫內(nèi)部審計報告，提出處理意見和建議；
5、負(fù)責(zé)有關(guān)審計資料的原始調(diào)查、收集、整理、建檔工作，按規(guī)定保守秘密和保護當(dāng)事人合法權(quán)益；
6、完成上級交辦的其他工作。
審計部崗位職責(zé) 篇4
1、按照審計計劃及部長安排，負(fù)責(zé)內(nèi)部審計項目的具體實施；
2、根據(jù)部長安排負(fù)責(zé)股東審計項目的具體實施；
3、根據(jù)部長安排負(fù)責(zé)賽格股份公司總部經(jīng)濟合同價格審核的實施；
4、根據(jù)部長安排負(fù)責(zé)投資企業(yè)財務(wù)情況的'分析及預(yù)警工作；
5、負(fù)責(zé)起草內(nèi)部審計項目的實施方案；
6、負(fù)責(zé)起草內(nèi)部審計報告；
7、負(fù)責(zé)內(nèi)部審計資料的立卷、收集及整理歸檔。
審計部崗位職責(zé) 篇5
職責(zé)描述:
1.宣傳、貫徹公司的使命、愿景和質(zhì)量方針、規(guī)章制度。
2.負(fù)責(zé)財務(wù)管理制度建設(shè)與落實工作;
3.負(fù)責(zé)部門計劃與總結(jié)工作;
4.負(fù)責(zé)公司預(yù)算與決算工作;
5.負(fù)責(zé)公司資金管理工作;
6.負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)統(tǒng)籌與監(jiān)管工作;
7.負(fù)責(zé)公司風(fēng)險識別與管控工作;
8.負(fù)責(zé)公司審計工作;
9.負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃工作;
10.負(fù)責(zé)財務(wù)分析與改進工作;
11.負(fù)責(zé)財務(wù)架構(gòu)優(yōu)化工作;
12.負(fù)責(zé)財務(wù)審計線團隊建設(shè)工作;
13.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他任務(wù)。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,財務(wù)管理、會計專業(yè)
2、具有10年以上財務(wù)工作,3年以上管理工作經(jīng)驗;
3、具有較強的溝通能力、協(xié)作能力。
4、具有零售連鎖企業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
審計部崗位職責(zé) 篇6
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)組織制訂集團內(nèi)部審計規(guī)章制度和操作規(guī)程，以及集團內(nèi)部審計工作制度，負(fù)責(zé)組織編制集團本部年度審計工作計劃；
2、負(fù)責(zé)審計計劃和項目的實施和推進，負(fù)責(zé)審計報告的審核。參與對重大投資項目、重大經(jīng)濟合同的審核，并不定期組織進行檢查和內(nèi)部審計監(jiān)督；
3、負(fù)責(zé)對集團本部和所屬企業(yè)的.財務(wù)收支及有關(guān)經(jīng)濟活動等進行審計監(jiān)督；
4、根據(jù)集團公司的安排，負(fù)責(zé)組織開展領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟責(zé)任審計；
5、負(fù)責(zé)督促集團本部及所屬企業(yè)建立、健全完善的內(nèi)部控制度，并對內(nèi)控制度執(zhí)行情況進行審計監(jiān)督；
6、經(jīng)集團領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，公示有關(guān)審計結(jié)果，通報、責(zé)令改正審計發(fā)現(xiàn)的問題；負(fù)責(zé)組織開展后續(xù)審計，監(jiān)督、檢查被審計對象采取的整改措施及效果，并向集團領(lǐng)導(dǎo)報告后續(xù)審計結(jié)果；
7、指導(dǎo)和督促所屬企業(yè)內(nèi)部審計部門組織開展審計工作，并對內(nèi)部審計工作質(zhì)量進行檢查；
8、負(fù)責(zé)組織開展內(nèi)部審計人員的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)；
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
審計部崗位職責(zé) 篇7
1、負(fù)責(zé)督促內(nèi)部審計檔案的及時歸檔；
2、負(fù)責(zé)內(nèi)部審計檔案的.驗收及裝訂；
3、負(fù)責(zé)內(nèi)部審計檔案案卷的編目工作；
4、負(fù)責(zé)內(nèi)部審計檔案的保管工作；
5、負(fù)責(zé)內(nèi)部審計檔案借閱工作；
6、負(fù)責(zé)內(nèi)部審計檔案利用的統(tǒng)計。
審計部崗位職責(zé) 篇8
職責(zé)描述:
