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  • 早教老師崗位職責(zé)

    時間:2025-01-18 13:04:50 崗位職責(zé) 我要投稿

    早教老師崗位職責(zé)(匯總15篇)

      在日常生活和工作中,需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多,制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?以下是小編幫大家整理的早教老師崗位職責(zé),希望對大家有所幫助。

    早教老師崗位職責(zé)(匯總15篇)

    早教老師崗位職責(zé)1

      職位描述:

      1、備課,包括體驗課、正式課和多元化等課程開始前的準(zhǔn)備工作;

      2、授課,結(jié)合公司教案,針對中心不同年齡段的會員或者非會員進(jìn)行授課;

      3、服務(wù)于會員,對會員上課情況進(jìn)行課后總結(jié)及跟蹤記錄工作;

      4、負(fù)責(zé)組織教學(xué)活動,包括方案的策劃、教具的采購、活動的主持及執(zhí)行等工作;

      5、配合公司其他部門做好會員溝通工作。

      任職要求:

      1、本科以上學(xué)歷,20—28歲,英語相關(guān)專業(yè),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;

      2、形象氣質(zhì)佳,善于溝通,活潑開朗

      3、英語口語流利,發(fā)音標(biāo)準(zhǔn),能獨立進(jìn)行全英幼兒課程教學(xué)

      4、普通話二甲、英語專業(yè)四級或八級、有手工或藝術(shù)特長者優(yōu)先

      5、有激情,熱愛與孩子一起工作,并愿意為孩子的成長付出時間與精力

      6、能承受相應(yīng)的工作壓力

      7、有早教或少兒英語老師工作經(jīng)驗者優(yōu)先

      工作職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)親子、音樂、美術(shù)、感統(tǒng)、全腦、英語口語等早教課程授課工作;

      2、負(fù)責(zé)試聽課、體驗課組織和授課工作;、

      3、協(xié)助銷售部、市場部完成客戶服務(wù)活動、市場主題活動;

      4、定期完成工作報表及工作報告總結(jié);

      5、協(xié)助園長完成其他園區(qū)內(nèi)工作。

      職位要求:

      1、熱愛幼兒教育事業(yè),有愛心、有責(zé)任感;

      2、至少具有以下其中一項技能:學(xué)前教育、音樂、舞蹈、英語、美術(shù)等技能,或相關(guān)技能培訓(xùn)經(jīng)歷;

      3、有良好的溝通能力,愿意跟隨喬莉貝比共同成長,具有良好敬業(yè)精神;

      4、親和力強(qiáng),相貌端正,品格優(yōu)良;

      5、追求進(jìn)步,有挑戰(zhàn)更高職位的發(fā)展目標(biāo)(如:教學(xué)主管、培訓(xùn)師、園長);

      6、幼兒師范院校畢業(yè)者或有同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

      1、高質(zhì)量的完成課程的教授

      2、教學(xué)設(shè)備的維護(hù)和管理

      3、家長可信賴的資源

      4、品牌形象的傳遞

      5、口語流利,全英文授課

      職位要求:

      1、大專,本科學(xué)歷或以上(早期教育或英語相關(guān)專業(yè)優(yōu)先)

      2、有激情,熱愛和孩子一起的工作,并且愿意為孩子的成長付出時間和精力

      3、優(yōu)秀的英語聽說讀寫能力,懂日語優(yōu)先考慮;

      4、能夠承受相應(yīng)的工作壓力

      5、身體健康,積極,精力充沛

      6、優(yōu)秀的人際溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)力,具有團(tuán)隊合作精神

      7、為人正直,具有良好的職業(yè)素養(yǎng)

      8、具有強(qiáng)烈的自我推動力和目標(biāo)感

      9、風(fēng)趣活潑,有幽默感

      10、具有兒童教育行業(yè)(0—13歲)相關(guān)教學(xué)工作經(jīng)驗優(yōu)先

      11、休息日在平時,周六日需工作

      1、全英文備課、授課,包括體驗課、正式課和多元化等課程開始前的準(zhǔn)備工作;

      2、高質(zhì)量的完成課程的教授;

      3、服務(wù)于會員,對會員上課情況進(jìn)行課后總結(jié)及跟蹤記錄工作;

      4、負(fù)責(zé)組織教學(xué)活動,包括方案的策劃、活動的主持及執(zhí)行等工作;

      5、與中心其他部門的`溝通、配合工作

      6、定期參加專業(yè)培訓(xùn)

      職位要求:

      1、大專及以上學(xué)歷(英語、早期教育相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先);

      2、有激情,熱愛和孩子一起的工作,并且愿意為孩子的成長付出時間和精力;

