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  • 食品廠崗位職責

    時間:2023-04-10 15:01:19 崗位職責 我要投稿

    食品廠崗位職責

      在不斷進步的社會中,崗位職責使用的頻率越來越高,崗位職責是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。到底應(yīng)如何制定崗位職責呢?以下是小編精心整理的食品廠崗位職責,希望對大家有所幫助。

    食品廠崗位職責

    食品廠崗位職責1

      任職要求:

      1、有5年以上快速消費品行業(yè)銷售、市場生產(chǎn)企業(yè)管理工作經(jīng)驗,有在著名外資快速消費品公司、商超銷售總監(jiān)同等崗位工作經(jīng)歷;

      2、熟悉現(xiàn)代管理模式,熟練運用各種激勵措施;

      3、有豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗,能夠識別、確定潛在的`商業(yè)合作伙伴,熟悉行業(yè) 市場發(fā)展現(xiàn)狀;

      4、具有優(yōu)秀的營銷技巧,較強的市場策劃能力和運作能力;

      5、善于分析發(fā)現(xiàn)問題、解決問題及突發(fā)事件;

    食品廠崗位職責2

      食品廠營銷經(jīng)理 崗位職責:

      1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略,銷售戰(zhàn)略,制定并組織實施完整的銷售計劃,領(lǐng)導團隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果;

      2、開拓熱力行業(yè)業(yè)務(wù),與客戶、同行業(yè)間(熱力行業(yè))建立良好的'合作關(guān)系;

      3、制定全年銷售費用預(yù)算,引導和控制市場銷售工作的方向和進度;

      4、分解銷售任務(wù)指標,制定責任、費用評價辦法,制定、調(diào)整銷售運營政策;

      5、建立熱力行業(yè)客戶數(shù)據(jù)庫,了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與可能需求;

      6、組織部門開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務(wù);

      7、銷售團隊建設(shè),幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍

      8、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作;

      9、進行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域。

    食品廠崗位職責3

      一個食品廠,廠長是整個運作的總負責人,在嚴格遵守廠總經(jīng)理的指揮,組織和安排生產(chǎn)計劃,是廠長的崗位職責之一,以下是詳細的食品廠廠長崗位職責資料,可供參考。

      1.服從總經(jīng)理的指揮,認真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向總經(jīng)理負責;

      2.嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認真履行其工作職責;

      3.組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全、環(huán)保等制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行;

      4.協(xié)助總經(jīng)理編制公司中長期發(fā)展規(guī)劃,審定年度生產(chǎn)、銷售綜合計劃,提出季度工廠奮斗目標和中心工作及重大措施方案;

      5.負責編制年、季、月度和平時作業(yè)、設(shè)備維修計劃及時組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核;

      6.負責設(shè)計工廠的改造計劃、設(shè)計工廠的產(chǎn)品布局和工序間的協(xié)調(diào);

      7.密切配合營銷部門,確保訂、定產(chǎn)品合同的履行;

      8.配合組織審定技術(shù)管理標準,編制生產(chǎn)工藝流程,審核新產(chǎn)品開發(fā)方案,并組織試生產(chǎn),不斷提高產(chǎn)品的市場競爭力;

      9.負責抓好生產(chǎn)安全教育,加強安全生產(chǎn)的控制、實施、嚴格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程,即時監(jiān)督檢查,確保安全生產(chǎn),杜絕重大火災(zāi)、設(shè)備、人身傷亡事故的發(fā)生;

      10.負責組織生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作,重視環(huán)境保護工作,抓好勞動防護管理和制訂環(huán)保措施計劃;

      11.加強管理,確保工廠各部門和各類人員職責、權(quán)限規(guī)范化,建立質(zhì)量管理體系;

      12.督導工廠各部門的日常生產(chǎn)活動,定期召開有關(guān)會議,發(fā)現(xiàn)問題、分析原因,采取有效措施,確保生產(chǎn)線正常運轉(zhuǎn);

