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  • 電子開發(fā)崗位職責(zé)

    時(shí)間:2022-08-24 08:24:51 崗位職責(zé) 我要投稿

    電子開發(fā)崗位職責(zé)

      在現(xiàn)在社會(huì),很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé),崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容,該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的`等等。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?以下是小編收集整理的電子開發(fā)崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

    電子開發(fā)崗位職責(zé)

    電子開發(fā)崗位職責(zé)1

      崗位職責(zé):

      1.建立無人機(jī)電子技術(shù)管理規(guī)范

      1)協(xié)助總監(jiān)建立和完善研發(fā)中心管理程序性文件,并貫徹執(zhí)行

      2)建立并完善飛控電子系統(tǒng)及硬件測(cè)試與開發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)流程、形成sop文件并觀測(cè)落實(shí)

      3)建立并完善無人機(jī)電子控制模塊的技術(shù)與質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),建立質(zhì)量保證體系、并指導(dǎo)品控部門檢驗(yàn)運(yùn)用

      2.無人機(jī)飛控與電子硬件測(cè)試

      1)設(shè)計(jì)測(cè)試方案、編寫測(cè)試用例并執(zhí)行、開發(fā)測(cè)試工具平臺(tái)

      2)對(duì)供方產(chǎn)品飛控系統(tǒng)模塊及電子硬件進(jìn)行測(cè)試,涉及功能、性能、一致性、可靠性等方面,收集測(cè)試資料

      3)分析測(cè)試資料,發(fā)現(xiàn)、分析和解決研發(fā)生產(chǎn)測(cè)試中的各種問題,并對(duì)接oem廠商進(jìn)行改善、解決

      3.新品開發(fā)與老品改良

      1)參與項(xiàng)目進(jìn)度討論、評(píng)估所負(fù)責(zé)模塊的開發(fā)周期

      2)根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度要求,與項(xiàng)目工程師配合,按進(jìn)度要求完成開發(fā)或改良工作

      3)項(xiàng)目結(jié)束后及時(shí)總結(jié),建立技術(shù)檔案并及時(shí)歸檔

      任職資格:

      1.不低于3年電子消費(fèi)品電氣電控系統(tǒng)、硬件工程設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)

      2.了解嵌入式系統(tǒng)軟件和硬件的工作原理、arm等cpu和總線的結(jié)構(gòu)及其工作原理

      3.熟練使用設(shè)計(jì)軟件進(jìn)行線路圖設(shè)計(jì)和layout設(shè)計(jì),熟悉單片機(jī)開發(fā),有無人機(jī)飛控經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

    電子開發(fā)崗位職責(zé)2

      工作職責(zé):

      1.電力電子系統(tǒng)設(shè)計(jì)、調(diào)試:

      1)熟悉dc/dc、dc/ac變換器等電力電子常見電路拓?fù)?具有良好的電路分析、設(shè)計(jì)能力;

      2)熟悉自動(dòng)控制原理,具備良好的控制系統(tǒng)分析能力;

      3)熟悉常用功率元器件特性如igbt、晶閘管、二極管、三極管、mosfet及其驅(qū)動(dòng)等相關(guān)知識(shí),能夠進(jìn)行常用電氣配電設(shè)備的計(jì)算及選型。

      2.電路板設(shè)計(jì)、調(diào)試:

      1)熟練進(jìn)行電路原理圖、電路板設(shè)計(jì);

      2)熟練應(yīng)用測(cè)試儀器進(jìn)行電路板調(diào)試,能夠撰寫相關(guān)技術(shù)文檔;

      3)了解相關(guān)生產(chǎn)工藝環(huán)節(jié)。

      任職資格:

      1.本科及以上學(xué)歷,電子、自動(dòng)化、電力電子相關(guān)專業(yè),三年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

      2.具備良好的英語水平,能夠閱讀技術(shù)類英文資料;

      3.善于技術(shù)表達(dá)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作,具備在會(huì)上發(fā)表意見的能力,具備良好的溝通、組織能力;

      4.邏輯思維清晰、周密,接受能力強(qiáng),實(shí)驗(yàn)動(dòng)手能力強(qiáng);

      5.能夠自覺主動(dòng)工作,能夠承受較大的工作壓力。

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