保潔主管崗位職責(zé)15篇【薦】
現(xiàn)如今,很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的保潔主管崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
保潔主管崗位職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場管理工作,及時(shí)解決疑難問題;
2、嚴(yán)格按照清潔要求和工作程序,實(shí)行工作檢查制度;
3、合理配備保潔人員,確保現(xiàn)場衛(wèi)生不留死角;
4、檢查保潔用具的庫存量,減少損耗,控制成本;
5、負(fù)責(zé)保潔員工管理工作的安排與實(shí)施;
6、負(fù)責(zé)員工每月的考勤和排班工作; .
7、完成上級交辦的'其他任務(wù)。
保潔主管崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)保潔部和綠化部日常人員管理,包括但不限于排班、績效等。
2、負(fù)責(zé)保潔部和綠化部工作的日常監(jiān)督與培訓(xùn)。
3、負(fù)責(zé)保潔部和綠化部設(shè)施設(shè)備臺(tái)賬的`建立、管理和設(shè)備的維護(hù)。
4、對現(xiàn)場保潔綠化工作提出可行性改進(jìn)方案。
5、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理開展工作。
保潔主管崗位職責(zé)3
1、根據(jù)管理處的管理目標(biāo),制定本部門目標(biāo),編制保潔工作年度、季度、月度計(jì)劃;
2、根據(jù)管理處實(shí)際情況,編制保潔工作的'具體作業(yè)程序、保潔標(biāo)準(zhǔn)、檢查考核評分標(biāo)準(zhǔn)和獎(jiǎng)懲措施,經(jīng)管理處經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
3、指導(dǎo)、組織、管理、培訓(xùn)、檢查保潔工作。
4、對各種保潔設(shè)備、物料性能熟悉,能靈活運(yùn)用,提高保潔水準(zhǔn)及效率;
5、遵守公司安全規(guī)定及防止工作意外,避免傷害員工或他人并在責(zé)任范圍內(nèi)應(yīng)對緊急事件的突發(fā)處理等;
6、協(xié)助、配合街道居委會(huì)開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng),組織衛(wèi)生常識(shí)宣傳,勸阻和制止不衛(wèi)生、不文明現(xiàn)象和行為;
7、完成上級交辦的其他任務(wù)。
保潔主管崗位職責(zé)4
①需要對ktv上級領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),仔細(xì)完成上級所安排的各項(xiàng)任務(wù)
②負(fù)責(zé)本部門的員工崗位職責(zé)和工作流程方面的制定,保證好良好的ktv運(yùn)營狀態(tài)
③做好本部門員工搬遷例會(huì)工作,仔細(xì)檢查本部門員工的儀容儀表是否符合本場所的相關(guān)要求,并把工作安排給本部門的員工
④仔細(xì)做好本部門員工的考勤與排休工作,崗位安排表并處理好員工的請假、交接班、遲到等相關(guān)事宜。
⑤仔細(xì)做好本部門員工的'思想道德教育,并充分熟悉本職工作的重要性及其不斷提高工作效率和工作質(zhì)量
⑥積極參與ktv上級所進(jìn)行的大小會(huì)議,仔細(xì)聽取上級領(lǐng)導(dǎo)的工作批示和建議,改造部門的運(yùn)作和工作質(zhì)量,不斷提高治理水平
⑦工作中仔細(xì)做好ktv中的廢品的回收工作,充分利用資源,制止鋪張現(xiàn)象
⑧督導(dǎo)自己的下屬員工積極做好本場所全部用品、用具、杯具等損耗狀況,將實(shí)際狀況反映給上級、掌握損耗率
⑨工作中仔細(xì)做好垃圾的清理機(jī)搬運(yùn)工作,為保持ktv良好形象做好根底工作
保潔主管崗位職責(zé)5
1.員工上班遲到、早退,將按公司制度處罰。并扣除5分。
2.上班期間儀容儀表不整齊統(tǒng)一、不戴工牌、制服臟污,違者發(fā)現(xiàn)一次扣2分。
3.迎賓前必須將所負(fù)責(zé)的`區(qū)域清潔到位,不能按時(shí)按質(zhì)完成工作者,違者扣2分。
4.工作期間不講普通話,違者發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
5.嚴(yán)禁上班期間在場內(nèi)接待親友或在衛(wèi)生間聚堆閑聊,違者發(fā)現(xiàn)一次扣2分。
6.嚴(yán)禁在非指定位置放飯、就餐或休息,違者發(fā)現(xiàn)一次扣5分。
7.嚴(yán)禁穿工服上下班,違者發(fā)現(xiàn)一次扣2分。
8.工作期間禁止閑聊,同事之間禁止打鬧,違者發(fā)現(xiàn)一次扣2分。