      13.抓好生產(chǎn)統(tǒng)計分析報告。定期進行生產(chǎn)統(tǒng)計分析、經(jīng)濟活動分析報告會,總結(jié)經(jīng)驗、找出存在的問題,提出改進工作的意見和建議,為公司領(lǐng)導決策提供專題分析報告或綜合分析資料;

      14.負責做好生產(chǎn)設(shè)備、計量器具維護檢修工作。結(jié)合生產(chǎn)任務(wù),合理的.安排生產(chǎn)設(shè)備、計量器具計劃,確保設(shè)備維護保修所須的正常時間;

      15.負責做好生產(chǎn)調(diào)度管理工作。強化調(diào)度管理、嚴肅調(diào)度紀律,提高一線管理人員生產(chǎn)專業(yè)知識和業(yè)務(wù)管理水平,平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間,平衡用電、節(jié)約能源;

      16.抓好生產(chǎn)管理人員的專業(yè)培訓工作。負責組織質(zhì)檢員、車間管理人員、統(tǒng)計員、車工等的業(yè)務(wù)指導和培訓工作,并對其業(yè)務(wù)水平和工作能力定期檢查、考核、評比;

      17.貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標,積極減少廠區(qū)的各種成本,確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本;

      18.認真抓好超領(lǐng)物料的損耗統(tǒng)計,必須做到“有因必補無因不批”的原則。

      19.負責擬定本部門目標、工作計劃。組織實施、檢查監(jiān)督及控制;

      20.按時完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

    食品廠崗位職責4

      食品廠廠長崗位職責

      職責描述:

      1、 主要負責食品廠的生產(chǎn)管理,技術(shù)研發(fā),品質(zhì)管理等管理工作

      2、負責公司食品加工廠的日常管理工作,制定生產(chǎn)計劃,掌握生產(chǎn)進度,完成生產(chǎn)任務(wù);

      3、能夠充分理解公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,為公司提出建設(shè)性專業(yè)管理意見,并有效進行轉(zhuǎn)化實施;

      4、負責車間節(jié)能降本的工作計劃制定、實施。開展本部的績效目標考核和成本控制事宜;

      5、具有較強領(lǐng)導力,善于建設(shè)團隊,對生產(chǎn)一線干部和員工進行有效培訓和管理;

      6、負責生產(chǎn)設(shè)備日常維護,并保證生產(chǎn)安全。

      7、負責公司生產(chǎn)方面制度的制訂、修改和完善;

      8、完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

      任職要求:

      1、專科以上學歷,食品科學與工程、農(nóng)產(chǎn)品加工與貯藏等相關(guān)專業(yè);

      2、5年以上食品(烘焙、月餅等)企業(yè)生產(chǎn)一線廠長或經(jīng)理管理經(jīng)驗,有工作經(jīng)驗優(yōu)先;

      3、熟悉國內(nèi)外現(xiàn)行的'食品相關(guān)法律法規(guī);

      4、熟悉工廠的生產(chǎn)作業(yè)和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物料管控方面的經(jīng)驗;

      5、具備較強的現(xiàn)場管理與協(xié)調(diào)能力,良好的團隊精神,責任心強,有較強的人際溝通和交往能力;

    食品廠崗位職責5

      任職要求:

      1、有5年以上快速消費品行業(yè)銷售、市場生產(chǎn)企業(yè)管理工作經(jīng)驗,有在著名外資快速消費品公司、商超銷售總監(jiān)同等崗位工作經(jīng)歷;

      2、熟悉現(xiàn)代管理模式,熟練運用各種激勵措施;

      3、有豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗,能夠識別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴,熟悉行業(yè) 市場發(fā)展現(xiàn)狀;

      4、具有優(yōu)秀的營銷技巧,較強的市場策劃能力和運作能力;

      5、善于分析發(fā)現(xiàn)問題、解決問題及突發(fā)事件; 崗位職責:

      1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的.發(fā)展戰(zhàn)略,銷售戰(zhàn)略,制定并組織實施完整的銷售計劃,領(lǐng)導團隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果;

