床墊崗位職責

時間：2023-07-07 10:20:36 煒亮崗位職責我要投稿

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床墊崗位職責（通用10篇）

　　在當下社會，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編為大家收集的床墊崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

床墊崗位職責（通用10篇）

　　床墊崗位職責 1

　　1、負責床墊的設計、開發(fā)、優(yōu)化及維護;

　　2、負責產品打樣、bom清單、工時測定;

　　3、負責與其他部門溝通，優(yōu)化設計并持續(xù)改善;

　　4、參加各類家具展會，掌握市場信息，了解客戶需求，開發(fā)設計新品;

　　5、負責工藝指導。

　　6、上級交付的其他工作。

　　任職資格：

　　1、專科及以上學歷;

　　2、計算機熟練，會cad、3d設計軟件使用;

　　床墊崗位職責 2

　　1、年齡：20—40歲之間，有從事過銷售方面的行業(yè)，從事過銷售工作人員優(yōu)先考慮。

　　2、性格活潑開朗，面貌較好，身材佳，親和力強，有一定的客戶跟蹤服務能力并能獨立的完成銷售工作。

　　3、團隊配合能力強，服從公司安排，抗壓能力強。

　　4、高中及以上學歷，會操作基本的'電腦辦公軟件。(優(yōu)秀者可放寬條件)

　　床墊崗位職責 3

　　崗位職責：

　　1、負責家居子公司全盤管理工作;

　　2、根據公司業(yè)務發(fā)展規(guī)劃制定子公司業(yè)務發(fā)展目標;監(jiān)督并協(xié)調下屬共同完成分公司整體業(yè)務指標，貫徹落實總部規(guī)章制度;

　　3、負責各營銷團隊業(yè)務指標的達成;

　　4、負責子公司營銷團隊組建;

　　5、負責子公司營銷部員工的日常管理和培訓。

　　任職要求：

　　1、從事過5年以上家居企業(yè)全面管理工作;

　　2、熟悉家居企業(yè)管理模式和運營流程，在團隊管理方面有極強的領導技巧和管理才能，善于制定分公司經營策略及區(qū)域市場拓展;

　　3、具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強的感召力和凝聚力。

　　4、作風嚴謹，行事穩(wěn)健，具有強烈的'創(chuàng)新、團隊意識和開拓精神

　　5、具有敏銳的商業(yè)觸覺、優(yōu)異的工作業(yè)績，充沛的精力，能承受較大壓力;

　　6、.能夠獨立組建團隊，帶領團隊完成業(yè)績;

　　7、能夠定期對市場環(huán)境、目標、計劃、市場開展情況進行總結和分析，及時發(fā)現問題和解決問題、實現營銷目標。

　　床墊崗位職責 4

　　崗位職責：

　　1、負責家具/建材招商接待與洽談，收集儲備資源，建立完備招商檔案，招商合同簽訂或變更;

　　2、按照賬期足額收取各項費用;

　　3、每月統(tǒng)計商家銷售情況并進行分析，關注商家經營動態(tài);

　　4、提交每周、月工作總結和計劃，并按計劃完成工作，定期進行經營分析;

　　5、及時解決投訴，不出現惡性投訴事故。

　　任職條件：

　　1、本科及以上學歷，須持學位證書，品貌端正;

　　2、具有4年以上大型商場或超市工作經驗，其中不低于兩年中層管理經驗，熟悉家居建材行業(yè)者優(yōu)先;

　　3、具有較強的`溝通能力、談判能力，工作充滿激情;

　　4、具有良好的職責道德及個人口碑，具備一定的領導能力。

　　床墊崗位職責 5

　　崗位職責：

　　1、負責與客戶對接，根據客戶需求提供產品設計方案

　　2、做好產品生產，做好家具原料成本的核算

　　3、家具產品結構及工藝的.設計，家具圖紙的審核;