9.員工在就餐時(shí)不得拖延時(shí)間,如無人接崗不得私自脫崗吃飯,違者發(fā)現(xiàn)一次扣5分。
l 0.換崗吃飯人員必須保證自己和替崗區(qū)域的清潔達(dá)標(biāo),違者發(fā)現(xiàn)一次扣2分。
11.員工在工作現(xiàn)場內(nèi)嚴(yán)禁嬉笑打鬧、拉扯、勾肩搭背,違者發(fā)現(xiàn)一次扣5分。
12.推塵時(shí)應(yīng)精神飽滿,手持塵布,禁止單手推塵或?qū)⒒覊m推至通道中央,違者發(fā)現(xiàn)一次扣5分。
l 3.推塵結(jié)束后,應(yīng)將垃圾推至指定地點(diǎn),半分鐘內(nèi)清潔干凈,違者發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
14.禁止在賣場、通道抖塵推,違者發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
15.員工在工作中清潔工具應(yīng)隨身走,嚴(yán)禁將工具遺漏在場內(nèi),違者發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
16.嚴(yán)禁員工單身或攜帶工具和物品從正門通行,違者發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
1 7.禁止用持工具的手指引客人方向,違者發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
18.嚴(yán)禁員工清潔地面時(shí)坐在地上或用腳擦地,違者發(fā)現(xiàn)一次扣5分。
19.清潔地面后禁止員工用工具左右扇地,以使地面風(fēng)干,違者發(fā)現(xiàn)一次扣2分。
20.清潔地面時(shí)禁止阻擋客人通行,要同客人保持1米距離,違者發(fā)現(xiàn)一次扣2分。
21.清洗工作一定要放有“警示牌”,違者發(fā)現(xiàn)一次扣2分。
22.手持拖把、塵推、工具在場內(nèi)行走時(shí)應(yīng)正手豎直提起,違者發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
23.每日下班前應(yīng)按規(guī)定給塵推上噴靜電除塵液,違者發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
24.每日下班前應(yīng)將各自區(qū)域使用過的工具清潔干凈(拖把、簸箕、塵布、警示牌等),凡發(fā)現(xiàn)未清潔干凈的工具按單件計(jì)算,每發(fā)現(xiàn)一件扣1分。
25.員工上下班時(shí)不按規(guī)定時(shí)間而提前從崗住撤離,按旱退論處,并扣除5分。
26.日常衛(wèi)生檢查時(shí)出現(xiàn)明顯清潔不合格和工作遺漏每項(xiàng)扣1分,衛(wèi)生大檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)問題明顯將按規(guī)定處罰。并每處扣除2分。
27.員工每日在場內(nèi)首次見到本公司或業(yè)主方管理人員必須有禮貌地問好,違者
保潔主管崗位職責(zé)6
檢查與考核
1、保潔主管負(fù)責(zé)質(zhì)量管理工作。
2、保潔主管應(yīng)該根據(jù)小區(qū)的實(shí)際情況,每周日制定出下周的工作計(jì)劃,并組織實(shí)施。
3、保潔主管每月隨機(jī)檢查員工的.工作質(zhì)量不少于4次/人,檢查的過程中及時(shí)向員工指出工作不足,員工應(yīng)該按照保潔主管的要求改進(jìn)工作,提高質(zhì)量。保潔主管檢查員工的次數(shù)應(yīng)該均等。
4、保潔主管在檢查工作時(shí)應(yīng)該做記錄,并有員工簽字。
5、保潔主管應(yīng)該將物業(yè)公司檢查的結(jié)果記錄清楚,明確責(zé)任人,并負(fù)責(zé)按照物業(yè)公司的要求進(jìn)行整改。
6、保潔主管應(yīng)該每月15日以前將上月員工保潔工作考核結(jié)果報(bào)給公司。
7、公司領(lǐng)導(dǎo)隨即對保潔主管的管理成效進(jìn)行抽檢,檢查結(jié)束后向保潔主管下達(dá)成效評價(jià)及整改要求。
保潔主管崗位職責(zé)7
一、保潔工作的現(xiàn)場管理,及時(shí)了解保潔員的思想和生活動(dòng)態(tài),解決疑難問題,并定期向服務(wù)中心主管匯報(bào)。
二、嚴(yán)格按保潔管理作業(yè)程序和保潔標(biāo)準(zhǔn)及檢查考核評分標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)工作的量化、細(xì)化,實(shí)行工作檢查制度,包括:自查、互查、主管檢查、抽查、定期檢查等檢查制度,考核結(jié)果切實(shí)與員工工資掛鉤。
三、合理配置區(qū)域內(nèi)保潔和清掃工具的數(shù)量,合理配備保潔人員,確保住宅區(qū)內(nèi)不留衛(wèi)生死角。