1、在部長的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)對集團所屬公司(部門)的財務(wù)審計工作。及時與各部門進行溝通,少普查,多抽查,有問題查到底;發(fā)現(xiàn)問題及時向上級匯報,盡量將問題控制在產(chǎn)生后果之前(萌芽狀態(tài))。
2、規(guī)范財務(wù)運行體系,對集團各公司財務(wù)人員業(yè)務(wù)開展、報表分析進行監(jiān)督。
3、對集團公司開發(fā)的`新項目督促財務(wù)部門可行性經(jīng)濟分析并對其分析結(jié)果進行審計。
4、對集團各公司進行稅收籌劃,每月指導(dǎo)檢查對外帳務(wù)的處理,稅收政策的利用。
5、對集團各公司及部門的計劃大要事收集,監(jiān)督執(zhí)行情況匯總考核。
6、監(jiān)督各司各部績效考核財務(wù)指標(biāo)的制定;參與集團公司對各司各部考核,并出具審計結(jié)果。
7、抽查審核項目成本控制,提出降低成本控制措施。
任職要求:
從事審計3年以上,財務(wù)會計等相關(guān)專業(yè),專科以上學(xué)歷;房產(chǎn)/建筑行業(yè)審計經(jīng)驗,
審計部崗位職責(zé) 篇9
崗位職責(zé)：
1.貫徹國家、地區(qū)有關(guān)定額、預(yù)算、價格、合同管理等方面的規(guī)定，主持工程預(yù)算部行政管理的全面工作，做好部門的組織建設(shè)，確保部門各項工作有序開展，負(fù)責(zé)制定部門各項管理規(guī)章制度及工作流程。組織實施并監(jiān)督執(zhí)行，以控制工程項目的投資。
2.負(fù)責(zé)編制部門年度、月度工作計劃，并組織落實。負(fù)責(zé)配合規(guī)劃設(shè)計部完成設(shè)計圖紙審查、設(shè)計概算審核、設(shè)計方案測算及經(jīng)濟對比等工作。
3.參與建筑施工圖紙、施工組織設(shè)計的會審工作。參與勘查、設(shè)計、建筑施工、工程監(jiān)理和材料設(shè)備采購合同等合同會審、會簽工作。
4.根據(jù)施工圖編制工程預(yù)算，并與設(shè)計概算對比分析，為審查施工圖提供支持。
5.負(fù)責(zé)計算在建工程的'變更工程量及造價，進行變更造價測算和變更方案經(jīng)濟對比工作。
6.負(fù)責(zé)與項目相關(guān)的預(yù)算、結(jié)算以及進度款審核等。
7.負(fù)責(zé)與項目相關(guān)物資考察及招標(biāo)、評標(biāo)、合同談判等。
8.參與銷售相關(guān)的面積計算、價格制定，為公司相關(guān)部門提供所需要的資料及數(shù)據(jù)，做好配合工作。
9.負(fù)責(zé)本部門人員的指導(dǎo)、培訓(xùn)、監(jiān)督、績效管理工作。
10.負(fù)責(zé)工程預(yù)算部的組織管理、部門經(jīng)費控制及與其他部門的協(xié)調(diào)工作。
審計部崗位職責(zé) 篇10
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,審計、財會等相關(guān)專業(yè);
2、有汽車行業(yè)內(nèi)審工作相關(guān)經(jīng)驗;
3、熟悉國家相關(guān)法律、法規(guī)知識、稅收知識,熟悉企業(yè)內(nèi)控、審計管理體系的建設(shè)及管理;
4、具有較強的觀察能力、信息收集能力,溝通能力及寫作能力
5、具有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和良好的`職業(yè)道德,保密意識強
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)擬定及完善企業(yè)內(nèi)控、審計管理體系、制度和流程,制定審計內(nèi)控計劃和預(yù)算;
2、負(fù)責(zé)監(jiān)管公司內(nèi)部控制體系運行情況,各項管理制度、相關(guān)流程執(zhí)行情況,并對其有效性、合理性及經(jīng)濟性進行評價;
3、負(fù)責(zé)組織實施公司常規(guī)審計,以及各類專項財務(wù)審計、管理審計等,根據(jù)審計情況,對公司生產(chǎn)經(jīng)營管理等方面提出改善建議。
審計部崗位職責(zé) 篇11
職位描述:
1、審核各項目公司的控制系統(tǒng),并提供有效的改進建議
2、根據(jù)團隊的審計計劃,準(zhǔn)時高效的完成國內(nèi)各項目公司的'審計復(fù)核工作
3、評估各項目公司的財務(wù)和商業(yè)風(fēng)險,實行并推廣企業(yè)風(fēng)險管理計劃
任職要求:
1、會計師職稱或相關(guān)資格
2、了解國內(nèi)和國際內(nèi)部審計相關(guān)的法律法規(guī)及要求
3、掌握財務(wù)審計的理論和方法,能獨立、客觀公正的進行內(nèi)部審計
4、具有較強的應(yīng)變力、出色的工作能力及團隊合作能力
審計部崗位職責(zé) 篇12
崗位職責(zé):
1、制訂集團、各分(子)公司、學(xué)校各項內(nèi)部審計制度,并持續(xù)優(yōu)化。