      3、為人熱情、自信、有活力,有較強(qiáng)的感染力,能夠帶動整個課程氛圍;

      4、具備良好的邏輯思維能力和記憶力,有較強(qiáng)的自主學(xué)習(xí)能力;

      5、口齒伶俐,細(xì)心,有較強(qiáng)的應(yīng)變能力;

      6、具備良好的職業(yè)道德品質(zhì)和心理素質(zhì)。

      7、英語口語流利,能熟練使用英語

    早教老師崗位職責(zé)2

      1、幼兒園,小學(xué)接送小孩

      2、托管班的主要任務(wù)是輔導(dǎo)孩子寫作業(yè),一般孩子回到托管班就會先寫作業(yè),老師還會就不會的問題給予解答,作業(yè)完成后還會組織學(xué)生自查或由老師檢查

      3、在保證書本知識的輔導(dǎo)基礎(chǔ)上,加大對學(xué)生閱讀能力,科普知識,法律常識,文體能力,語言能力的培養(yǎng),重視良好學(xué)習(xí)態(tài)度及學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)。

      4、培養(yǎng)孩子的'優(yōu)秀的習(xí)慣。在托管班中受同伴影響反而會自覺地完成作業(yè)。

    早教老師崗位職責(zé)3

      1、積極認(rèn)真?zhèn)湔n,根據(jù)總部教案練習(xí);

      2、針對0—5歲的寶寶,教授幼兒課程、組織育兒教學(xué);

      3、根據(jù)教學(xué)課程開展教學(xué)任務(wù),英文上課;

      4、教室及教具的維護(hù)和管理;

      5、完成課后跟蹤和反饋,把寶寶上課情況反饋給對應(yīng)的.成長伙伴;

      6、積極改進(jìn)課程質(zhì)量;

    早教老師崗位職責(zé)4

      1、提高教學(xué)滿意度,促進(jìn)品牌和口碑傳播。

      2、根據(jù)教學(xué)計劃備課,并實施教學(xué)。

      3、組織展示課、互動游戲。

      4、教具、教室等硬件維護(hù)工作。

      5、用心服務(wù)家長,保證班級出勤率、家長滿意度。

      6、維護(hù)所負(fù)責(zé)的會員,積極做好回訪工作。

    早教老師崗位職責(zé)5

      崗位職責(zé):

      1、對0—6歲嬰幼兒進(jìn)行個性化早期教育,科學(xué)地認(rèn)識孩子各階段的發(fā)展特點;

      2、能獨立備課,掌握教學(xué)游戲;

      3、針對授課過程中出現(xiàn)的問題,及時調(diào)整和解決;

      4、上級安排的其他工作。

      5 。必須會游泳。

      崗位要求:

      1、專業(yè)對口,有意從事早期教育,學(xué)前教育,或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

      2、熱愛教育事業(yè),喜歡孩子,有愛心,有耐心;

      3、具有親和力,開朗外向,普通話標(biāo)準(zhǔn);

      4、有較強(qiáng)的'學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)愿望;

      5、善于溝通,具備團(tuán)隊合作精神;

      福利待遇:

      1、提供專業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn)提升能力,引領(lǐng)大家展望未來并實現(xiàn)目標(biāo)。

      2、保險:按照國家規(guī)定為員工購買社保。

      3、福利:舉辦員工生日會,部門聚餐,聚會。

      4、外出郊游:公司定期組織員工旅游、每月員工俱樂部、不定期的戶外拓展、部門活動等。

      5、薪酬待遇:無責(zé)任底薪+提成+獎金。

      6、普升渠道:團(tuán)隊人際關(guān)系透明化,職位晉升通道暢通。

      7、節(jié)假日:按國家規(guī)定享受法定節(jié)假日,婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假、慰唁假、探親假、年休假等假期。

      8、其他福利:節(jié)日慰問福利、年終獎金、年度調(diào)薪計劃等,彈性工作、專業(yè)培訓(xùn)、人才發(fā)展通道、績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利。

    早教老師崗位職責(zé)6

      崗位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)0—6歲嬰幼兒游泳,撫觸,被動操的早教;

      2、負(fù)責(zé)嬰幼兒水中游泳時的認(rèn)知授課、運動訓(xùn)練等;

      3、及時清理、并保持店面衛(wèi)生,游泳館內(nèi)物品的整理;

      4、積極學(xué)習(xí)并提高自己的'專業(yè)知識;

      任職資格:

      1、年齡在28歲以下,身體健康,熱愛嬰幼兒教育行業(yè),具有親和力與良好的溝通能力;