四、堅(jiān)持每天巡視住宅區(qū)2次,有效制止各種違章現(xiàn)象,現(xiàn)場督導(dǎo)保潔工作。
五、經(jīng)常檢查商場、店鋪,落實(shí)“門前三包”責(zé)任,嚴(yán)禁擺攤設(shè)點(diǎn),占道經(jīng)營。
六、負(fù)責(zé)保潔內(nèi)務(wù)管理工作的.安排和實(shí)施,每月組織召開保潔情況分析會(huì),總結(jié)一周保潔工作。
七、負(fù)責(zé)保潔員的崗位技能培訓(xùn)工作(清潔劑,清潔工具,清潔設(shè)備等)。
八、帶領(lǐng)保潔各班完成服務(wù)中心或公司領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)任務(wù)。
九、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù),定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況。
十、制定合理績效考核制度,對好的員工給予鼓勵(lì)和獎(jiǎng)勵(lì),同時(shí)對表現(xiàn)不好的員工給予指導(dǎo)、批評、處罰,對情節(jié)嚴(yán)重者解雇。
保潔主管崗位職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)對保潔領(lǐng)班及保潔員進(jìn)行崗位培訓(xùn)和員工招聘工作,并作好培訓(xùn)記錄。
2、負(fù)責(zé)檢查保潔員的儀容儀表和到崗情況,作好考核評估記錄。
3、根據(jù)當(dāng)日工作任務(wù),負(fù)責(zé)每日工作的分配指派,監(jiān)督落實(shí)領(lǐng)班,保潔員認(rèn)真執(zhí)行自身崗位職責(zé)。
4、對各種機(jī)器及物料之性能深入了解,能靈活運(yùn)用,提高清潔水準(zhǔn)及效率。
5、負(fù)責(zé)員工的每日考勤及班次調(diào)整,協(xié)調(diào)解決領(lǐng)班之間的工作難題,指導(dǎo)領(lǐng)班落實(shí)公司核準(zhǔn)的定崗、定人、定時(shí)、定標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)范管理模式。
6、負(fù)責(zé)保潔工作檢查、監(jiān)督、教育,并做好記錄,及時(shí)匯報(bào)給公司領(lǐng)導(dǎo)。
7、負(fù)責(zé)監(jiān)督所有員工遵守公司安全規(guī)定及防止工作意外,避免傷害員工或他人。
8、起好帶頭工作,以身作則,調(diào)動(dòng)員工的積極性,高質(zhì)量、高效率的完成責(zé)任區(qū)清潔工作。
9、人手不足時(shí),必須直接參與,以保證準(zhǔn)時(shí)完成工作。
10、負(fù)責(zé)保潔器具的保管、領(lǐng)取和發(fā)放工作,做到節(jié)約,不浪費(fèi)。
11.巡視轄區(qū)內(nèi)各項(xiàng)工作水準(zhǔn),認(rèn)真督促員工,及時(shí)改善不足之處,保持良好的工作形象。
12、及時(shí)傳達(dá)上級指示,定期向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告保潔工作情況及商討改善。
13、顧全大局,努力維護(hù)公司形象,重視業(yè)主單位的投訴,及時(shí)了解他們的服務(wù)需求,并將情況及時(shí)匯報(bào)區(qū)域經(jīng)理。對區(qū)域經(jīng)理的不配合行為可直接向上一級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
14、主持班前班后會(huì)議,做好班前的`工作鼓動(dòng),提出工作要求,總結(jié)一日工作情況,對工作認(rèn)真或存在問題的員工提出表揚(yáng)或批評。
15、定期對員工進(jìn)行綜合考評,詳細(xì)記錄存在問題并加以糾正,定期對員工進(jìn)行清潔器械操作及清潔物料使用知識(shí)的培訓(xùn)和考核,以確保對應(yīng)工作崗位的員工熟練掌握。負(fù)責(zé)每日工作記錄的填寫及交接班工作。
16、節(jié)假日期間,安排好排休,盡量把休息安排在節(jié)前節(jié)后,要確保節(jié)假日在崗位上班。
17.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,完成上級領(lǐng)導(dǎo)指派的其他工作。
保潔主管崗位職責(zé)9
1、協(xié)助公司建立健全清潔管理制度,做好清潔計(jì)劃編制、清潔專業(yè)技術(shù)培訓(xùn);
2、日常清潔工作安排與檢查、清潔物料管理,垃圾管理,室內(nèi)外綠化管理;
3、負(fù)責(zé)保潔員工的'招聘、管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)、激勵(lì)。管理10多人的保潔團(tuán)隊(duì);
