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  • 項(xiàng)目公司崗位職責(zé)

    時(shí)間:2024-09-10 08:27:03 崗位職責(zé) 我要投稿

    項(xiàng)目公司崗位職責(zé)

      在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,崗位職責(zé)使用的頻率越來越高,崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的項(xiàng)目公司崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    項(xiàng)目公司崗位職責(zé)

    項(xiàng)目公司崗位職責(zé)1

      裝修公司項(xiàng)目經(jīng)理/工程經(jīng)理華鴻嘉信房地產(chǎn)華鴻嘉信房地產(chǎn)集團(tuán)有限公司,華鴻嘉信,華鴻嘉信房地產(chǎn),華鴻嘉信職責(zé)描述:

      1、具有完整主導(dǎo)組織實(shí)施全房裝修施工經(jīng)歷,同時(shí)施工150套以上全房精裝修工作經(jīng)歷。

      2、在施工單位從事裝修工作年限8年以上

      3、具備施工進(jìn)度、安全、質(zhì)量、成本管控意識(shí)和實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)

      4、能夠獨(dú)立完成200套房屋裝修的工量分析工作

      5、具備編制施工組織設(shè)計(jì)、工程質(zhì)量手冊(cè)的`能力和實(shí)際經(jīng)歷

      6、能夠承受30天以上的出差工作

      任職要求:

      1、具有完整主導(dǎo)組織實(shí)施全房裝修施工經(jīng)歷,同時(shí)施工150套以上全房精裝修工作經(jīng)歷。

      2、在施工單位從事裝修工作年限8年以上

      3、具備施工進(jìn)度、安全、質(zhì)量、成本管控意識(shí)和實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)

      4、能夠獨(dú)立完成200套房屋裝修的工量分析工作

      5、具備編制施工組織設(shè)計(jì)、工程質(zhì)量手冊(cè)的能力和實(shí)際經(jīng)歷

      6、能夠承受30天以上的出差工作

    項(xiàng)目公司崗位職責(zé)2

      裝飾公司項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)

      1、全面主持裝飾公司的管理工作,落實(shí)公司制度;

      2、制定、組織實(shí)施公司發(fā)展戰(zhàn)略,根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境的變化對(duì)戰(zhàn)略規(guī)劃進(jìn)行合理調(diào)整;

      3、制訂、實(shí)施公司年度經(jīng)營計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)年度經(jīng)營目標(biāo);

      4、落實(shí)項(xiàng)目進(jìn)度節(jié)點(diǎn)管控措施,確保工程進(jìn)度及工程質(zhì)量。

      任職要求

      1、年齡32—45歲,本科以上學(xué)歷,工程管理、土木工程、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),具有建造師(入職后及時(shí)轉(zhuǎn)注到公司),中級(jí)以上職稱。

      2、5年以上建筑裝飾行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上副總經(jīng)理或1年以上總經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。

      3、能準(zhǔn)確把握裝飾裝修行業(yè)發(fā)展趨勢,了解裝修服務(wù)規(guī)范;能宏觀審定裝飾裝修方案和擬定業(yè)務(wù)操作流程;穩(wěn)重、誠信、善于交流、團(tuán)隊(duì)精神,領(lǐng)導(dǎo)能力突出,分析和解決問題、持續(xù)學(xué)習(xí)及協(xié)調(diào)能力強(qiáng),穩(wěn)定的心理素質(zhì),有大局意識(shí)。

      工作職責(zé)

      1、全面主持裝飾公司的管理工作,落實(shí)公司制度;

      2、制定、組織實(shí)施公司發(fā)展戰(zhàn)略,根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境的`變化對(duì)戰(zhàn)略規(guī)劃進(jìn)行合理調(diào)整;

      3、制訂、實(shí)施公司年度經(jīng)營計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)年度經(jīng)營目標(biāo);

      4、落實(shí)項(xiàng)目進(jìn)度節(jié)點(diǎn)管控措施,確保工程進(jìn)度及工程質(zhì)量。

      任職要求

      1、年齡32—45歲,本科以上學(xué)歷,工程管理、土木工程、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),具有建造師(入職后及時(shí)轉(zhuǎn)注到公司),中級(jí)以上職稱。