      2、具有良好的團(tuán)隊合作意識,有責(zé)任心有愛心;

      3、性格開朗,具有親和力。

      4、具有良好的服務(wù)意識,引導(dǎo)幼兒開心參加課程,與家長溝通專業(yè)育兒知識。

      1、按照店長的安排進(jìn)行工作;

      2、為寶寶做好泳前準(zhǔn)備;

      3、寶寶游泳中的互動和教學(xué);

      4、寶寶泳后的洗澡、撫觸、按摩;

      5、與寶寶家長溝通育兒觀念。

      6、做好自己片區(qū)的衛(wèi)生工作。

      崗位要求:

      1、身體健康,年齡18—30周歲;

      2、學(xué)歷不限,學(xué)前教育、護(hù)理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

      3、喜歡小孩,愿意從事嬰幼兒教育事業(yè)、有親和力、溝通能力強(qiáng);

      4、適應(yīng)每周工作6天,周六日不休息;

      職位描述:

      1)幼教、學(xué)前教育等專業(yè)畢業(yè),大專及以上學(xué)歷;

      2)熟悉0—6歲嬰幼兒發(fā)育規(guī)律,了解幼兒敏感期;

      3)普通話標(biāo)準(zhǔn),有親和力,熱愛幼兒教育事業(yè);

      4)熱情樂觀,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的溝通能力及職業(yè)素養(yǎng);

      5)有早教中心經(jīng)驗、親子經(jīng)驗者、會游泳、優(yōu)先考慮;

      崗位職責(zé):

      1)按照標(biāo)準(zhǔn)教案要求開展教學(xué)工作;

      2)會員服務(wù)及活動組織;

      3)以客戶滿意度為先;

    早教老師崗位職責(zé)7

      1、具備流利的英文溝通交流能力;

      2、熱愛幼兒,喜歡早教行業(yè);

      3、擁有相關(guān)教育行業(yè)經(jīng)驗;

      4、具備教授2種及以上的早教課程能力;

      5、配合或組織開展市場活動和各類消課活動;

      6、解答客戶的育兒問題;

      7、專業(yè)知識的.整理分享;

      8、愛孩子,對工作擁有極高的熱忱與喜愛

      9、配合培訓(xùn)師進(jìn)行教研活動

      10、可以舉行家長講座和育兒講座

      11、使用云學(xué)堂進(jìn)行備課

      崗位職責(zé)

      1、 負(fù)責(zé)中心早教課程教學(xué)工作;

      2、 負(fù)責(zé)中心所帶班級會員教務(wù)工作;

      3、 負(fù)責(zé)中心會員活動的開展及會員服務(wù)工作;

      4、 負(fù)責(zé)配合教研主任完成相關(guān)教學(xué)工作;

      5、 配合中心顧問進(jìn)行客戶維護(hù),協(xié)助公司進(jìn)行招生宣傳工作。

      職位要求

      1、正規(guī)院校大專以上學(xué)歷,幼師、學(xué)前教育、音樂、舞蹈、美術(shù)專業(yè)優(yōu)先;

      2、普通話標(biāo)準(zhǔn),有唱歌、舞蹈、美工等相關(guān)技能者優(yōu)先考慮;

      3、具有親和力及較強(qiáng)的溝通能力和學(xué)習(xí)能力;

      4、形象好,氣質(zhì)佳,性格外向,富有愛心、耐心、責(zé)任心以及良好的師德,熱愛幼兒教育事業(yè);

      5、具備幼兒園或早教機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先

      崗位職責(zé)職位描述:

      1、經(jīng)過公司專業(yè)培訓(xùn)并考核通過后,負(fù)責(zé)親子課程教學(xué)工作;

      2、根據(jù)教學(xué)部要求完成教學(xué)任務(wù);

      3、及時向中心經(jīng)理反映上課過程中客戶存在的問題。

      4、對課程會員進(jìn)行家庭跟蹤服務(wù)

      5、負(fù)責(zé)對助教的管理和考核評定

      6、負(fù)責(zé)解答客戶有關(guān)教育問題

      7、協(xié)助解決家長的育兒問題。

      8、配合市場部定期做市場推廣等工作;

      公共職責(zé)

      1、早教區(qū)衛(wèi)生的清潔和整理。

      2、配合節(jié)目策劃組開展綜合表演活動。

      3、配合市場部開展宣傳和派單工作。

    早教老師崗位職責(zé)8

      1、根據(jù)課程表做好充分的準(zhǔn)備工作,并形成備課筆記;

      2、保證課程完整度以及課堂氣氛的把握,保證授課質(zhì)量;

