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  • 市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)

    時(shí)間:2023-04-05 09:50:23 崗位職責(zé) 我要投稿

    市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)15篇

      在學(xué)習(xí)、工作、生活中,需要使用崗位職責(zé)的場(chǎng)合越來(lái)越多,崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?下面是小編整理的市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)15篇

    市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)1

      崗位職責(zé)

      1、負(fù)責(zé)上海酒行連鎖渠道的開(kāi)發(fā)和維護(hù)工作,包括:1919酒類(lèi)直供、也買(mǎi)酒、捷強(qiáng)等連鎖渠道;

      2、完成所轄區(qū)域的銷(xiāo)售任務(wù),提升產(chǎn)品渠道的占比;

      3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客情關(guān)系的維護(hù),協(xié)調(diào)并解決過(guò)程上出現(xiàn)的各種問(wèn)題,制定具體措施與可操作方法;

      4、跟進(jìn)合作客戶(hù)進(jìn)、銷(xiāo)、存情況,及時(shí)跟進(jìn)客戶(hù)提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況;

      任職資格

      1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,2年以上酒行連鎖渠道營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

      2、具有較強(qiáng)的`溝通能力,組織、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力;

      3、具備以目標(biāo)為導(dǎo)向和以客戶(hù)為導(dǎo)向的思維,工作主動(dòng)性強(qiáng),具備較強(qiáng)的責(zé)任心。

    市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)2

      職責(zé):

      1、針對(duì)重點(diǎn)客戶(hù)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析并提出活動(dòng)建議;從事過(guò)保健品或藥品行業(yè)。

      2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)通案的落地執(zhí)行與監(jiān)督實(shí)施;

      3、負(fù)責(zé)各區(qū)域市場(chǎng)專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)的實(shí)施、跟進(jìn)與指導(dǎo);

      4、各區(qū)域大型推廣活動(dòng)的擬定、執(zhí)行與落實(shí);

      5、公司階段性促銷(xiāo)方案的跟蹤與指導(dǎo);

      6、收集并整理典型活動(dòng)推廣案例;

      7、根據(jù)市場(chǎng)推廣活動(dòng)的效果進(jìn)行評(píng)估并編寫(xiě)市場(chǎng)推廣活動(dòng)效果評(píng)估報(bào)告。

      任職要求

      1、教育背景:大專(zhuān)及以上學(xué)歷

      2、工作經(jīng)驗(yàn):5年以上市場(chǎng)活動(dòng)推廣經(jīng)驗(yàn);

      3、熟悉各類(lèi)市場(chǎng)推廣活動(dòng)的.實(shí)施;

      4、適應(yīng)全國(guó)出差。良好的溝通與協(xié)調(diào)管理能力;

      5、良好的計(jì)劃與總結(jié)能力。

    市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)3

      工作職責(zé)

      1、在公司規(guī)定的責(zé)權(quán)范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)所承擔(dān)的新渠道客戶(hù)開(kāi)發(fā)

      2、深入了解所負(fù)責(zé)地區(qū)渠道分布情況,完成渠道銷(xiāo)售及布局,建立成熟的.渠道銷(xiāo)售體系;

      3、定期收集所負(fù)責(zé)地區(qū)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息,并向分總提出建設(shè)性意見(jiàn);

      4、定期收集客戶(hù)反饋意見(jiàn),不斷提升客戶(hù)滿(mǎn)意度,保證新客戶(hù)的開(kāi)發(fā)質(zhì)量;

      5、完成上級(jí)委派的其他任務(wù)。

      崗位要求

      1、 35歲以下,本科以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者可以適當(dāng)放寬);

      2、有3年以上汽車(chē)后市場(chǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn);

      3、有很強(qiáng)的開(kāi)拓渠道能力和穩(wěn)定的大客戶(hù)關(guān)系和穩(wěn)定成熟的渠道關(guān)系;

      4、熟悉財(cái)務(wù)、稅務(wù)、商務(wù)的一般知識(shí),能夠順利開(kāi)展渠道拓展工作;

    市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)4

      崗位職責(zé)

      1、針對(duì)性本地消費(fèi)行業(yè)進(jìn)行商戶(hù)需求分析、行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)分析、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的分析,進(jìn)行業(yè)務(wù)策略的制定;