      2、5年以上建筑裝飾行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上副總經(jīng)理或1年以上總經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。

      3、能準(zhǔn)確把握裝飾裝修行業(yè)發(fā)展趨勢,了解裝修服務(wù)規(guī)范;能宏觀審定裝飾裝修方案和擬定業(yè)務(wù)操作流程;穩(wěn)重、誠信、善于交流、團(tuán)隊(duì)精神,領(lǐng)導(dǎo)能力突出,分析和解決問題、持續(xù)學(xué)習(xí)及協(xié)調(diào)能力強(qiáng),穩(wěn)定的心理素質(zhì),有大局意識(shí)。

    項(xiàng)目公司崗位職責(zé)3

      項(xiàng)目公司副總經(jīng)理:

      1、協(xié)助項(xiàng)目總經(jīng)理主持公司的經(jīng)營管理工作。擬定項(xiàng)目公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的'設(shè)置方案,協(xié)助總經(jīng)理建立、完善具體規(guī)章制度及各項(xiàng)經(jīng)營方案。

      2、組織實(shí)施董事會(huì)決議、項(xiàng)目公司年度經(jīng)營和投資方案。

      3、負(fù)責(zé)編制、調(diào)整、完善項(xiàng)目工程建設(shè)計(jì)劃并在項(xiàng)目總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施。

      4、在項(xiàng)目公司總經(jīng)理指揮下全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程建設(shè)現(xiàn)場管理工作,對(duì)工程項(xiàng)目建設(shè)過程進(jìn)行管理。

      5、整體項(xiàng)目成本控制、計(jì)劃進(jìn)度、盈虧分析、投入產(chǎn)出管理。

      6、定期召開工程建設(shè)協(xié)調(diào)會(huì)議,及時(shí)解決工程建設(shè)存在的重大問題。

      7、負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目工程建設(shè)“簡報(bào)”。及時(shí)向公司提交工程簡報(bào)。

      8、參與公司項(xiàng)目重要合同談判、招標(biāo)、招采等事宜,維護(hù)公司利益。

      9、協(xié)助項(xiàng)目總經(jīng)理與政府相關(guān)部門保持密切聯(lián)系,及時(shí)向政府有關(guān)部門匯報(bào)工程建設(shè)情況。

      任職要求:

      1、工程管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

      2、10年以上房地產(chǎn)工程管理經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過大型房地產(chǎn)公司中高層管理崗位,具有大型房地產(chǎn)企業(yè)同等崗位管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

      3、熟悉良好的工程管理專業(yè)技術(shù)知識(shí),熟悉工程施工流程和施工管理要點(diǎn),能獨(dú)立解決工程施工中遇到的質(zhì)量技術(shù)問題。

      4、具有良好的領(lǐng)導(dǎo)力、組織協(xié)調(diào)能力,計(jì)劃管理能力和職業(yè)操守。

    項(xiàng)目公司崗位職責(zé)4

      分公司財(cái)務(wù)部:

      1、在片區(qū)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人指導(dǎo)下開展工作。

      2、具體執(zhí)行項(xiàng)目公司業(yè)績管理工作,包括但不限于在途資金管理、按揭準(zhǔn)入、回款率、賬齡管理、貨齡管理等。

      3、具體執(zhí)行項(xiàng)目公司利潤規(guī)劃及預(yù)估,會(huì)計(jì)報(bào)表復(fù)核工作。

      4、具體執(zhí)行項(xiàng)目公司所屬項(xiàng)目全周期管理工作。

      5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司預(yù)算資金管理。

      6、協(xié)助負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司稅務(wù)關(guān)系及稅款繳納。

      7、合同管理工作。

      8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

      任職條件:

      1、統(tǒng)招本科畢業(yè)。

      2、2年以上房地產(chǎn)行業(yè)項(xiàng)目財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

    項(xiàng)目公司崗位職責(zé)5

      一、關(guān)鍵職責(zé):

