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  • 編輯部崗位職責

    時間:2024-06-08 14:10:09 崗位職責 我要投稿

    編輯部崗位職責(12篇)

      在日新月異的現(xiàn)代社會中,越來越多人會接觸到崗位職責,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。制定崗位職責需要注意哪些問題呢?以下是小編為大家收集的編輯部崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    編輯部崗位職責(12篇)

    編輯部崗位職責1

      一、行政崗位職責

      1、履行對學報編輯部全面管理,并對主管校長負責,定期向校領導請示和匯報工作;

      2、遵守國家政策法規(guī)和職業(yè)道德,執(zhí)行學校規(guī)章制度;

      3、負責編輯部日常工作,制定、執(zhí)行崗位責任條例和內(nèi)部管理條例;

      4、負責人員崗位和科級干部聘任、檢查、考核和獎懲;

      5、安排工作計劃,掌握進度,協(xié)調(diào)各環(huán)節(jié)工作,組織實施;

      6、主持全體人員會議和科級干部會議;

      7、起草、上報編輯部有關報告、文件、計劃;

      8、對物品設備的.采購、領取和使用負責;

      9、做好經(jīng)費預算,掌握、審批經(jīng)費收支,并接受有關部門的檢查和監(jiān)督;

      10、代表編輯部對外聯(lián)系工作。

      二、專業(yè)技術職務崗位職責(要求具有副高級以上專業(yè)技術職務)(按照出版專業(yè)技術職務崗位要求執(zhí)行。)

      1、搜集研究有關專業(yè)學術動態(tài)和編輯出版信息,提出報告、建議和方案;

      2、制定選題和組稿計劃,組織編輯人員實施;

      3、終審、終校稿件;

      4、負責計算機化、網(wǎng)絡化及印刷發(fā)行的技術指導;

      5、總結(jié)編輯工作經(jīng)驗,撰寫論文或教材,指導和培養(yǎng)人才。

    編輯部崗位職責2

      1、負責公司網(wǎng)站的內(nèi)容管理及審核,網(wǎng)站內(nèi)容的工作計劃制定和實施;

      2、負責網(wǎng)站大型專題的'主題報道及策劃制作;

      3、負責公司重大網(wǎng)絡活動策劃及設計,要求每周至少有一次網(wǎng)絡活動主題及新聞策劃報道;

      4、用戶行為的日常監(jiān)控管理,以及突發(fā)事件的處理、反饋,及時分析、報告網(wǎng)站論壇各類突發(fā)情況;

      5、結(jié)合數(shù)據(jù)分析、用戶調(diào)研等手段了解用戶需求,對產(chǎn)品改進提出修改意見并制訂具體的改版、推廣方案;

      6、負責協(xié)助公司活動等線上線下工作支持;

      7、負責編輯部業(yè)務考核。

    編輯部崗位職責3

      1、貫徹黨的出版方針、政策,執(zhí)行有關政策和法規(guī)。

      2、根據(jù)國家規(guī)定的出版任務和出書范圍,確定選題計劃、出版計劃和其他重要的工作計劃,按規(guī)定報批后實施;辦出編輯部的特色,確保完成國家和有關領導部門交給的`任務。

      3、主持制定編輯部的規(guī)章制度并組織實施。

      4、全面負責編輯部生產(chǎn)經(jīng)營管理,依法組織生產(chǎn)經(jīng)營活動;充分發(fā)揮和利用多種渠道組織本版圖書的銷售;根據(jù)市場的需要和有關規(guī)定審批圖書和其他出版物的價格和銷售折扣。

      5、根據(jù)有關財務管理規(guī)定,制定編輯部的具體實施辦法,確保編輯部資產(chǎn)的增值。

      6、根據(jù)編輯部的實際情況和精簡機構(gòu)的原則,提出行政機構(gòu)的設置和人員配備方案;積極推進編輯部管理體制的改革,完善運行機制。

      7、負責外事管理工作和外事活動的工作安排。

      8、負責編輯部信息、新聞發(fā)布和對外整體宣傳、公共關系等管理工作。

      9、提出編輯部職工獎酬金和福利分配方案,經(jīng)主管領導審定后組織實施。

      10、編輯部部務委員會是議事機構(gòu);編輯部部務委員會由主任、總編輯、副主任等組成;根據(jù)民主集中制的原則,編輯部的重要工作和重大問題須經(jīng)編輯部部務委員會討論研究,主任有決定權(quán)。

