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  • 教育講師崗位職責

    時間:2023-03-22 12:18:55 崗位職責 我要投稿
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    教育講師崗位職責

      在充滿活力,日益開放的今天,需要使用崗位職責的場合越來越多,崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容,該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。制定崗位職責需要注意哪些問題呢?下面是小編收集整理的教育講師崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    教育講師崗位職責

    教育講師崗位職責1

      職責描述:

      1.依照教學計劃,講授教育學基礎綜合課程;

      2.編輯、修訂教育學基礎綜合講義和習題資料;

      3.幫助考生制定個性化的輔導方案;

      4.參與課程研發工作。

      任職要求:

      1.碩士及以上學歷,教育學專業,有授課經驗者優先;

      2.普通話標準,語言表達流暢,具有較強的.邏輯分析能力和溝通能力;

      3.專業基礎扎實,熱愛教育培訓行業,責任心強,有良好的團隊合作精神;

      4.年齡一般在24-30歲之間,能力突出者不受年齡限制。

    教育講師崗位職責2

      崗位職責:

      1.負責講授家庭教育、親子教育等推廣課程及相關課程;

      2.給予課程理論體系對整體課程的推廣及交付做研發,并制作出相關的課件、教案以及配套的課程模塊等;

      3.課程研發完成后,參與并策劃相關老師及市場培訓工作等;

      4.參與研發的家庭教育和親子教育課程的市場宣講與推廣工作

      5.完成領導臨時交辦的其他各項工作;

      任職要求:

      1.本科以上學歷,男女不限,心理學,語言學,教育學相關專業;

      2.具備三年以上家庭教育大課推廣經歷,兩年以上青少年/家庭教育課程研發經驗;

      3.具備較強的銷售能力,具有多年會銷推廣經驗優先;

      4.熟悉nlp、薩提亞課程體系內容優先;

      5.具備心靈成長課程的授課經驗(親子,成人均可),懂的.教育相關理論和實踐,對家庭教育有一定的理解;

      6.能夠針對個人做出成長療愈和教練方案;

      7.能夠幫助家長針對孩子做出具體行為的分析指導,培養孩子學習習慣和生活習慣;

      8.感染力強,語言能力清晰生動,話述簡單嚴謹,親和力強;

    教育講師崗位職責3

      1、每年主講一門以上(含1門)課程,教學效果優良,或根據工作需要擔任課程輔導工作。

      2、參加科學研究或科技開發并取得實效。

      3、參與學科建設、專業建設和課程建設。

      4、每年舉行公開課教學一次;在導師指導下,完成業務進修任務。

      5、積極參加單位組織的各項活動。

    教育講師崗位職責4

      一、常規工作

      1、制定與調整各學科全年工作計劃及教學目標;制定周工作計劃,并按質按量完成;

      2、協助校長召開每周工作例會,傳達并推動執行學校的各項規章制度和工作;

      3、及時了解學生學習情況,聽取學生意見,搜集學生和教師雙方的教學反饋信息;

      4、配合前臺做好咨詢報名、測試工作,負責培訓前臺咨詢專業課程方面。

      5、做好教師的`本職工作,積極主動做好學員服務,起模范帶頭、榜樣作用。

      二、教研活動

      1、研究制定學科教學標準流程;

      2、研究公立學校教材重難點;

      3、每周主持教研會,帶動各老師認真備課、過課、演課、磨課,探討教學問題。

      4、對課程模式進行改進設計,含教材、授課安排、教學模式等,研究制定行之有效的提高成績方法。

      三、教學管理

      1、進班聽課并作出質量評價,每周不少于6課時,對教師不足之處與其進行溝通和調整;

      2、主持安排室外、室內展示課;

      3、主持安排公開課;

      4、監督教學流程的實施情況。

      四、家校服務

      1、監督實施電訪工作;

      2、監督實施學生補課工作;

      3、解決家長教學投訴工作;

      4、掌握各班學習、紀律等情況。

      五、續班與招生

      1、參與制定、實施續班和招生工作計劃、方案;

      2、組織家長會;

      3、組織校內招生活動;

      4、合理分配班級,并對招生提出合理化建議。

      六、教師團隊建設

      1、負責學校的教師招聘、培訓、考核制度制定及執行;

      2、組織教師培訓活動,負責學校授課教師的專業素質提升;

      3、掌握最新教師動向,了解教師心態,及時溝通并反饋給校長;

    教育講師崗位職責5

      崗位職責:

      1、嚴格按照學校及項目規定的教學內容及教學方向,配合其他老師向學員提供高質量的心理學教學服務。

      2、按項目工作分配,參與項目內部的.心理學培訓,不斷學習、更新業務知識。

      3、承擔心理學學科的教學任務,備課、講課,輔導。

      4、在課內外對學生進行心理學課程教育,組織、輔導學生課外活動。

      5、參加教學研究工作,日常性學生的溝通工作。

      任職要求:

