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  • 統計綜合崗位職責

    時間:2024-09-15 19:58:19 崗位職責 我要投稿
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    統計綜合崗位職責

      在社會發展不斷提速的今天,很多地方都會使用到崗位職責,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,下面是小編收集整理的統計綜合崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    統計綜合崗位職責

    統計綜合崗位職責1

      一、負責制定本部門各項規章管理制度和管理流程,督促部門人員嚴格執行;

      二、協助項目部領導建立項目部和各部門組織框架,明確人員定編定員計劃,制定部門各崗位工作職責和各項工作流程;

      三、負責對業主、地方政府和上級領導的各項接待工作,做好接待前的各項準備工作,如酒店預訂、車輛安排、會議準備、會后用餐等,并對重要領導在會議會務中決定的事項進行宣傳、催辦和落實;

      四、負責項目部各級管理人員的日常考勤、休假和績效考核工作;

      五、協助負責公共關系的建立與維護以及對外關系協調,負責與當地新聞媒體的接觸,負責組織并協調項目部的公關危機處理;

      六、負責項目各項固定資產、辦公用品、低值易耗品等的計劃、采購及管理,并做好各項臺賬管理;

      七、負責起草、審核、印發各部門文件,公事來往信函、資料和公文的收發、登記、擬辦、傳閱、催辦、歸檔工作;

      八、協作負責綜合性和領導層會議的組織、記錄和會議議定事項的催辦和落實工作;

      九、負責項目部各級人員的'技能培訓工作,并做好培訓記錄;

      十、制定部門綜合管理工作目標、計劃,并組織實施,同時按照項目部黨政領導要求,協助和配合相關部門制定項目部年度生產計劃及各項指標;

      十一、挖掘項目亮點、優秀員工及其先進事跡,負責組織宣傳信息報道;

      十二、負責開展項目文化建設,包括重大節日、職工集體生日和各項主體文化活動的策劃與宣傳和落實;

      十三、按照項目部黨工委書記的要求,協助組織和安排做好項目黨務、工會、紀委和團委工作;

      十四、組織和審核項目部外聘員工合同的簽訂,在切實保障受聘者權益的同時,為公司和項目的健康、有效運行提供全面的法律保障;

      十五、對項目部后勤及司廚人員的管理,負責車輛派遣工作和組織食堂菜品的采購、盤點工作;

      十六、對職(民)工宿舍的管理,對勞務隊伍民工信息進行把控,協調解決各項勞資糾紛和日雜事務;

      十七、完成上級領導交辦的其它任務。

    統計綜合崗位職責2

      1、財務計劃管理

      (1)負責資金籌措,根據公司運作情況編制做好資金平衡工作。

      (2)編制財務收支計劃、成本費用計劃、資金使用計劃及經營成果計劃。

      (3)對資金實行統一管理、統一調度、統一使用。加強支票和現金管理。嚴格執行結算紀律,加強財務監督。按現行政策做好外匯管理工作。

      (4)根據批準的費用計劃,嚴格控制費用。

      2、核算管理

      (1)建立合理的核算體制,正確真實反映經營成果,按時報送各項報表。

      (2)及時清理債權債務。

      (3)負責公司財稅檢查、統計、驗資、年檢、審計等工作。

      (4)按季、年進行經濟活動分析,根據需要進行專題分析。

      (5)認真貫徹國家及上級有關規定的財稅制度,并根據管理的`需要,制定公司內部財務管理辦法。

      3、成本及利稅管理

      (1)按預算進行成本控制,嚴格控制生產經營活動中各種消耗,降低造價。

      (2)根據決算及有關資料,編制成本計算表。

      (3)對已完成的訂單進行成本分析,找出成本升降原因,提出改善管理方法。密切配合工程技術部,做新產品材料成本核算。

      (4)研究預測市場信息,根據成本定價法結合市場狀況,合理制定銷售價格。

      (5)正確核算公司利潤,嚴格控制營業外支出,按國家有關規定進行利潤分配。

      (6)認真學習國家稅法,按規定準確計算、計提各種稅金,按時交納各種稅款。

      4、及時完成統計、報表和領導交辦的其他事宜。

    統計綜合崗位職責3

      一、貫徹黨和國家路線、方針、政策,堅決執行統計法律、法規和統計制度和統計規定。

      二、負責全鄉統計數據的`綜合平衡和核算,做好全鄉主要統計數據的匯編。

      三、協調各專業統計數據關系,確保全鄉主要統計數據的準確和合理。

      四、開展統計調查和統計分析。

      五、不斷學習統計制度和統計方法,努力提高工作水平

    統計綜合崗位職責4

      1、根據人事部門核定的教職工人員工資、津貼、補貼變動情況,及時核算在職職工工資。

      2、負責辦理各種稅費的代扣代繳業務。

      3、工資核算工作要在每月的十三日之前完成。工資發放明細表和匯總表要及時裝訂成冊,連同工資儲蓄軟盤要妥善保管按期歸檔,以備查詢,年終應與人事部門核對工資總額及明細。

      4、負責本人使用的計算機及打印機等儀器設備的保養和維護工作。

      5、負責編制由上級部門下達的各類綜合統計報表及軟盤,完成上報任務。協助科長編制年度財務預算。

      6、協助處長根據有關會計資料對學校財產管理、經費使用情況進行定期或不定期的'綜合分析或專題分析,針對影響經濟效益狀況的重大問題,會同有關人員深入實際進行調查研究,找出存在問題的原因,提出改進管理的措施和建議。

      7、及時統計出學生相關信息,嚴守保密制度,向有關部門提供會計資料及財務資料時,必須要事先征得處長批準。

      8、做好職工養老保險費的代扣和繳納工作。

      9、完成處內交辦的其他工作任務。

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