面輔料主管崗位職責(zé)
在學(xué)習(xí)、工作、生活中，崗位職責(zé)使用的情況越來(lái)越多，崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？以下是小編為大家整理的面輔料主管崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
面輔料主管崗位職責(zé)1
工作職責(zé):
1、根據(jù)設(shè)計(jì)要求和開(kāi)發(fā)日程,制定面輔料采購(gòu)日程;
2、搜集、分析、匯總及考察評(píng)估供應(yīng)商信息,建立供應(yīng)商檔案,對(duì)供應(yīng)商實(shí)施有效的管理,保證材料供應(yīng)的穩(wěn)定性;
3、制定相關(guān)的面輔料開(kāi)發(fā)流程,保障面輔料開(kāi)發(fā)有計(jì)劃有層次的進(jìn)行;
4、實(shí)時(shí)掌控市場(chǎng)價(jià)格、新材料信息,不斷為設(shè)計(jì)師推薦新材料;
5、加強(qiáng)開(kāi)發(fā)材料的質(zhì)量控制,保證采購(gòu)材料的供貨質(zhì)量;
6、管理好面料、輔料樣品,保證使用方便與賬目清楚;
7、負(fù)責(zé)面料打色、調(diào)樣布、輔料等面輔料相關(guān)工作;
8、做好面輔料開(kāi)發(fā)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)控制,保證面輔料的樣布及時(shí)提供。
任職要求:
1、熟悉面輔料采購(gòu)流程,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2、有豐富的面輔料供應(yīng)商資源,熟悉面輔料市場(chǎng);
3、善于開(kāi)發(fā)新型的面輔材料,具有開(kāi)拓和探索精神,可以經(jīng)常出差;
4、有一定的時(shí)尚感,能把握流行趨勢(shì);
5、有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、性格外向,做事計(jì)劃性較強(qiáng),為人沉穩(wěn),責(zé)任心強(qiáng)。
7、大專及以上學(xué)歷,紡織材料或服裝專業(yè)。
面輔料主管崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)面輔料供應(yīng)商的規(guī)劃與管理，面輔料生產(chǎn)企劃的制定和推動(dòng)，面輔料開(kāi)發(fā)的沉淀和總結(jié);
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的制定及資料輸出;
3、負(fù)責(zé)組內(nèi)工作的分工與上下游部門之間的協(xié)調(diào)，推動(dòng)組內(nèi)業(yè)務(wù)保質(zhì)保量完成;
4、負(fù)責(zé)部分實(shí)際業(yè)務(wù)操作。
任職要求:
1、3年以上品牌服裝行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
2、對(duì)服裝行業(yè)市場(chǎng)敏感，且有一定的資源與渠道;
3、思路清晰，較強(qiáng)的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力及資源整合能力。
面輔料主管崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)整體工作事務(wù)及日常工作管理，協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作;
2、制定倉(cāng)庫(kù)月度和季度工作計(jì)劃，總結(jié)和分析部門工作情況;3、倉(cāng)別的合理化布局和管理，倉(cāng)庫(kù)的標(biāo)識(shí)、防火、防盜、防潮及物料的`準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)制定各倉(cāng)別的倉(cāng)位的規(guī)劃;
4、負(fù)責(zé)組織倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)工作，確保卡、賬、物一致，定期盤點(diǎn)確保賬物一致;
5、對(duì)倉(cāng)庫(kù)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn);
6、對(duì)各倉(cāng)庫(kù)、收發(fā)區(qū)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理、6s的推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況并進(jìn)行檢查記錄。
任職資格:1、有團(tuán)隊(duì)管理及建立能力，善于溝通，有親和力;2、具有從事服裝行業(yè)材料倉(cāng)倉(cāng)庫(kù)主管3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
面輔料倉(cāng)主管崗位
面輔料主管崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)整體工作事務(wù)及日常工作管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作;
2、制定倉(cāng)庫(kù)月度和季度工作計(jì)劃,總結(jié)和分析部門工作情況;3、倉(cāng)別的合理化布局和管理,倉(cāng)庫(kù)的標(biāo)識(shí)、防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)制定各倉(cāng)別的倉(cāng)位的規(guī)劃;
4、負(fù)責(zé)組織倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)工作,確保卡、賬、物一致,定期盤點(diǎn)確保賬物一致;
5、對(duì)倉(cāng)庫(kù)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn);
6、對(duì)各倉(cāng)庫(kù)、收發(fā)區(qū)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理、6s的推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況并進(jìn)行檢查記錄。
任職資格:1、有團(tuán)隊(duì)管理及建立能力,善于溝通,有親和力;2、具有從事服裝行業(yè)材料倉(cāng)倉(cāng)庫(kù)主管3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
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