      11、負責編輯部的財務管理工作,包括負責簽發(fā)編輯部的出差報告,審定并簽發(fā)部內(nèi)重大活動項目,審核簽發(fā)對外交際費用。

      12、負責各類出版物的知識產(chǎn)權(quán)工作(包括合同的規(guī)范管理)和版權(quán)貿(mào)易的組織、管理工作。

    編輯部崗位職責4

      一、貫徹黨和國家有關出版工作的方針、政策、法令,完成上級領導機關布置的各項工作;

      二、經(jīng)常向主管校長匯報工作,聽取對學報工作的指示;

      三、貫徹編委會對學報工作的意見,定期向編委會匯報工作;

      四、組織編輯部全體成員討論制訂學報發(fā)展的長遠規(guī)劃和年度報道計劃,并組織實施;

      五、負責決定稿件的取舍;

      六、負責對編輯加工后稿件的終審;

      七、負責校樣的`終校;

      八、培養(yǎng)年輕編輯;

      九、計劃學報經(jīng)費的支出,簽發(fā)稿酬;

      十、組織全體成員定期總結(jié)工作;

      十一、收集反饋信息,不斷改進學報工作;

      十二、協(xié)調(diào)編輯部與外界關系,為學報工作創(chuàng)造良好環(huán)境。

    編輯部崗位職責5

      1.1負責全面管理編輯部日常工作,完成經(jīng)營指標。

      1.2對公司所有版塊產(chǎn)品的定位,核心價值營造,發(fā)展策略構(gòu)劃。

      1.3帶領團隊對公司相關版塊產(chǎn)品內(nèi)容作整體調(diào)度和更新。

      1.4組建團隊,負責編輯部整體人員的`培訓工作及業(yè)務考核。

      1.5了解市場需要,行業(yè)動態(tài)和熱點話題,配合推廣欄目內(nèi)容。

      1.6對公司所有發(fā)行刊物的內(nèi)容審核。

      1.7對公司網(wǎng)站、公眾平臺等新媒體網(wǎng)內(nèi)容審核 ,網(wǎng)站內(nèi)容的工作計劃和實施。

      1.8主導大型專題會議的報道和策劃制作。

      1.9給合數(shù)據(jù)分析、用戶調(diào)研等手段了解用戶需求,對公司產(chǎn)品及活動改進提出修改意見并制訂整體的改版及推廣方案。

      1.10所有對外文字的總校稿。

    編輯部崗位職責6

      1、貫徹黨和國家有關出版工作的方針、政策、法令,完成上級領導機關布置的`各項工作。

      2、經(jīng)常向主管校長匯報工作,聽取對學報工作的指示。

      3、貫徹編委會對學報工作的意見,定期向編委會匯報工作。

      4、組織編輯部全體成員討論制訂學報發(fā)展的長遠規(guī)劃和年度報道計劃,并組織實施。

      5、負責決定稿件的取舍。

      6、負責對編輯加工后稿件的終審。

      7、負責校樣的終校。

      8、培養(yǎng)年輕編輯。

      9、計劃學報經(jīng)費的支出,簽發(fā)稿酬。

      10、組織全體成員定期總結(jié)工作。

      11、收集反饋信息,不斷改進學報工作。

      12、協(xié)調(diào)編輯部與外界關系,為學報工作創(chuàng)造良好環(huán)境。

    編輯部崗位職責7

      1、 負責收集并整理各部門產(chǎn)品信息,對旅游信息進行核對及更新,確保準確無誤;

      2、 根據(jù)相關資料對旅游產(chǎn)品內(nèi)容進行編輯,上傳商城并進行運營維護;

      3、 根據(jù)階段性目標,協(xié)調(diào)各部門在商城進行營銷活動落地執(zhí)行;

      4、 做好部門內(nèi)輔助及協(xié)調(diào)工作,以及上級領導交辦的其它工作;

      崗位要求:

      1、 有過互聯(lián)網(wǎng)平臺基礎運營編輯等相關工作經(jīng)驗;

      2、 工作積極主動,能承受一定的工作壓力;

      3、能從用戶的.角度思考,發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品亮點,具備一定的營銷思維;

      4、具有較強的責任心,做事認真,具備良好的團隊合作精神;

      5、大專及以上學歷 。

    編輯部崗位職責8

      負責開發(fā)、維護書探資源;

      負責管理書探推送書訊信息及時上報;

      負責協(xié)調(diào)并加強內(nèi)外交流聯(lián)系和信息溝通;

      負責關注最新書訊,及時收集行業(yè)發(fā)展信息;

      完成領導交辦的其他工作。

      任職要求:

      本科及以上學歷,英語聽說讀寫熟練,有引進版文學編輯或版權(quán)等工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

      形象氣質(zhì)佳,品行端正,有責任感,執(zhí)行力強;