      2、制定商業(yè)產(chǎn)品的市場(chǎng)定位、銷(xiāo)售模式、定價(jià)、上市計(jì)劃、市場(chǎng)活動(dòng),并持續(xù)監(jiān)控產(chǎn)品核心KPI,進(jìn)行有效的產(chǎn)品管理;

      3、優(yōu)化產(chǎn)品宣傳推廣的利益點(diǎn)、案例、資料,輸出銷(xiāo)售工具給銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),促進(jìn)銷(xiāo)售的效率提升;

      4、推動(dòng)產(chǎn)品功能的優(yōu)化和創(chuàng)新,增強(qiáng)產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和商戶(hù)滿(mǎn)意度。

      任職要求

      1、至少3年面向商戶(hù)端或企業(yè)客戶(hù)的'銷(xiāo)售或市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn);

      2、有過(guò)獨(dú)立負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣或運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn),能夠推動(dòng)產(chǎn)品、銷(xiāo)售、運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)協(xié)同工作;

      3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)廣告形態(tài),有本地生活消費(fèi)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

      4、勇于承擔(dān)責(zé)任,善于制訂目標(biāo)和計(jì)劃,對(duì)快速變化的工作環(huán)境和業(yè)務(wù)目標(biāo)有很強(qiáng)的適應(yīng)能力。

    市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)5

      崗位職責(zé)

      1、獨(dú)立運(yùn)作數(shù)碼潮品渠道代理/經(jīng)銷(xiāo)商;

      2、獨(dú)立運(yùn)作數(shù)碼潮品直供門(mén)店(連鎖家電連鎖/網(wǎng)吧等)。

      崗位要求

      1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,商業(yè)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

      2、有數(shù)碼潮品渠道銷(xiāo)售經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),熟悉數(shù)碼潮品渠道;

      3、較強(qiáng)數(shù)據(jù)處理能力,基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí),獨(dú)立溝通客戶(hù)并承擔(dān)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的能力;

      4、積極進(jìn)取,責(zé)任心強(qiáng),很強(qiáng)的自我約束力,獨(dú)立工作和承受壓力的'能力,高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

      崗位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)針對(duì)學(xué)校的渠道推廣、拓展、維護(hù);

      2、根據(jù)招生任務(wù)目標(biāo),制定工作方案及計(jì)劃,對(duì)招生結(jié)果負(fù)責(zé);

      3、組建管理招生團(tuán)隊(duì),確保招生業(yè)績(jī)完成;

      4、監(jiān)控市場(chǎng)活動(dòng)及執(zhí)行情況。

      任職資格:

      1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求),25歲—35歲;

      2、兩年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),具備教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

      3、良好的親和力、團(tuán)隊(duì)合作精神及人際溝通能力;

      4、較強(qiáng)的計(jì)劃與執(zhí)行能力、抗壓能力。

      薪資待遇:

      1、為員工提供系統(tǒng)的入職培訓(xùn);對(duì)優(yōu)秀員工會(huì)提供外送培訓(xùn);

      2、每周一天半休息;每年享受帶薪寒假;

      3、繳納五險(xiǎn)。

      職責(zé)要求

      1、具有酒店開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)拓展相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或?qū)閼c市場(chǎng)有所了解和涉及;

      2、熟悉酒店拓展流程者優(yōu)先考慮。

      3、具備良好的綜合素質(zhì),勇于接受挑戰(zhàn),注重自我成長(zhǎng)

      4、善于溝通,親和力強(qiáng),xxx優(yōu)先

    市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)6

      職責(zé):

      1、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展要求,制定駐點(diǎn)醫(yī)院工作計(jì)劃和人員編制,與駐點(diǎn)醫(yī)院院領(lǐng)導(dǎo)討論后,組織實(shí)施,確保各項(xiàng)目標(biāo)順利完成;

      2、搭建、培訓(xùn)、管理駐點(diǎn)醫(yī)院市場(chǎng)部,對(duì)部門(mén)內(nèi)員工業(yè)績(jī)和行為進(jìn)行考核,并將考核向駐點(diǎn)院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

      3、隨時(shí)了解掌握醫(yī)療市場(chǎng)信息、動(dòng)態(tài)、醫(yī)療服務(wù)需求情況,分析醫(yī)療市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)走勢(shì),及時(shí)向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)總部匯報(bào),調(diào)整市場(chǎng)拓展方向。

      4、利用各種傳播媒介、健康講座、義診、舉辦聯(lián)合活動(dòng)、設(shè)置宣傳廣告欄等多種形式積極拓展市場(chǎng),做好醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目的推廣與宣傳工作,擴(kuò)大醫(yī)院知名度和認(rèn)知度。