4、日常的巡查監(jiān)管工作;
5、完成上級交辦的其他工作事項(xiàng)。
保潔主管崗位職責(zé)10
⑴負(fù)責(zé)管理區(qū)域內(nèi)清潔衛(wèi)生工作的安排,制作各時(shí)間段的工作計(jì)劃,并監(jiān)督檢查清潔質(zhì)量。
⑵嚴(yán)格履行公司及管理處制訂的環(huán)境方針/質(zhì)量會(huì)議以及各項(xiàng)規(guī)章制度。
⑶現(xiàn)場保潔人員進(jìn)行禮節(jié)、技能方面的培訓(xùn),高效優(yōu)質(zhì)地做好清潔服務(wù)。
⑷做好清潔管理工作的總體安排和部署,并負(fù)責(zé)管理區(qū)域內(nèi)的日常清潔工作安排。
⑸協(xié)助保潔員解決工作中遇到的疑難問題,不能即時(shí)解決的應(yīng)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
⑹檢查、監(jiān)督清潔工作的.落實(shí)情況,及時(shí)了解和掌握現(xiàn)場清潔的運(yùn)作是否按計(jì)劃進(jìn)行。同時(shí)每日對各班組的清潔情況進(jìn)行抽檢。
⑺對業(yè)主、住戶有關(guān)清潔方面的質(zhì)量投訴,按有關(guān)程序進(jìn)行處理。
⑻每日舉行前日工作情況總結(jié),當(dāng)日工作安排(簡稱'早會(huì)'或'例會(huì)')。
⑼教育員工遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及員工守則。
⑽定期對本班組的員工進(jìn)行清潔技能培訓(xùn)和考核及質(zhì)量意識(shí)的訓(xùn)導(dǎo),不斷提高員工的清潔技能水平和質(zhì)量意識(shí)。
⑾做好員工的思想工作,調(diào)動(dòng)員工的積極性,使其高效率、高質(zhì)量地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
⑿不斷學(xué)習(xí)和摸索證明有效的清潔技能和方法,并在班組中起到傳、幫、帶的作用。
⒀完成服務(wù)中心領(lǐng)導(dǎo)交辦其它工作。
保潔主管崗位職責(zé)11
1、明確責(zé)任范圍及工作標(biāo)準(zhǔn),不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)及熟練掌握各項(xiàng)工作技能。落實(shí)清潔衛(wèi)生目標(biāo)管理責(zé)任制,認(rèn)真執(zhí)行清潔衛(wèi)生工作規(guī)范,及時(shí)做好各種工作安排與檢查;
2、負(fù)責(zé)制定工作計(jì)劃,合理安排人才、物力、財(cái)力,并負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施及總結(jié),對下屬員工的安全作業(yè)、物料消耗、設(shè)備等管理責(zé)任;
3、制定各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃,定期開展內(nèi)部培訓(xùn)。
4、根據(jù)現(xiàn)場情況制定作息時(shí)間、崗位安排、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工作流程,實(shí)施定人、定崗位、定標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)一管理;
5、編制工作計(jì)劃,具體規(guī)定日、周、月、季應(yīng)做項(xiàng)目,并跟進(jìn)、監(jiān)督計(jì)劃執(zhí)行情況;
6、編制清潔用品、物料使用計(jì)劃,控制清潔成本,并負(fù)責(zé)保管、分配;
7、完成項(xiàng)目員工入離職的相關(guān)手續(xù)簽訂及工資表的制作報(bào)人事部備檔;
8、定時(shí)、定區(qū)域巡視檢查各點(diǎn)作業(yè)情況,包括項(xiàng)目、質(zhì)量,工作記錄等;
9、檢查或日常工作中,發(fā)現(xiàn)問題時(shí),應(yīng)與員工一起查找原因、找出解決辦法并加以改正;
10、根據(jù)管理處的管理目標(biāo),制定本部門目標(biāo),編制保潔工作年度、季度、月度計(jì)劃;
11、根據(jù)管理處實(shí)際情況,編制保潔工作的具體作業(yè)程序、保潔標(biāo)準(zhǔn)、檢查考核評分標(biāo)準(zhǔn)和獎(jiǎng)懲措施,經(jīng)管理處經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
12、指導(dǎo)、組織、管理、培訓(xùn)、檢查保潔工作。
13、對各種保潔設(shè)備、物料性能熟悉,能靈活運(yùn)用,提高保潔水準(zhǔn)及效率;