      (一)參與本部門年度規(guī)劃的實(shí)施

      (二)參與集團(tuán)公司管理制度的制定、培訓(xùn)、實(shí)施

      (三)落實(shí)本部門區(qū)域集團(tuán)汽車服務(wù)業(yè)項(xiàng)目、汽車拆解項(xiàng)目集團(tuán)與拓展,參與集團(tuán)公益項(xiàng)目集團(tuán)與拓展

      (四)落實(shí)集團(tuán)新興產(chǎn)業(yè)在本部門負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)集團(tuán)的論證、拓展、實(shí)施

      (五)服從集團(tuán)公司的日常管理

      (六)參與本部門目標(biāo)管理審核、申報(bào)、實(shí)施

      (七)參與集團(tuán)公司文化建設(shè)

      (八)參與集團(tuán)公司安全管理

      (九)參與集團(tuán)公司品牌形象建設(shè)

      (十)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

      二、工作內(nèi)容:

      (一)參與本部門年度規(guī)劃的實(shí)施

      根據(jù)本部門年度發(fā)展規(guī)劃的要求,具體落實(shí)分解到月度、季度。

      (二)參與集團(tuán)公司管理制度的制定、培訓(xùn)、實(shí)施

      1、參與集團(tuán)公司制度的培訓(xùn),確保制度順利推進(jìn)。

      2、參與定期、不定期制度的.學(xué)習(xí)和培訓(xùn),確保執(zhí)行。

      (三)落實(shí)本部門區(qū)域集團(tuán)汽車服務(wù)業(yè)項(xiàng)目、汽車拆解項(xiàng)目集團(tuán)與拓展,參與集團(tuán)公益項(xiàng)目集團(tuán)與拓展

      1、根據(jù)集團(tuán)汽車服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展要求,落實(shí)本部門拓展區(qū)域汽車服務(wù)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的搜尋、論證、拓展。

      2、根據(jù)集團(tuán)汽車拆解項(xiàng)目發(fā)展要求,落實(shí)本部門汽車拆解項(xiàng)目的搜尋、論證、拓展。

      3、根據(jù)集團(tuán)公益產(chǎn)業(yè)發(fā)展的要求,參與公益產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的搜尋、論證、拓展。

      (四)落實(shí)集團(tuán)新興產(chǎn)業(yè)在本部門負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)集團(tuán)的論證、拓展、實(shí)施

      1、按要求對(duì)集團(tuán)擬進(jìn)入的新興產(chǎn)業(yè),提交研究報(bào)告。

      2、根據(jù)集團(tuán)確定擬進(jìn)入新興產(chǎn)業(yè)的方向,落實(shí)本部門所在區(qū)域新興產(chǎn)業(yè)的拓展。

      3、落實(shí)公司新興產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目集團(tuán)計(jì)劃的實(shí)施。

      (五)服從集團(tuán)公司的日常管理

      1、服從集團(tuán)及集團(tuán)公司的規(guī)章制度及日常管理要求。

      2、參與集團(tuán)公司組織的的教育,集團(tuán)專業(yè)知識(shí)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展行業(yè)知識(shí)、綜合素養(yǎng)等培訓(xùn)。

      (六)參與本部門目標(biāo)管理審核、申報(bào)、實(shí)施

      1、參與本部門年度目標(biāo)管理審核、申報(bào)和落實(shí)。

      2、參與本部門拓展項(xiàng)目目標(biāo)管理的申報(bào)和落實(shí)。

      (七)參與集團(tuán)公司文化建設(shè)

      1、參與宣貫集團(tuán)企業(yè)文化。

      2、參與構(gòu)建集團(tuán)團(tuán)隊(duì)良好組織氛圍。

      (八)參與集團(tuán)公司安全管理

      (九)參與集團(tuán)公司品牌形象建設(shè)

      1、參與集團(tuán)拓展文案、推介資料、PPT基礎(chǔ)管理文件的起草、制作。

      2、參與集團(tuán)團(tuán)隊(duì)形象建設(shè)。

      (十)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

    項(xiàng)目公司崗位職責(zé)6

      裝修公司材料員的崗位職責(zé)