      5、做好政府主管部門(mén)的公關(guān)工作,確保醫(yī)院工作順利開(kāi)展;

      6、根據(jù)市場(chǎng)調(diào)查統(tǒng)計(jì),設(shè)計(jì)新項(xiàng)目的.開(kāi)展方案,撰寫(xiě)醫(yī)療市場(chǎng)分析報(bào)告,提出醫(yī)療改進(jìn)服務(wù)意見(jiàn),與各科室溝通協(xié)調(diào),指導(dǎo)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。

      7、利用醫(yī)院品牌優(yōu)勢(shì),在服務(wù)半徑內(nèi)建立大生殖聯(lián)盟,廣泛開(kāi)展醫(yī)療技術(shù)項(xiàng)目合作或其它合作;

      8、抓好服務(wù)工作,顧客診前、診中、診后的服務(wù)監(jiān)督工作;

      9、領(lǐng)導(dǎo)交代的其它任務(wù);

    市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)7

      工作職責(zé)

      1、結(jié)合公司的營(yíng)銷(xiāo)方針和政策,向工程行業(yè)客戶(hù)介紹和推薦軟硬件產(chǎn)品(如酒店系統(tǒng)方案、工程全品類(lèi)行業(yè)產(chǎn)品等),承擔(dān)所轄區(qū)域內(nèi)渠道銷(xiāo)售任務(wù);

      2、制定所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷(xiāo)售計(jì)劃,負(fù)責(zé)所轄區(qū)域行業(yè)目標(biāo)大客戶(hù)/集成商的信息收集和篩選,積極建立客戶(hù)關(guān)系和成功開(kāi)拓客戶(hù)資源、做好客戶(hù)關(guān)系管理;

      3、充分市場(chǎng)調(diào)研,掌握區(qū)域內(nèi)的行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)向,善于識(shí)別和捕捉商業(yè)機(jī)會(huì),分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品優(yōu)劣等信息,制定切實(shí)有效的銷(xiāo)售方案;

      4、負(fù)責(zé)重大項(xiàng)目的招投標(biāo)事宜、項(xiàng)目的.公關(guān)和管理、重大營(yíng)銷(xiāo)合同的談判與簽訂,督促合同正常如期履行,推進(jìn)重大項(xiàng)目的實(shí)施與維護(hù)。

      任職要求

      1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,熟悉酒店、公寓、地產(chǎn)、政采等行業(yè)市場(chǎng),有集團(tuán)客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或資源者優(yōu)先考慮;

      2、男女不限,應(yīng)變能力佳,善于開(kāi)拓新行業(yè)市場(chǎng)和客戶(hù);

      3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和獨(dú)立工作能力,具備一定的抗壓能力,能適應(yīng)長(zhǎng)短期出差。

      工程渠道銷(xiāo)售經(jīng)理崗位

    市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)8

      職責(zé):

      1、積極拓展公司指定的新市場(chǎng),發(fā)展和維護(hù)新的.客戶(hù);

      2、協(xié)助展開(kāi)市場(chǎng)調(diào)查,提供行業(yè)市場(chǎng)數(shù)據(jù)的處理及分析;

      3、負(fù)責(zé)現(xiàn)有市場(chǎng)的維護(hù)工作;

      4、負(fù)責(zé)客戶(hù)資料的維護(hù)與完善;

      5、協(xié)助區(qū)域店鋪拓展工作;

      6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。

    市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)9

      職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)維護(hù)和開(kāi)拓新的銷(xiāo)售渠道和新客戶(hù),自主開(kāi)發(fā)及拓展新的客戶(hù)群體

      2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)和維護(hù),挖掘新市場(chǎng)及新客戶(hù),達(dá)成任務(wù)目標(biāo)

      3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)包括人員培訓(xùn)、督導(dǎo)、考核和改善

      4、負(fù)責(zé)重點(diǎn)目標(biāo)客戶(hù)的推進(jìn)和執(zhí)行,維護(hù)并開(kāi)拓新客戶(hù)資源,提升團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī),完成任務(wù)目標(biāo)