      2、開拓熱力行業(yè)業(yè)務(wù),與客戶、同行業(yè)間(熱力行業(yè))建立良好的合作關(guān)系;

      3、制定全年銷售費用預(yù)算,引導和控制市場銷售工作的方向和進度;

      4、分解銷售任務(wù)指標,制定責任、費用評價辦法,制定、調(diào)整銷售運營政策;

      5、建立熱力行業(yè)客戶數(shù)據(jù)庫,了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與可能需求;

      6、組織部門開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務(wù);

      7、銷售團隊建設(shè),幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍

      8、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作;

      9、進行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域。

    食品廠崗位職責6

      1、按照公司要求,按時按量完成生產(chǎn)任務(wù);

      2、負責工廠的日常管理工作及員工的管理、指導、培訓及評估;

      3、通過現(xiàn)場監(jiān)控進行有效的生產(chǎn)管理;

      4、負責工廠的`組織管理、人員配置、設(shè)備配置及生產(chǎn)計劃安排;

      5、督促各部門進行生產(chǎn)、質(zhì)控、儲運等工作,并激勵其工作績效;

      6、跟蹤產(chǎn)品到貨時間及質(zhì)量狀況。

    食品廠崗位職責7

      食品廠長 廣東順大食品調(diào)料有限公司 廣東順大食品調(diào)料有限公司,順大 崗位職責:

      1、負責新廠前期裝修、強弱電系統(tǒng)工程安裝、調(diào)試、試產(chǎn)工作;

      2、負責新廠前期生產(chǎn)線設(shè)備及系統(tǒng)進廠驗收、安裝、調(diào)試、試產(chǎn)工作;

      3、負責新廠前期有關(guān)工廠生產(chǎn)運營質(zhì)保成本控制體系以及各項車間管理、環(huán)安制度、生產(chǎn)計劃管理等制度流程建立;

      4、負責新廠前期生產(chǎn)團隊建設(shè);

      5、負責新廠竣工驗收工作;

      6、負責新廠竣工后日常所有生產(chǎn)管理保障工作。

      任職要求:

      1、35-50周歲,本科以上學歷,食品專業(yè)優(yōu)先;

      2、8年以上食品相關(guān)企業(yè)的.生產(chǎn)管理經(jīng)驗優(yōu)先;

      3、熟悉fssc22000、haccp、gmp、aib、star等質(zhì)量管理體系;

      4、具有一定的技術(shù)專業(yè)知識,熟悉產(chǎn)品工藝流程,了解和掌握生產(chǎn)管理內(nèi)容;

      5、具備良好的英語能力。

    食品廠崗位職責8

      1.根據(jù)廠的銷售計劃,負責對分解到各區(qū)域的各項銷售指標細化到每個區(qū)域,并確保執(zhí)行到位,對各項銷售指標的完成進行指導、監(jiān)控、調(diào)整,真正做到“過程+結(jié)果”的雙重管理,對銷售指標全面完成負全責。

      2.負責組建和管理銷售、組織架構(gòu)體系,并負責對銷售人員的`進行招聘、培訓、指導、提升、管理、監(jiān)控,確保銷售隊伍的數(shù)量和質(zhì)量,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才。

      3.結(jié)合市場情況制定推廣計劃及促銷方案。

    食品廠崗位職責9

      1、完成產(chǎn)品相關(guān)檢驗工作;

      2、負責產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件和記錄的維護和控制;

      3、參與質(zhì)量分析、編制質(zhì)量控制計劃,設(shè)計質(zhì)量控制卡,確定質(zhì)量控制點;

      4、控制程序,確保過程質(zhì)量和最終檢驗的.控制;

      5、負責產(chǎn)品質(zhì)量狀態(tài)標識工作,嚴格控制不良品;

      6、協(xié)調(diào)相關(guān)部門對質(zhì)量問題進行分析,并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果;