      1、有一年以上的心理學教學經驗或3年以上的心理學工作經驗。

      2、具備廣告心理學、消費心理學方向的專業知識,

      3、熱愛教育事業,具備較強的授課能力。

    教育講師崗位職責6

      崗位職責:

      1. 負責公立學校家庭教育講座,面向群體以家長為主。

      2. 協助家庭教育中心教研產品優化、課程優化。

      3. 講座前根據校方需求調整產出相應課件。

      4. 協助新進講師培訓

      崗位要求:

      1. 有教師資格證,2年以上家庭教育課程教學經驗。

      2. 教育學、心理學及教育相關專業本科及以上學歷。

      3. 師范類院校,有教師資格證優先。

      4. 有心理咨詢師資質、接受過正面管教培訓優先。

      5. 可接受出差。

    教育講師崗位職責7

      崗位職責:

      1、負責協會會員單位家庭教育課程的講解;

      2、負責協會會員單位教師培訓工作;

      3、負責協會線上主題微課堂講座;

      4、負責對家長、青少年進行一對一心理輔導和專業支持。

      任職資格:

      1、本科以上學歷,心理、教育、語言學等相關專業,擁有家庭教育相關資質;

      2、熱愛家庭教育事業,愿意在家庭教育領域長期發展;

      3、擁有一定的產品研發能力;

      4、良好的演講能力、語言表達能力、較強的`邏輯思維能力,學習能力強,耐心細致,合作精神強,善于溝通協調。

    教育講師崗位職責8

      崗位職責:

      1、開展青少年兒童心理健康、家庭教育類主題講座,為家長學生提供心理咨詢;

      2、研發心理學相關課程、物料,跟蹤已有產品、課程的實施;

      3、開展內部員工心理健康、家庭教育類主題培訓;

      4、配合公司需求和活動,為公司提供家庭教育類供稿。

      任職要求:

      1、接受過系統心理學培訓,有心理動力學、家庭治療、正面管教等培訓經驗優先。

      2、能獨立完成講座設計、團體與個人心理咨詢。

      3、熟悉心理學研究方法、心理測評統計,掌握SPSS、AMOS等統計軟件。

    教育講師崗位職責9

      崗位職責:

      1. 負責學校、企事業單位的電子書包、數字閱覽室等項目的本地化拓展與培訓;

      2. 負責學校、企事業單位項目部署后的'系統調試、測試與優化;

      3. 負責學校、企事業單位項目的用戶培訓、問題搜集與技術支持;

      4. 負責學校、企事業單位項目的售后維護對接與用戶溝通;

      5. 負責學校、企事業單位項目項目跟進、現場實施報告的撰寫與需求整理。

      任職要求:

      1. 大學本科以上學歷,計算機或教育信息化相關專業,相關經驗2年以上;

      2. 有從事教師、企業管理信息系統導入、用戶培訓經驗;

      3. 具有電子書包系統實施、維護、培訓方面的經驗者優先;

      4. 能夠勝任項目實施方案的撰寫、需求分析和建議書的編寫;

      5. 具備良好自信心,有較強的口頭表達能力;

      6. 具有很強的抗壓能力,適應經常出差。

    教育講師崗位職責10

      崗位職責:

      1、家庭教育相關課程交付;

      2、參加家庭教育課程的教研、研發;

      3、家庭教育群維護。

      任職要求:

      1、本科及以上學歷;

      2、有相關工作經驗者、學習過心理學的'專業知識者優先錄取;

      3、具有較強的親和力和執行力。

      任職資格:

      心理學碩士國家二級心理咨詢師

    教育講師崗位職責11

      1、根據培訓需求對公司內部員工、外部代理商以及直接客戶進行產品培訓;

      2、協助商學院院長進行培訓需求調研工作,參與擬定培訓的具體規劃、實施計劃和實施方案,協助進行培訓課程管理,確保培訓計劃符合培訓需求。

      3、根據企業培訓需求,在商學院院長的指導下,收集、評估相關課程、學習資料;開拓并維護合適的學習與培訓渠道,確保培訓資源的豐富性與適用性。

      4、了解學員需求,參與培訓授課,編制培訓講義、做好備課工作,豐富課程內容,設計課程結構,做好現場把控,根據課程反饋不斷完善培訓課程。

      5、培訓效果總結:做好培訓記錄并跟進培訓后的效搜索果反饋;分析總結培訓工作,提出培訓管理與課程完善合理化建議;對培訓效果進行評估,并提交分析報告。 6、積極、認真的學習健康和分享經濟相關的.知識。 7、完成上級領導安排的其他任務。

    教育講師崗位職責12

      1、負責相關課程的講授以及后續的'學員輔導等工作,保障教學任務的完成;

      2、參與授課方向所需資料的編寫和研發;

      3、承擔教學課題的研究,著力進行各專項命題趨勢、解題技巧以及教學方法與教學技巧的研究。

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