      5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)及競(jìng)品調(diào)研,負(fù)責(zé)地產(chǎn)商、家裝公司、室內(nèi)設(shè)計(jì)公司資源開(kāi)發(fā),構(gòu)建合作渠道,拜訪及推薦公司產(chǎn)品,推廣公司對(duì)品質(zhì)生活的'態(tài)度找尋搜索目標(biāo)樓盤(pán),開(kāi)發(fā)拓展高端樓盤(pán)客戶(hù)資源,建立穩(wěn)定的客戶(hù)渠道

      任職要求:

      1、性格外向有親和力,勤奮有拼勁

      2、大客戶(hù)談判能力、善于有效溝通,有設(shè)計(jì)師渠道和樓盤(pán)開(kāi)發(fā)渠道經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

      3、有企圖心,抗壓能力強(qiáng)、樂(lè)觀向上

    市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)10

      職位描述:

      1、負(fù)責(zé)對(duì)外渠道的開(kāi)拓,拜訪及關(guān)系維護(hù)

      2、根據(jù)公司的行業(yè)特色,業(yè)務(wù)情況,負(fù)責(zé)策劃組織,監(jiān)督并執(zhí)行市場(chǎng)活動(dòng)(線(xiàn)上,線(xiàn)下活動(dòng)均可),引流客戶(hù)到公司,提升客戶(hù)轉(zhuǎn)化率

      3、提升企業(yè)品牌形象和效應(yīng)

      職位要求:

      1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有3年以上市場(chǎng)渠道拓展經(jīng)驗(yàn),有一定的渠道資源;

      2、擅長(zhǎng)策劃各種市場(chǎng)活動(dòng)(線(xiàn)上線(xiàn)下均可,以線(xiàn)下活動(dòng)為主)并有豐富的'實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

      3、有移民、留學(xué)、金融或者海外房產(chǎn)等面對(duì)高凈值群體的行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮;

      3、具備優(yōu)秀的談判能力,溝通能力;

      4、工作積極主動(dòng),工作責(zé)任心強(qiáng)。

    市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)11

      任職要求

      1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓以中小型房地產(chǎn)中介為主的分銷(xiāo)渠道,促進(jìn)公司與其在一手房市場(chǎng)的分銷(xiāo)合作關(guān)系,從而推進(jìn)各樓盤(pán)項(xiàng)目的銷(xiāo)售進(jìn)展;

      2、維護(hù)與原有渠道的良好關(guān)系,隨時(shí)了解客戶(hù)狀態(tài)、需求,幫助渠道收集客戶(hù)信息,開(kāi)拓客戶(hù)資源;

      3、與案場(chǎng)人員進(jìn)行工作對(duì)接,完成客戶(hù)資料的報(bào)備,做好售樓處與分銷(xiāo)渠道的銜接工作;

      4、公司及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)

      5、熟悉渠道拓展、門(mén)店宣講,具有良好的'營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)

      6、貫徹宣導(dǎo)公司代理政策,確保渠道工作順利開(kāi)展;

      7、良好的職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和較強(qiáng)的敬業(yè)精神,有較好的抗壓能力;

      8、具備良好的溝通、人際交往和維護(hù)客戶(hù)關(guān)系的能力;

      9、有敏銳的市場(chǎng)洞察力和分析能力,有優(yōu)質(zhì)的大客戶(hù)及渠道開(kāi)拓維護(hù)能力

      崗位要求

      1、有渠道經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

      2、有客戶(hù)資源、有渠道開(kāi)拓能力

      3、有團(tuán)隊(duì)管理能力

      4、對(duì)一二線(xiàn)地產(chǎn)市場(chǎng)有一定的了解

      市場(chǎng)銷(xiāo)售渠道經(jīng)理崗位

    市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)12

      1. 負(fù)責(zé)特殊渠道銷(xiāo)售策劃、分解任務(wù)目標(biāo),協(xié)調(diào)組織銷(xiāo)售人員完成全年各區(qū)域銷(xiāo)售任務(wù)目標(biāo)。

      2. 負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)銷(xiāo)售人員完成與特殊渠道客戶(hù)售前、售中、售后服務(wù)工作。

      3. 負(fù)責(zé)區(qū)域銷(xiāo)售業(yè)務(wù)管理,鞏固傳統(tǒng)市場(chǎng),不斷開(kāi)拓新的市場(chǎng)。

      4. 負(fù)責(zé)特殊區(qū)域內(nèi)重大招標(biāo)項(xiàng)目的組織實(shí)施工作和決策工作。

      5. 負(fù)責(zé)各銷(xiāo)售區(qū)域的管理工作,每月提交市場(chǎng)分析報(bào)告(報(bào)表),正確做出銷(xiāo)售預(yù)測(cè)及任務(wù)分配報(bào)告。