2、制訂年度、季度審計計劃,并按計劃對集團、各分(子)公司、學(xué)校的'財務(wù)、投資、信貸、預(yù)決算、經(jīng)營成果、收支、招采、專項資金的使用等進行審計,匯報。
3、監(jiān)督檢查集團、各分(子)公司、學(xué)校的財務(wù)報表等進行審計,檢驗其真實性、準(zhǔn)確性、合規(guī)性等。
4、根據(jù)審計結(jié)果,編制審計報告、提出審計整改并提交公司管理層,提出意見或建議,跟蹤整改結(jié)果。
5、負(fù)責(zé)關(guān)鍵崗位人員離任、轉(zhuǎn)崗、任期績效等專項審計。
6、受理投訴及檢舉事項,檢查違規(guī)違紀(jì)行為。
7、監(jiān)督評價各公司內(nèi)部控制體系有效性,對不符合事項進行跟蹤整改。
8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,會計學(xué)、審計、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè),中級以上職稱;
2、有注冊會計師、審計師資格證者優(yōu)先;
3、5年以上集團型企業(yè)從事風(fēng)險管理、內(nèi)部控制和內(nèi)部審計相關(guān)工作經(jīng)驗;有上市公司審計經(jīng)驗優(yōu)先。
4、品行端正,過往無違法違紀(jì)行為。
審計部崗位職責(zé) 篇13
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策和集團各項規(guī)章制度。
2、組織對公司內(nèi)部控制系統(tǒng)的`健全性、合理性、有效性的檢查和評價。
3、按照有關(guān)法規(guī)和制度，結(jié)合集團實際，建立健全內(nèi)部審計規(guī)章制度及作業(yè)流程。
4、組織編制年度審計工作計劃，提交總經(jīng)理或有關(guān)會議審定，并組織實施。
5、負(fù)責(zé)審計工作進度與質(zhì)量的檢查，工程審計的復(fù)核和審計報告的簽發(fā)等工作。
6、負(fù)責(zé)對公司物質(zhì)采購、基建工程招標(biāo)等經(jīng)濟活動和經(jīng)濟合同進行審計監(jiān)督。
7、組織開展政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高審計人員思想政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
8、對所屬公司的經(jīng)濟效益和領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟責(zé)任進行審計。對集團各部門、公司的勞動紀(jì)律、衛(wèi)生、安全生產(chǎn)、工作效能等進行監(jiān)督檢查，發(fā)出通報、整改要求和處罰決定。
9、負(fù)責(zé)編寫年度審計工作總結(jié)，并向總經(jīng)理或有關(guān)會議報告。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
審計部崗位職責(zé) 篇14
一、協(xié)助經(jīng)理管理全縣信用社稽核審計工作，教育部室人員履行職責(zé)、深入鉆研農(nóng)村信用社稽核審計業(yè)務(wù)，積極完成各項工作任務(wù)。
二、負(fù)責(zé)審核制定本科稽核審計工作計劃，審核本部擬定的各種文件材料。
三、定期向經(jīng)理報告工作，分析反饋經(jīng)濟、金融業(yè)務(wù)活動和稽核審計工作情況。
四、負(fù)責(zé)信用社稽核審計工作，深入基層了解信用社工作動態(tài)，指導(dǎo)和解決工作中存在的問題。
五、負(fù)責(zé)稽核審計人員的指導(dǎo)工作，促進稽核審計工作人員政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的`提高。
六、協(xié)調(diào)與本聯(lián)社有關(guān)部室及地方審計部門的關(guān)系。
七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
審計部崗位職責(zé) 篇15
一、負(fù)責(zé)搜集、整理有關(guān)文件、報表資料，掌握被稽核審計對象業(yè)務(wù)經(jīng)營活動動態(tài)，并建立業(yè)務(wù)檔案。
二、編制和填報有關(guān)稽核工作報表，并起草稽核工作文件、報告和稽核工作計劃、總結(jié)。
三、負(fù)責(zé)信用社業(yè)務(wù)、財務(wù)活動的序時稽核和專項稽核，做到序時稽核有匯報，專項稽核有報告。
四、草擬稽核審計實施方案，整理稽核審計記錄，寫出稽核審計報告，并在職權(quán)范圍內(nèi)對信貸、財務(wù)會計工作進行檢查監(jiān)督，并堅持查庫制度。
五、收集有關(guān)規(guī)章制度在執(zhí)行過程中遇到的問題，如實向領(lǐng)導(dǎo)提出改進意見和建議。
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