      1熟悉工地所使用的所有材料品種、規(guī)格、數(shù)量,要求進(jìn)場的.時(shí)間及材料的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

      2向計(jì)劃部提供材料計(jì)劃報(bào)表,要求進(jìn)場時(shí)間并組織材料進(jìn)場。

      3建立現(xiàn)場材料庫,作好材料的進(jìn)場、驗(yàn)收、登記、保管、標(biāo)識(shí)、發(fā)放等工作。

      4進(jìn)場材料必須提交出廠合格證,并當(dāng)場抽檢,合格后方可入庫。

      5建立材料出、入帳登記,并作好簽字手續(xù),收集原材料合格證。

      6材料堆放整齊、標(biāo)識(shí)清楚,并作好記錄。

    項(xiàng)目公司崗位職責(zé)7

      項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)總監(jiān):

      1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,總管項(xiàng)目公司會(huì)計(jì)、報(bào)表、企業(yè)預(yù)算體系建立、企業(yè)經(jīng)營計(jì)劃、企業(yè)預(yù)算編制、執(zhí)行與控制工作。

      2、組織協(xié)調(diào)企業(yè)財(cái)務(wù)資源與業(yè)務(wù)規(guī)劃的匹配運(yùn)作,公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實(shí)施。

      3、負(fù)責(zé)制定公司利潤計(jì)劃、投資計(jì)劃、財(cái)務(wù)規(guī)劃、開支預(yù)算或成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。

      4、建立健全公司內(nèi)部核算的`組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系,以及會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。

      5、建立企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)、審計(jì)和內(nèi)控制度,完善財(cái)務(wù)治理、公司財(cái)務(wù)控制和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu),對(duì)會(huì)計(jì)人員實(shí)施有效管理。

      6、負(fù)責(zé)現(xiàn)金流量管理、營運(yùn)資本管理及資本預(yù)算、企業(yè)分立或合并相關(guān)財(cái)務(wù)事宜、企業(yè)融資管理、企業(yè)資本變動(dòng)管理(管理者收購、資本結(jié)構(gòu)調(diào)整、等。

      7、負(fù)責(zé)與政府財(cái)稅部門聯(lián)系,落實(shí)財(cái)稅政策。

      任職要求:

      1、大學(xué)本科學(xué)歷,財(cái)務(wù)、審計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)。

      2、8年以上的企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上財(cái)務(wù)總監(jiān)管理職位工作經(jīng)驗(yàn)或5年財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。有房地產(chǎn)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

      3、精通財(cái)務(wù)、融資、投資、審計(jì)、稅務(wù)的專業(yè)技能。熟悉國家、地區(qū)財(cái)稅和金融相關(guān)政策法規(guī)。

      4、具有豐富的財(cái)務(wù)管理、資金籌劃、融資及資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。

    項(xiàng)目公司崗位職責(zé)8

      測量項(xiàng)目經(jīng)理(子公司)廣東邦鑫勘測科技股份有限公司廣東邦鑫勘測科技股份有限公司,邦鑫勘測,廣東邦鑫工作職責(zé):

      (1)組織項(xiàng)目測量控制及監(jiān)控量測工作,對(duì)測量成果負(fù)責(zé)。

      (2)負(fù)責(zé)組織工程的竣工測量、變形觀測工作,及時(shí)提供測量數(shù)據(jù)和成果;

      (3)對(duì)測量技術(shù)人員的工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、服務(wù)。

      (5)負(fù)責(zé)編制和上報(bào)測量專項(xiàng)方案,并組織實(shí)施并監(jiān)督其執(zhí)行實(shí)施情況。

      任職資格:

      1、工程測量類等相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷,具有中級(jí)及以上職稱、水利、水運(yùn)、水深測量工作經(jīng)歷優(yōu)先;

      2、5年以上工程測量工作經(jīng)驗(yàn);

      3、掌握工程測量基本技能、熟悉各項(xiàng)技術(shù)規(guī)范;

      4、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的.團(tuán)隊(duì)合作精神。

    項(xiàng)目公司崗位職責(zé)9

      1協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好安全管理工作,研究貫徹執(zhí)行勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn)方針、政策、法令及規(guī)章制度。