      6. 負(fù)責(zé)各區(qū)域的銷(xiāo)售成本核算及各類(lèi)費(fèi)用支出的審核把關(guān),督促貨款回?cái)n。

      7. 負(fù)責(zé)各區(qū)域重大客戶(hù)開(kāi)發(fā)、管理、銷(xiāo)售業(yè)務(wù)談判和合同簽訂工作。

      8. 負(fù)責(zé)各區(qū)域合同、訂單、差旅費(fèi)用、業(yè)務(wù)費(fèi)用的審核。

      9. 負(fù)責(zé)組織各區(qū)域銷(xiāo)售會(huì)議,協(xié)調(diào)、監(jiān)督、核查區(qū)域銷(xiāo)售人員的各項(xiàng)工作,及時(shí)提出與其它部門(mén)接口問(wèn)題,逐級(jí)反映協(xié)調(diào)解決。

      10、組織區(qū)域活動(dòng)。

      一、代理商日常管理

      1、積極貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)交代的工作任務(wù),配合領(lǐng)導(dǎo)的日常工作管理,提高團(tuán)隊(duì)效益。

      2、渠道培訓(xùn):組織所轄渠道相關(guān)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)、產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)、政策等培訓(xùn);對(duì)所轄渠道進(jìn)行助銷(xiāo),提升渠道網(wǎng)點(diǎn)業(yè)績(jī)。

      3、每天代理商發(fā)展量情況進(jìn)行電話(huà)溝通及現(xiàn)場(chǎng)走訪發(fā)展差的代理商,按周通報(bào)代理商周發(fā)展量。

      4、渠道業(yè)務(wù)調(diào)度分析及政策管理,收入進(jìn)度、發(fā)展進(jìn)度、重點(diǎn)調(diào)度月進(jìn)度指標(biāo)分析(報(bào)表形式體現(xiàn));協(xié)助渠道分析分解重點(diǎn)調(diào)度指標(biāo),審核渠道激勵(lì)方案并落實(shí)月度執(zhí)行情況。(每月初將相關(guān)指標(biāo)分析報(bào)送中心,月進(jìn)度以報(bào)表形式體現(xiàn))

      5、渠道巡檢,每周至少巡檢三家渠道,現(xiàn)場(chǎng)去了解渠道業(yè)務(wù)宣傳、日常服務(wù)等,提出整改意見(jiàn);對(duì)于有沃店的渠道進(jìn)行沃店巡檢,務(wù)必門(mén)店宣傳達(dá)到公司要求,同時(shí)按照要求上報(bào)沃店各類(lèi)租金及宣傳積分。做好渠道巡檢日志。

      6、渠道日常工作規(guī)范監(jiān)督,每天不少于15%發(fā)展和維系的用戶(hù)進(jìn)行回訪,對(duì)截留預(yù)存款,私拉亂接的不規(guī)范動(dòng)作進(jìn)行預(yù)警監(jiān)督,對(duì)渠道不規(guī)范操作進(jìn)行嚴(yán)懲。

      7、對(duì)于代理商提交的工程建設(shè)需求進(jìn)行全程跟蹤處理(資源勘查、工程一單清、項(xiàng)目驗(yàn)收、項(xiàng)目建立、數(shù)據(jù)開(kāi)通、碼號(hào)申請(qǐng)、客戶(hù)虛擬網(wǎng)申請(qǐng))

      8、對(duì)于代理商轄區(qū)內(nèi)項(xiàng)目進(jìn)行一一梳理,對(duì)于資源利用率低的`項(xiàng)目做到心知肚明。根據(jù)每個(gè)項(xiàng)目情況制定宣傳策略并督促代理商按照要求執(zhí)行。

      9、根據(jù)市場(chǎng)部反饋要求,通報(bào)代理商當(dāng)月欠費(fèi)及信控明細(xì),續(xù)費(fèi)率及欠費(fèi)率達(dá)到公司要求。

      10、促銷(xiāo)活動(dòng):對(duì)公司推出的促銷(xiāo)活動(dòng)在所轄社會(huì)渠道內(nèi)進(jìn)行推展、跟蹤;對(duì)所轄簽約渠道自發(fā)的促銷(xiāo)活動(dòng)提供必要的支撐