      優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及人際交往能力;

      熱愛圖書出版、熱愛文學,有良好的'文字功底;

      熟練掌握第二門外語者加分。

    編輯部崗位職責9

      1.對本部門的內(nèi)容生產(chǎn)進行全面的`管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)及日常事務管理,并對本部門工作負責;

      2.根據(jù)平臺戰(zhàn)略目標,制定并組織落實編輯部長期、短期的內(nèi)容建設規(guī)劃及組織實施;

      3.負責編輯部醫(yī)學編輯隊伍的建設與管理,確保編輯部工作正常、規(guī)范運行,高效作業(yè);

      4.與其他部門緊密配合,協(xié)調(diào)工作;

      5.完成領導交辦的其他工作內(nèi)容。

      任職要求:

      1.全日制本科及以上學歷,臨床醫(yī)學相關專業(yè);

      2.具有8年以上醫(yī)學編輯工作經(jīng)驗、5年以上團隊管理工作經(jīng)歷,具有繼續(xù)醫(yī)學教育行業(yè)背景者優(yōu)先;

      3.具有良好的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力及統(tǒng)籌能力;具有良好的職業(yè)素養(yǎng),責任心強,具有良好的服務意識及團隊合作精神;抗壓能力強;

      4.熟練運用各類編輯軟件、辦公軟件。

    編輯部崗位職責10

      1.協(xié)助副主編圓滿完成雜志的編輯出版發(fā)行任務。

      2.積極參加有關的活動,發(fā)現(xiàn)新稿源。

      3.做好稿件的初審及分送審稿人審鑒等工作。

      4.編輯加工終審簽發(fā)的稿件,獨立完成擬發(fā)稿件的齊、定、清。

      5.搞好當期稿件的匯總編排,執(zhí)行統(tǒng)一編排規(guī)范。

      6.處理當期稿件的編排和出版事宜。

      7.審核封面、封底、版面等編排設計。

      8.組織校對,系統(tǒng)復核標題、目錄、插圖、頁次和文字技術上的差錯。

      9.在可能情況下,豐富內(nèi)容,活躍版面。

      10.整理好當期的原稿和審稿簽發(fā)交編務歸檔。

      11.完成擬發(fā)稿件的校對工作,確保差錯率在國家有關部門規(guī)定的.標準之內(nèi)。

      12.主持或參與編輯部會議,總結(jié)工作經(jīng)驗,提出改進工作,提高雜志質(zhì)量的建議。

      13.完成領導交辦的其他工作。

    編輯部崗位職責11

      1.對本部門的內(nèi)容生產(chǎn)進行全面的管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)及日常事務管理,并對本部門工作負責;

      2.根據(jù)平臺戰(zhàn)略目標,制定并組織落實編輯部長期、短期的內(nèi)容建設規(guī)劃及組織實施;

      3.負責編輯部醫(yī)學編輯隊伍的建設與管理,確保編輯部工作正常、規(guī)范運行,高效作業(yè);

      4.與其他部門緊密配合,協(xié)調(diào)工作;

      5.完成領導交辦的.其他工作內(nèi)容。

      任職要求:

      1.全日制本科及以上學歷,臨床醫(yī)學相關專業(yè);

      2.具有8年以上醫(yī)學編輯工作經(jīng)驗、5年以上團隊管理工作經(jīng)歷,具有繼續(xù)醫(yī)學教育行業(yè)背景者優(yōu)先;

      3.具有良好的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力及統(tǒng)籌能力;具有良好的職業(yè)素養(yǎng),責任心強,具有良好的服務意識及團隊合作精神;抗壓能力強;

      4.熟練運用各類編輯軟件、辦公軟件。

    編輯部崗位職責12

      1、負責全面管理頻道內(nèi)容部的日常工作,完成經(jīng)營指標;

      2、確定網(wǎng)站頻道的.定位,核心價值營造、發(fā)展策略構(gòu)劃;

      3、對網(wǎng)站頻道做方向性的把握,管理頻道欄目,確定網(wǎng)站頻道各個欄目的大體內(nèi)容;

      4、帶領網(wǎng)站頻道團隊,對頻道欄目的內(nèi)容作整體調(diào)度和更新;

      5、組建并管理頻道團隊,實施對頻道欄目部門人員的考核評估與培訓工作;

      6、了解市場需求,行業(yè)動態(tài)和熱點話題,配合其他部門推廣頻道欄目內(nèi)容;

      7、負責頻道欄目的內(nèi)容編輯工作,協(xié)調(diào)并加強內(nèi)外的交流聯(lián)系和信息溝通。

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