      2參加審查施工組織設(shè)計(jì)和編制安全技術(shù)措施計(jì)劃,負(fù)責(zé)督促有關(guān)人員實(shí)施。

      3深入施工現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查,解決生產(chǎn)中的安全問題,制止違章指揮及違章作業(yè),遇有嚴(yán)重問題時(shí)有權(quán)令其停工整頓。

      4與有關(guān)部門共同做好特種工人的安全培訓(xùn)和考核工作。

      5開展安全宣傳活動(dòng),總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),對(duì)職工進(jìn)行安全教育。

      6對(duì)工傷事故進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析并上報(bào),參加事故的分析及處理工作。

      7在質(zhì)量驗(yàn)評(píng)中,嚴(yán)格掌握質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持原則,正確反映質(zhì)量情況,對(duì)隱瞞工程質(zhì)量事故有權(quán)越級(jí)反映情況。

      8一旦發(fā)現(xiàn)不安全因素及隱患,應(yīng)及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)如實(shí)地反映,以便及時(shí)消除不安全因素,保證施工正常進(jìn)行。

      9安全員及時(shí)檢查并對(duì)檢查出隱患的處理

      10并對(duì)檢查出隱患的處理一般要經(jīng)過下面幾點(diǎn):

      10.1對(duì)檢查出來的隱患和問題進(jìn)行仔細(xì)分門別類的進(jìn)行登記。登記的馬上解決并統(tǒng)計(jì)隱患信息資料,并作為整改的備查依據(jù),以便對(duì)施工安全進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理。

      10.2查清產(chǎn)生安全隱患的原因。對(duì)安全隱患要進(jìn)行細(xì)致分析,并對(duì)各個(gè)項(xiàng)目工程存在的'問題進(jìn)行橫向和縱向的比較,找出“通病”和個(gè)例,發(fā)現(xiàn)“頑固癥”,具體問題具體對(duì)待,分析原因,制定對(duì)策。

      10.3發(fā)出隱患整改通知單。對(duì)各個(gè)項(xiàng)目工程存在的安全隱患發(fā)出整改通知單,以便引起整改單位重視。對(duì)容易造成事故重大的安全隱患,檢查人員應(yīng)責(zé)令停工,被查單位必須立即整改。整改時(shí),要做到“三定”即定人、定期限、定措施。

      10.4進(jìn)行責(zé)任處理。對(duì)嚴(yán)重的及時(shí)匯報(bào)給公司主管領(lǐng)導(dǎo)解決,對(duì)造成隱患的責(zé)任人要進(jìn)行處理,特別是對(duì)負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的經(jīng)理等要嚴(yán)肅查處。對(duì)于違章操作、違章作業(yè)行為,必須進(jìn)行批評(píng)指正。

      10.5整改復(fù)查。各項(xiàng)目工程施工安全隱患整改完成后要及時(shí)通知有關(guān)部門,有關(guān)部門應(yīng)立即派人進(jìn)行復(fù)查,經(jīng)復(fù)查整改合格后,進(jìn)行銷案。

      11參加工程驗(yàn)收,定期總結(jié)安全管理經(jīng)驗(yàn)。

    項(xiàng)目公司崗位職責(zé)10

      1、對(duì)物業(yè)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

      2、由物業(yè)總經(jīng)理授權(quán)負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理處的整體工作。

      3、對(duì)項(xiàng)目管理處的下屬部門指導(dǎo)工作,監(jiān)督檢查各專業(yè)部門的具體工作。

      4、制定項(xiàng)目管理處的年度、季度、月度工作計(jì)劃上報(bào)物業(yè)總經(jīng)理批準(zhǔn)后,嚴(yán)格按工作計(jì)劃完成相關(guān)工作。

      5、處理項(xiàng)目管理處的業(yè)主投訴問題物業(yè)公司項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)物業(yè)公司項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)。

      6、嚴(yán)格按照公司質(zhì)量管理的要求確保項(xiàng)目管理處的各項(xiàng)工作達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),創(chuàng)造品牌效應(yīng)。

