裝修公司總經(jīng)理崗位職責
在快速變化和不斷變革的今天，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的裝修公司總經(jīng)理崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
裝修公司總經(jīng)理崗位職責1
1、嚴格遵守裝飾行業(yè)、公司的各種規(guī)章制度；
2、參與公司重大事宜的決策，做好董事會的'參謀；
3、裝修公司副總經(jīng)理要做好總經(jīng)理的助手，協(xié)助總經(jīng)理做好公司裝飾公司管理工作；
4、負責分管的部門的管理工作；
5、了解和掌握公司情況，及時向總經(jīng)理反映情況，提出建議、當好參謀；
6、嚴格做好公司決策的執(zhí)行力的控制和督察工作；
7、協(xié)調(diào)部門及各公司之間的關(guān)系，協(xié)助總經(jīng)理建立高效的組織體系及工作團隊。
8、裝修公司副總經(jīng)理要參與公司基礎(chǔ)建設(shè)，做好員工的培訓工作，努力提高企業(yè)與員工素質(zhì)。
裝修公司總經(jīng)理崗位職責2
1、負責全部裝飾裝修項目全面管理工作，包括但不限于成本、進度、安全及質(zhì)量等；
2、負責協(xié)調(diào)解決裝飾裝修過程中出現(xiàn)的工程或管理方面的問題；
3、負責各項目施工方案的組織設(shè)計、圖紙深化等的審核工作；
4、負責裝飾裝修項目的拓展、投標、商務談判及簽約實施等；
5、負責裝飾裝修團隊人員的培養(yǎng)和管理；
6、負責施工項目地區(qū)各種關(guān)系的拓展和維護工作；
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