      11、 根據(jù)中心需求提交各種宣傳物料制作需求,并完成配送。對(duì)于階段性活動(dòng)贈(zèng)送的禮品根據(jù)代理商發(fā)展情況進(jìn)行上報(bào)及做好代理商領(lǐng)取工作,做到賬實(shí)相符。

    市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)13

      職責(zé):

      1、制定活動(dòng)推廣方案,執(zhí)行一切推廣宣傳活動(dòng),進(jìn)行預(yù)算的控制與調(diào)整。

      2、認(rèn)真做好同行業(yè)調(diào)查,競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品信息能夠及時(shí)收集整理和反饋,做到知己知彼。

      3、會(huì)銷(xiāo)活動(dòng)的策劃與組織。

      4、與相關(guān)行業(yè)機(jī)構(gòu)企事業(yè)單位聯(lián)系接洽相關(guān)合作事宜

      5、重點(diǎn)高中院校的`渠道開(kāi)拓。

    市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)14

      崗位職責(zé):

      1.配合銷(xiāo)售部和策劃部完成需要訂酒店客戶(hù)的酒店尋找和洽談工作并落實(shí);

      2.穩(wěn)定和維護(hù)好已開(kāi)發(fā)的異業(yè)商家和合作酒店及影樓等;

      3.積極拓展新的酒店,異業(yè)商家,網(wǎng)站資源。

      4.有責(zé)任感,吃苦耐勞,有較強(qiáng)的談判能力,良好的溝通組織協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作精神;

      工作職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)高校資源的整合和維系,市場(chǎng)活動(dòng)的組織策劃和人員調(diào)配;

      2、拓展及維護(hù)高校團(tuán)隊(duì),包含校方及學(xué)生組織的溝通與關(guān)系維護(hù);

      3、根據(jù)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃,制定團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售活動(dòng)計(jì)劃,完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)指標(biāo);

      4、負(fù)責(zé)校園線(xiàn)上線(xiàn)下主題活動(dòng)的'策劃及落地執(zhí)行;

      任職要求:

      1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,1年以上銷(xiāo)售或市場(chǎng)開(kāi)拓工作經(jīng)驗(yàn),熟悉高校市場(chǎng)運(yùn)作流程;

      2、具有較強(qiáng)的溝通能力和基本的演講能力,能獨(dú)立撰寫(xiě)計(jì)劃方案和進(jìn)行市場(chǎng)策劃;

      3、具有獨(dú)立工作能力,勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力,有較高的職場(chǎng)發(fā)展目標(biāo);

      4、熟悉區(qū)域性高校市場(chǎng)開(kāi)拓或具有相應(yīng)的高校渠道資源者優(yōu)先考慮。

      1.依據(jù)學(xué)校的區(qū)域招生計(jì)劃,開(kāi)拓院校資源,聯(lián)系拜訪院校,完成院校招生工作;

      2.依據(jù)學(xué)校的區(qū)域招生計(jì)劃,擴(kuò)展、維護(hù)院校關(guān)系;

      3.策劃、組織、實(shí)施高校內(nèi)活動(dòng);

      任職要求:

      1.有一定銷(xiāo)售、院校合作/招生經(jīng)驗(yàn);

      2.熟悉企業(yè)與院校之間的合作模式;

      3.具備院校合作談判經(jīng)驗(yàn),有組織能力,表達(dá)能力,

      4.熟悉院校市場(chǎng),具有相應(yīng)的中小學(xué)等渠道資源者優(yōu)先。

    市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)15

      職責(zé)描述:

      負(fù)責(zé)公司樓宇設(shè)備的售前售后數(shù)據(jù)對(duì)接工作;

      公司提供專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn);

      協(xié)助銷(xiāo)售收集客戶(hù)信息,開(kāi)拓市場(chǎng)渠道;

      跟蹤各渠道信息反饋;

      6-8K保底工資+高績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)

      任職要求:

      大專(zhuān)以上學(xué)歷,機(jī)電、工程、土建或裝飾設(shè)計(jì)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

      具備電梯或者別墅銷(xiāo)售或豪宅中介及別墅裝潢設(shè)計(jì)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

      性格外向善于溝通學(xué)習(xí);

      形象端莊氣質(zhì)穩(wěn)重

      有私家車(chē)者優(yōu)先

      具備吃苦耐勞堅(jiān)韌不拔的毅力和工作態(tài)度

      有高端別墅裝潢及設(shè)計(jì)師資源者優(yōu)先考慮

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