      7、建立健全項(xiàng)目管理處的'規(guī)章制度。

      8、按ISO―9000質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)組織編撰項(xiàng)目管理處的體系文件。

      9、組織對(duì)項(xiàng)目管理處各崗位人員的培訓(xùn)、考核工作。

      10、對(duì)業(yè)主二次裝修的管理負(fù)直接責(zé)任,嚴(yán)格按照公司的統(tǒng)一管理方案執(zhí)行,確保項(xiàng)目管理處無違規(guī)裝修,破壞小區(qū)整體外觀的事件。

      11、親自督辦業(yè)主滿意度調(diào)查工作,整理業(yè)主滿意度調(diào)查的記錄向總經(jīng)理匯報(bào)真實(shí)的調(diào)查情況。

      12、對(duì)項(xiàng)目管理處物業(yè)管理費(fèi)用的收繳率負(fù)直接責(zé)任

      13、親自抓好項(xiàng)目管理處節(jié)能降耗的工作物業(yè)公司項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)百科。對(duì)項(xiàng)目管理處的能源費(fèi)用負(fù)直接責(zé)任。

      14、有權(quán)建議公司人事部門調(diào)整崗位人員。

      15、有權(quán)處理項(xiàng)目管理處的各類突發(fā)事件。

      16、審核項(xiàng)目管理處物品采買的申請(qǐng),上報(bào)物業(yè)總經(jīng)理審批。

    項(xiàng)目公司崗位職責(zé)11

      1、完成所在項(xiàng)目或部門的工作目標(biāo)。

      2、合理安排所在項(xiàng)目或部門的人員工作。

      3、管理公司清潔、綠化、治安、維修等服務(wù)工作。

      4、負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目運(yùn)作中不合格的'服務(wù)項(xiàng)目,并進(jìn)行跟蹤、驗(yàn)證。

      5、全面掌握區(qū)域物業(yè)公共設(shè)施設(shè)備的使用與維護(hù)保養(yǎng)。

      6、協(xié)助項(xiàng)目保持與業(yè)主的良好溝通及加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目的全面管控。

    項(xiàng)目公司崗位職責(zé)12

      職位描述

      崗位說明

      1. 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)醫(yī)院智能建筑弱電系統(tǒng)項(xiàng)目工程實(shí)施管理;

      2. 負(fù)責(zé)所管工程的各類材料的編制及歸檔;

      3. 負(fù)責(zé)與公司主管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門、項(xiàng)目經(jīng)理、客戶溝通協(xié)調(diào),處理相關(guān)事務(wù);

      4. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的'其他任務(wù)。

      任職資格

      1. 計(jì)算機(jī)、電子、自動(dòng)化、工民建、暖通及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

      2. 熟練操作辦公軟件和AUTOCAD制圖軟件,具備綜合布線和弱電安防工程現(xiàn)場工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

      3. 能獨(dú)立處理日常工作,能協(xié)調(diào)好內(nèi)外各種關(guān)系,具有較好的公關(guān)與溝通能力;

      4. 可適應(yīng)出差,執(zhí)行能力強(qiáng),吃苦耐勞,有上進(jìn)心,善于從工作中學(xué)習(xí)、總結(jié);

      5. 具有建造師證書者待遇從優(yōu)。

    項(xiàng)目公司崗位職責(zé)13

      1、負(fù)責(zé)制定施工組織設(shè)計(jì)和前期工作實(shí)施計(jì)劃

      2、參與施工前圖紙會(huì)審、施工組織設(shè)計(jì)、施工現(xiàn)場管理、材料驗(yàn)收、工程量核實(shí)、項(xiàng)目結(jié)算等階段性工作;

      3、對(duì)項(xiàng)目職能范圍內(nèi)進(jìn)行進(jìn)度、安全、材料、設(shè)備、成本控制等管理工作負(fù)責(zé);

      4、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、工期、成本費(fèi)用支出、質(zhì)量進(jìn)行有效控制,并與計(jì)劃預(yù)算對(duì)比分析,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)處理解決。