      3、認(rèn)真服務(wù)會員,做好升班的溝通及交接工作;

      4、積極做好會員的回訪及維護(hù)工作,盡量杜絕延課現(xiàn)象,達(dá)到100%續(xù)費;

      5、認(rèn)真填寫《寶寶成長手冊》,記錄孩子的'成長表現(xiàn);

      6、教具、教室等硬件維護(hù)工作;每日清潔當(dāng)日使用教具、每月第四周的星期三做一次大型清理;

      7、協(xié)助銷售部完成每月銷售目標(biāo);

      8、配合及參與早教中心或蒙特梭利總部提供的在職訓(xùn)練。

    早教老師崗位職責(zé)9

      1、負(fù)責(zé)中心的課程教學(xué)工作,完成高品質(zhì)的授課;

      2、課前進(jìn)行課程演練,與助教交流教學(xué)經(jīng)驗和方法;

      3、課后做好教學(xué)觀察記錄,了解每個孩子的特點并挖掘孩子潛能;

      4、與家長定期聯(lián)系,溝通小朋友的`課堂表現(xiàn)及進(jìn)步程度;

      5、積極協(xié)助中心舉辦的親子活動和市場活動;

      6、維護(hù)品牌良好形象,符合巧虎品牌的一貫的高品質(zhì)。

    早教老師崗位職責(zé)10

      1、 熱愛幼教工作,幼教、英語專業(yè)優(yōu)先,善于與孩子和家長溝通者優(yōu)先;

      2、 對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實肯干,具親和力、耐心和愛心,能跟孩子們快樂相處;

      3、 表達(dá)能力強(qiáng),性格活潑開朗,口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn)。

    早教老師崗位職責(zé)11

      1、負(fù)責(zé)早教課程授課工作;

      2、負(fù)責(zé)試聽課、體驗課組織和授課工作;、

      3、協(xié)助銷售部、市場部完成客戶服務(wù)活動、市場主題活動;

      4、提供教育咨詢服務(wù);從事會員發(fā)展與商品銷售。

      5、協(xié)助園長完成工作。

    早教老師崗位職責(zé)12

      1、負(fù)責(zé)中心日常運作,處理日常事務(wù)和突發(fā)事件。

      2、負(fù)責(zé)中心銷售任務(wù)和指標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊按照計劃完成工作目標(biāo)。

      3、為家長提供積極有效的溝通與優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

      4、協(xié)助市場部門進(jìn)行的親子活動和市場活動。

      5、完成其他與教學(xué)相關(guān)的'工作。

    早教老師崗位職責(zé)13

      1、負(fù)責(zé)每日課程的備課、授課,并保證課程質(zhì)量;

      2、負(fù)責(zé)每日課程結(jié)束,教具的收拾整理,維護(hù)及傳遞;

      3、負(fù)責(zé)課程創(chuàng)意教具制作;

      4、協(xié)助中心開展會員服務(wù)活動;

      5、協(xié)助市場部完成中心市場活動;

      6、定期與顧問保持及時有效的溝通,反應(yīng)會員上課情況,達(dá)成續(xù)課;

      7、解答會員家長的`各項問題;

      8、完成上級臨時交辦的其他任務(wù)。

    早教老師崗位職責(zé)14

      1、整理學(xué)員信息,跟家長做初次溝通,了解學(xué)員學(xué)情并做記錄,給學(xué)員開賬號

      2、根據(jù)學(xué)員作業(yè)需求,給學(xué)員輔導(dǎo)作業(yè),給出答案或提供解題思路,提供有質(zhì)量的服務(wù)

      3、負(fù)責(zé)管理微信群和朋友圈運營,并積極參與市場推廣活動

      4、負(fù)責(zé)維護(hù)家長和學(xué)員,增加粘度,提升家長的信任感,不定期轉(zhuǎn)化直播課。

      5、在后臺系統(tǒng)建立輔導(dǎo)群,更新新增學(xué)員,確保輔導(dǎo)群學(xué)員信息準(zhǔn)確無誤

      6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他事物,協(xié)助各部門工作

    早教老師崗位職責(zé)15

      1、對0-6歲嬰幼兒進(jìn)行一對一的親子課程授課;

      2、跟蹤早期教育和學(xué)前教育專業(yè)發(fā)展前沿理論與技術(shù);

      3、開發(fā)0-6歲嬰幼兒一對一的.教育課程;

      4、對0-6歲嬰幼兒的早期發(fā)展評估及家長指導(dǎo);

      5、收集、整理、編輯相關(guān)的專業(yè)資料、文章、資訊;

      6、配合及參與公司提供的在職訓(xùn)練。

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