銷售經(jīng)理崗位職責(zé)通

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)通

　　在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？下面是小編精心整理的銷售經(jīng)理崗位職責(zé)通，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)通1

　　崗位職責(zé)：

　　1、部委、省級(jí)大客戶營銷；

　　2、尋找大客戶商機(jī)，進(jìn)行單點(diǎn)突破；

　　3、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，熟悉政府項(xiàng)目招標(biāo)能力；

　　4、承擔(dān)銷售指標(biāo)。

　　任職資格：

　　1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、會(huì)計(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)；

　　2.3年以上政務(wù)領(lǐng)域營銷工作經(jīng)驗(yàn)，具有政府財(cái)務(wù)財(cái)政領(lǐng)域銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　3、有較強(qiáng)的談判和溝通能力，具有大客戶資源和單點(diǎn)突破能力；

　　4、強(qiáng)烈的'事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神，具有團(tuán)結(jié)合作的精神；能夠承擔(dān)較強(qiáng)工作壓力，能夠適應(yīng)經(jīng)常出差；

　　5、良好的個(gè)人信譽(yù)及職業(yè)操守。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)通2

　　1、制定會(huì)籍銷售方案，完成公司下達(dá)的'會(huì)籍銷售目標(biāo)；

　　2、制定市場(chǎng)推廣策略，維護(hù)公司品牌，參與市場(chǎng)開拓等日常工作；

　　3、定期舉辦會(huì)員活動(dòng)，做好日常會(huì)員維護(hù)工作；

　　4、制定年度、季度、月度營銷目標(biāo)，完成并突破業(yè)務(wù)指標(biāo)；

　　5、監(jiān)控、檢查銷售系統(tǒng)的有效數(shù)據(jù)，跟進(jìn)、評(píng)估銷售中的有效數(shù)據(jù)；

　　6、負(fù)責(zé)抓好市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè)工作，做好市場(chǎng)信息的收集、整理和反饋；

　　7、負(fù)責(zé)處理會(huì)員售前、售后服務(wù)工作，及時(shí)處理客戶投訴、提高酒店品質(zhì)；

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)通3

　　一、崗位職責(zé)：

　　1、特通渠道開發(fā)，烘焙、西餐廳、學(xué)校、健身房、KTV等渠道；

　　2、促銷計(jì)劃的制定及監(jiān)督等工作，制定區(qū)域月度及年度工作計(jì)劃、銷售費(fèi)用預(yù)算、銷售管理指標(biāo)及提成激勵(lì)方法等管理方案；

　　3、監(jiān)督應(yīng)收帳款的回收；

　　4、調(diào)查競(jìng)品信息，綜合客戶意見，撰寫市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告；

　　二、任職要求：

　　1、快消品食品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)3-5年；

　　2、有烘焙系統(tǒng)或其他特通渠道資源；

　　3、有奶酪銷售經(jīng)驗(yàn)或有乳制品、低溫食品、低溫冷鏈經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)通4

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理做好經(jīng)、分銷商管理、價(jià)格管理及渠道標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)工作；

　　2、負(fù)責(zé)大區(qū)特通客戶的開拓和管理工作，協(xié)調(diào)和指導(dǎo)辦事處特通客戶業(yè)務(wù)的運(yùn)行；

　　3、根據(jù)總部的特通制度、政策、流程、規(guī)范，制訂本區(qū)域的`特通執(zhí)行方案，并推動(dòng)執(zhí)行；

　　4、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理負(fù)責(zé)大區(qū)及辦事處的特通業(yè)務(wù)管理。

　　任職要求：

　　1、40周歲以下，太原市戶籍，會(huì)開車，有駕駛證；

　　2、有五年以上消費(fèi)品行業(yè)城市經(jīng)理或全國性品牌特通經(jīng)理同等職位管理經(jīng)驗(yàn)；

　　3、熟悉快消品行業(yè)的特通管理流程；熟悉了解特通系統(tǒng)操作流程；

　　4、熟悉電腦及辦公軟件操作，具有較高的溝通、談判、組織協(xié)調(diào)能力；

　　5、具有較高的口頭表達(dá)及書面報(bào)告能力。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)通5

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)協(xié)公司產(chǎn)品的特通渠道的銷售及推廣及維護(hù)；負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的'收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；

　　2、及時(shí)跟蹤解決銷售過程中的各類問題；開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；

　　3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的執(zhí)行，根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃，完成銷售指標(biāo)及任務(wù)；

　　4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

　　任職要求：

　　1、大�？萍耙陨蠈W(xué)歷；

　　2 、5年以上特通渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn)、客戶開發(fā)和管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、喜歡銷售工作、誠信、勇于挑戰(zhàn)自己、能承受銷量壓、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

　　4、良好的溝通能力和客戶談判技巧；

　　5、有3年以上團(tuán)隊(duì)管理能力。

銷售經(jīng)理崗位職責(zé)通6

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)除傳統(tǒng)渠道外的所有客戶的開發(fā)、管理與維護(hù)；

　　2 、制定本區(qū)域營銷計(jì)劃、分解銷售目標(biāo)，并對(duì)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行銷售目標(biāo)的'量化考核，完成公司及上級(jí)下達(dá)各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)；

　　3、制定區(qū)域各項(xiàng)過程指標(biāo)，并跟進(jìn)及確保各指標(biāo)的達(dá)成；

　　4、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位食堂的業(yè)務(wù)開發(fā)及維護(hù)。

　　任職要求：

　　1、3年以上快消品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)各渠道操作模式熟練；

　　2、熟悉經(jīng)銷商開發(fā)、管理、通路運(yùn)作、對(duì)經(jīng)銷商渠道運(yùn)作具有較成熟的經(jīng)驗(yàn)；

　　3、有較強(qiáng)的客戶管控能力、溝通能力和談判能力；

　　4、有較好的市場(chǎng)洞察力，善于把握各類市場(chǎng)銷售機(jī)會(huì)；

　　5、工作踏實(shí)認(rèn)真，高度負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，適應(yīng)能力強(qiáng)；

　　6、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

　　7有客戶資源者優(yōu)先錄取。

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