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小區(qū)專員崗位職責(zé)
在現(xiàn)在社會(huì)，崗位職責(zé)使用的頻率越來(lái)越高，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？下面是小編收集整理的小區(qū)專員崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
小區(qū)專員崗位職責(zé)1
1、指引居民進(jìn)行正確的垃圾分類,提高大家環(huán)保意識(shí)。
2、協(xié)助居民如何正確投放垃圾;
3、上班前檢查好吶吉島登錄系統(tǒng)、吶吉秤等是否正常;
4、及時(shí)處理居民在商城上下的'訂單,協(xié)調(diào)居民收貨時(shí)間或地點(diǎn)。
5、配合銷售或市場(chǎng)組織、策劃的活動(dòng)。
小區(qū)專員崗位職責(zé)2
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)匹配小區(qū)及裝飾公司渠道的開發(fā)、跟蹤及維護(hù)，通過(guò)多元化的銷售方式及高頻次的'落地活動(dòng)促進(jìn)銷售達(dá)成；
2、負(fù)責(zé)所轄范圍內(nèi)的物業(yè)關(guān)系的公關(guān)、維護(hù)；
3、服從公司統(tǒng)一安排，完成每日周\月的關(guān)鍵銷售指標(biāo)。
【崗位要求】
20—35歲，男女不限，高中以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)歷，吃苦耐勞，性格開放，有建材銷售及小區(qū)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。
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