      5、督促施工材料、設(shè)備按時(shí)進(jìn)場,確保工程順利進(jìn)行;

      6、對(duì)甲方提出的設(shè)計(jì)變更/工程項(xiàng)目增減和合同變動(dòng)按時(shí)上報(bào),及時(shí)對(duì)工作范圍相應(yīng)調(diào)整,并對(duì)各方做出相應(yīng)安排

      7、保證施工順利進(jìn)行,維護(hù)企業(yè)的信譽(yù)。

    項(xiàng)目公司崗位職責(zé)14

      1、對(duì)市政工程綜合管廊、地鐵區(qū)間隧道、地下車行隧道、人行過街通道、等項(xiàng)目的技術(shù)指導(dǎo)編制和設(shè)計(jì)項(xiàng)目施工技術(shù)方案;

      2、組織參加圖紙會(huì)審,解決施工過程中出現(xiàn)的.技術(shù)問題,提出改決方案并組織解決;

      3、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的新技術(shù)、新工藝、新材料的推廣及應(yīng)用;

      4、參加安全設(shè)施防范、施工機(jī)械設(shè)備的檢查和驗(yàn)收從技術(shù)上提出防范

      5、參加質(zhì)量事故、安全事故的調(diào)查工作,從技術(shù)上分析事故原因并提出防范措施

      6、對(duì)施工組織設(shè)計(jì)、施工方案、進(jìn)度計(jì)劃等進(jìn)行監(jiān)督檢查。

    項(xiàng)目公司崗位職責(zé)15

      成本會(huì)計(jì):

      1、審核財(cái)務(wù)收支,編制財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)成本報(bào)表,對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽。

      2、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算,參與擬訂資金籌措和使用方案,確保資金的有效使用。

      3、每天審核餐飲酒水領(lǐng)入、出庫及結(jié)存數(shù)量。審查每天各營業(yè)點(diǎn)的收入帳單。抽查核對(duì)各樓層的點(diǎn)菜單與酒水單與帳單所附的酒水單、點(diǎn)菜單是否相符,并審核價(jià)格是否正確。

      4、每天審核酒樓優(yōu)免帳單的記帳是否正確、手續(xù)是否齊全,審核無誤后輸入電腦,月底匯總編制酒樓應(yīng)酬明細(xì)表及開支匯總表。

      5、定期從廚房取出點(diǎn)菜單(廚房聯(lián)),將其中的廚房轉(zhuǎn)帳單按成本價(jià)核算,月底按樓層一次進(jìn)行帳務(wù)處理。

      6、經(jīng)常對(duì)酒樓的酒水、香煙進(jìn)行盤點(diǎn)工作。

      7、每天將酒水移交表中所附的酒水、香煙轉(zhuǎn)帳單取出,按進(jìn)價(jià)進(jìn)行核算,月底一次進(jìn)行內(nèi)調(diào)處理。

      8、定期進(jìn)行市場調(diào)查,將市場價(jià)格與近期采購價(jià)格相比較,及時(shí)將信息反饋,及時(shí)控制菜價(jià),并將調(diào)查情況報(bào)財(cái)務(wù)部。

      9、每月底對(duì)廚房及食堂進(jìn)行實(shí)物盤點(diǎn),根據(jù)實(shí)物數(shù)按成本價(jià)進(jìn)行核算,并做假退料的`賬務(wù)處理。

      10、在成本明細(xì)賬與總帳相對(duì)無誤以后,根據(jù)當(dāng)月各營業(yè)點(diǎn)的收入總數(shù),編制成本報(bào)表,計(jì)算出各營業(yè)點(diǎn)酒水、香煙、食品的正確毛利額和毛利率。對(duì)當(dāng)月毛利率波動(dòng)較大的應(yīng)進(jìn)行分析,找出原因,并通知相關(guān)的部門采取措施,有效控制成本。

      任職資格:

      1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷。

      2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

      3、認(rèn)真細(xì)致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守。

      4、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)。

      5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件,對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先。

      6、具有良好的溝通能力。

      7、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,擁有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱、有酒店、酒樓財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

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