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酒店業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
在我們平凡的日常里，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編精心整理的酒店業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
酒店業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)1
工作職責(zé):
1. 負責(zé)分管區(qū)域內(nèi)商旅酒店資源的開拓談判,及年底的續(xù)簽;
2. 監(jiān)控所負責(zé)區(qū)域商旅自采酒店的房態(tài)、價格情況,保證酒店預(yù)訂業(yè)務(wù)的順暢及價格的競爭力;
3. 負責(zé)分配到自己的公司客戶酒店托管項目,協(xié)助及指導(dǎo)業(yè)務(wù)助理完成酒店的價格溝通和錄入的工作,及時與運營反饋和協(xié)調(diào),確保項目準時上線;
4. 負責(zé)年底公司rfp的續(xù)簽的溝通及議價;
5. 對分管區(qū)域內(nèi)的酒店市場及商旅市場進行考察評估,搜集市場數(shù)據(jù),定期提交所負責(zé)區(qū)域的'商旅市場報告;
6. 協(xié)調(diào)攜程商旅和分管區(qū)域酒店的各種問題(包括預(yù)訂、結(jié)算、客戶投訴);
7. 配合公司其他部門的工作。
任職資格:
1. 本科以上學(xué)歷;
2. 3年以上旅游互聯(lián)網(wǎng)公司工作經(jīng)歷或者5年以上高星級酒店銷售部工作經(jīng)歷;
3. 優(yōu)秀的溝通表達能力,形象良好,親和力強,良好的職業(yè)素養(yǎng);
4. 熟悉ota運營或酒店業(yè)渠道銷售運作,具備優(yōu)秀的商務(wù)談判能力可優(yōu)先考慮,并放寬學(xué)歷要求;
5. 較強的邏輯推理能力和數(shù)據(jù)分析能力;
6. 商務(wù)英語能力聽說讀寫良好,熟練的office辦公軟件能力。
酒店業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)對酒店進行考察評估，洽談合作方案及簽約后的維護工作；
2、負責(zé)分管區(qū)域內(nèi)酒店的價格談判，協(xié)調(diào)處理與合作酒店的.業(yè)務(wù)關(guān)系（包括預(yù)訂、結(jié)算、投訴等）；
3、維護分管區(qū)域內(nèi)酒店的價格并定期與同行進行比較，并適時進行調(diào)整；
4、關(guān)注合作酒店的房態(tài)情況以保證相關(guān)業(yè)務(wù)的正常運轉(zhuǎn)；
5、了解掌握酒店業(yè)務(wù)市場的各種信息，完成合作酒店的評估與推薦。
崗位要求:
1、本科或以上學(xué)歷，具有2年以上高星級酒店前廳部、銷售部管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、較強的邏輯分析能力，較強的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力，良好的職業(yè)素養(yǎng)；
3、工作積極主動，并能獨立開展工作，能承受較大壓力；
4、優(yōu)秀的溝通表能力和親和力，能較好地處理人際關(guān)系；
5、商務(wù)英語聽說讀寫良好者尤佳。
酒店業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1:負責(zé)開拓和維護酒店合作伙伴(親子度假類酒店)
2:參與制定銷售產(chǎn)品設(shè)計、計劃、執(zhí)行
崗位要求:
1:熟悉親子酒店市場和行業(yè)
2:喜歡旅游，了解親子酒店度假用戶需求
3:有良好的和客戶溝通能力和談判技巧
4:工作主動負責(zé)，認真自己
5:有良好的團隊合作精神。
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