　　4、與工廠家具樣品部的溝通，克服產品開發(fā)時出現的問題。跟蹤，維護好客戶

　　任職要求：

　　1、熟練掌握木器家具加工工藝、家具制圖，并熟練掌握家具設計相關軟件。

　　2、熟練操作家具外觀設計等。

　　3、具有一定美術基礎，家具設計工作經驗至少1年以上。

　　4、溝通能力強，并有較強的團隊合作精神。

　　床墊崗位職責 6

　　崗位職責：

　　1、負責櫥柜、衣柜等定制家具產品結構及工藝的'設計；

　　2、負責設計作品的cad繪圖；

　　3、負責所設計方案的價格預算及方案確定；

　　任職要求：

　　1、男女不限，一年以上櫥柜、衣柜等家具結構設計或家具造型設計工作經驗；

　　2、熟練操作制圖軟件autocad+office辦公系統(tǒng)軟件；

　　3、熟悉實木產品的結構及工藝

　　4、溝通能力強！

　　床墊崗位職責 7

　　職位描述：

　　1、整理客戶資料，制作客戶報價表、方案等相關資料；

　　2、及時跟蹤及處理客戶反饋，維護客戶關系；

　　3、負責銷售部門的管理及培訓；

　　4、負責公司指定大型項目運作跟蹤與客戶支持及現場施工進行有效溝通；

　　5、負責完成銷售標書的制作，積極輔助銷售人員做好銷售后期工作；

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷；性格開朗且工作認真負責，

　　2、具有主動服務意識；具有協(xié)調能力及組織能力。

　　3、有上進心，勇于挑戰(zhàn)高薪。

　　4、熟練使用辦公軟件。

　　床墊崗位職責 8

　　職責描述：

　　1、家具工程業(yè)務，包括開發(fā)和服務甲方。根據甲方項目需求統(tǒng)籌設計、業(yè)務、生產和安裝等團隊工作；

　　2、現有合作的甲方包括萬科、碧桂泉、金地、旭輝和魔方的.企業(yè)；

　　任職要求：

　　1、有工程項目管理經驗；

　　2、業(yè)務能力和溝通能力強；

　　3、有一定的統(tǒng)籌能力和市場策略；

　　4、大專以上學歷。

　　床墊崗位職責 9

　　崗位職責：

　　1、負責管理集團戶外家具產品研發(fā)中心的產品技術與開發(fā)，管理分配研發(fā)部門的各項工作;

　　2、新產品的設計、研發(fā)、產品圖紙、資料的審核;

　　3、樣品生產跟進，對戶外家具研發(fā)、生產工藝、技術、品質的'過程管理把控;

　　4、部門團隊建設、培訓、管理;

　　任職要求

　　1、具備豐富的戶外家具產品研發(fā)工作經驗(8年以上);

　　2、具備5年以上家具公司研發(fā)技術經理、總工程師管理經驗;

　　3、藝術類、設計類、美術等相關專業(yè)大專以上學歷;

　　4、具備良好的繪圖能力，精通各種制圖軟件(cad、犀牛、pro/e、3d等);

　　5、有在大型家具生產企業(yè)從事相關工作經歷者優(yōu)先;

　　6、責任心強，具備優(yōu)秀組織、溝通及團隊管理能力。

　　床墊崗位職責 10

　　崗位職責：

　　(1)指導設計師配合工廠完成產品設計制造到后期安裝，達到客戶要求;

　　(2)通過現有資源和渠道開發(fā)營銷渠道;

　　(3)懂工藝產品及制作，從設計到后期營銷渠道的開發(fā);

　　(4)設計團隊管理工作，并參與重大案例的設計推薦工作;

　　(5)設計部門的團隊組建。

　　任職要求：

　　(1)4年以上家具設計管理經驗;

　　(2)較強的溝通能力，豐富的'團隊管理經驗至少管理過10-30人的團隊;

　　(3)精通家具行業(yè)工藝制作整裝設計到后期成品安裝;

　　(4)熟悉操作cad，3dmax等制圖軟件。

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