      7、持續(xù)監(jiān)控所有質(zhì)量目標的進展,履行必要的改進措施。

    食品廠崗位職責10

      1、全面負責工廠日常生產(chǎn)、運行等工作;

      2、負責生產(chǎn)組織、安排、平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排作業(yè)時間及生產(chǎn)產(chǎn)能;

      3、嚴格執(zhí)行生產(chǎn)計劃,控制生產(chǎn)進度,合理安排及調(diào)度各項任務(wù),保證生產(chǎn)周期與產(chǎn)品交期;

      4、負責產(chǎn)品質(zhì)量把控,并對產(chǎn)品質(zhì)量問題能果斷采取措施,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量;

      5、負責監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理,有效的實施6s管理工作;

      6、組織落實、監(jiān)督、調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、設(shè)備、成本、產(chǎn)量過程。

    食品廠崗位職責11

      1.服從總經(jīng)理的指揮,認真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向總經(jīng)理負責;

      2.嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認真履行其工作職責;

      3.組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全、環(huán)保等制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行;

      4.協(xié)助總經(jīng)理編制公司中長期發(fā)展規(guī)劃,審定年度生產(chǎn)、銷售綜合計劃,提出季度工廠奮斗目標和中心工作及重大措施方案;

      5.負責編制年、季、月度和平時作業(yè)、設(shè)備維修計劃及時組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核;

      6.負責設(shè)計工廠的改造計劃、設(shè)計工廠的產(chǎn)品布局和工序間的協(xié)調(diào);

      7.密切配合營銷部門,確保訂、定產(chǎn)品合同的履行;

      8.配合組織審定技術(shù)管理標準,編制生產(chǎn)工藝流程,審核新產(chǎn)品開發(fā)方案,并組織試生產(chǎn),不斷提高產(chǎn)品的市場競爭力;

      9.負責抓好生產(chǎn)安全教育,加強安全生產(chǎn)的控制、實施、嚴格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程,即時監(jiān)督檢查,確保安全生產(chǎn),杜絕重大火災(zāi)、設(shè)備、人身傷亡事故的'發(fā)生;

      10.負責組織生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作,重視環(huán)境保護工作,抓好勞動防護管理和制訂環(huán)保措施計劃;

      11.加強管理,確保工廠各部門和各類人員職責、權(quán)限規(guī)范化,建立質(zhì)量管理體系;

      12.督導工廠各部門的日常生產(chǎn)活動,定期召開有關(guān)會議,發(fā)現(xiàn)問題、分析原因,采取有效措施,確保生產(chǎn)線正常運轉(zhuǎn);

      13.抓好生產(chǎn)統(tǒng)計分析報告。定期進行生產(chǎn)統(tǒng)計分析、經(jīng)濟活動分析報告會,總結(jié)經(jīng)驗、找出存在的問題,提出改進工作的意見和建議,為公司領(lǐng)導決策提供專題分析報告或綜合分析資料;

      14.負責做好生產(chǎn)設(shè)備、計量器具維護檢修工作。結(jié)合生產(chǎn)任務(wù),合理的安排生產(chǎn)設(shè)備、計量器具計劃,確保設(shè)備維護保修所須的正常時間;

      15.負責做好生產(chǎn)調(diào)度管理工作。強化調(diào)度管理、嚴肅調(diào)度紀律,提高一線管理人員生產(chǎn)專業(yè)知識和業(yè)務(wù)管理水平,平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間,平衡用電、節(jié)約能源;

      16.抓好生產(chǎn)管理人員的專業(yè)培訓工作。負責組織質(zhì)檢員、車間管理人員、統(tǒng)計員、車工等的業(yè)務(wù)指導和培訓工作,并對其業(yè)務(wù)水平和工作能力定期檢查、考核、評比;

      17.貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標,積極減少廠區(qū)的各種成本,確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本;

      18.認真抓好超領(lǐng)物料的損耗統(tǒng)計,必須做到“有因必補無因不批”的原則。

      19.負責擬定本部門目標、工作計劃。組織實施、檢查監(jiān)督及控制;

      20.按時完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

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