14、遵守公司安全規(guī)定及防止工作意外,避免傷害員工或他人并在責(zé)任范圍內(nèi)應(yīng)對緊急事件的`突發(fā)處理等;
15、協(xié)助、配合街道居委會(huì)開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng),組織衛(wèi)生常識(shí)宣傳,勸阻和制止不衛(wèi)生、不文明現(xiàn)象和行為;
16、完成上級交辦的其他任務(wù)。
17、負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行公司及部門的各項(xiàng)規(guī)章制度。
18、負(fù)責(zé)檢查保潔員的儀容儀表和到崗情況,作好考核評估記錄。
19、根據(jù)當(dāng)日工作任務(wù),負(fù)責(zé)每日工作的分配指派。
20、負(fù)責(zé)檢查所轄范圍各責(zé)任區(qū)的清潔衛(wèi)生狀況。
21、負(fù)責(zé)隨時(shí)檢查保潔員的工作狀況,及時(shí)調(diào)整各種工具及人力的配置。
22、負(fù)責(zé)對保潔員的工作態(tài)度和工作質(zhì)量作出恰當(dāng)?shù)呐u、糾正、指導(dǎo),并作出正確的評估。
23、負(fù)責(zé)對清潔工具、設(shè)備的使用維護(hù)進(jìn)行指導(dǎo)。
24、負(fù)責(zé)檢查設(shè)備、工具的清潔保養(yǎng)工作。
25、協(xié)助處理涉內(nèi)外糾紛、投訴。
26、負(fù)責(zé)每日工作記錄的填寫及交接班工作。
27、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
28、負(fù)責(zé)全院的衛(wèi)生質(zhì)量及環(huán)境質(zhì)量日常督導(dǎo)。
29、負(fù)責(zé)建立保潔人員工作標(biāo)準(zhǔn)及流程。
30、組織保潔人員完成每日衛(wèi)生工作,完成計(jì)劃衛(wèi)生工作。
31、制定院內(nèi)家具陳設(shè)維養(yǎng)計(jì)劃,定期組織院內(nèi)大查房工作。
32、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督保潔工作;
33、負(fù)責(zé)公司對外保潔特約服務(wù)的商洽工作;
34、負(fù)責(zé)安排協(xié)調(diào)部門對客戶的保潔特約服務(wù)工作;
35、負(fù)責(zé)公司對分包方外包保潔日常工作的監(jiān)督管理;
36、協(xié)助經(jīng)理負(fù)責(zé)行政事務(wù)管理;
37、協(xié)助經(jīng)理負(fù)責(zé)部門年度預(yù)算和成本管理;
38、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
39、負(fù)責(zé)五星級酒店項(xiàng)目保潔整體工作的計(jì)劃制定及監(jiān)督實(shí)施過程
40、負(fù)責(zé)與甲方保持良好溝通,隨時(shí)根據(jù)甲方需求提升服務(wù)質(zhì)量
41、負(fù)責(zé)合理性安排員工崗位及做好培訓(xùn)工作
42、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成臨時(shí)性工作
保潔主管崗位職責(zé)12
1.遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
2.服從管理,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成各項(xiàng)保潔工作。
3.保持所管轄區(qū)域的`清潔達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。
4.保持工具及工具間干凈整潔。
5.正確使用清潔劑及清潔工具設(shè)備。
6.與其他同事保持良好的合作,互相協(xié)作做好工作。
7.嚴(yán)格按照清潔程序操作。
8.加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高清潔水平。
9.報(bào)告特殊情況及維修情況。
10.同管理人員及業(yè)主保持合作態(tài)度。
11.禮貌對待業(yè)主及同事。
12.保管好所使用的工具,避免丟失及損壞。
13.完成上級安排的其它工作。
保潔主管崗位職責(zé)13
1、根據(jù)管理處的管理目標(biāo),制定本部門目標(biāo),編制保潔工作年度、季度、月度計(jì)劃;
2、根據(jù)管理處實(shí)際情況,編制保潔工作的具體作業(yè)程序、保潔標(biāo)準(zhǔn)、檢查考核評分標(biāo)準(zhǔn)和獎(jiǎng)懲措施,經(jīng)管理處經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施; 3、指導(dǎo)、組織、管理、培訓(xùn)、檢查保潔工作。
4、對各種保潔設(shè)備、物料性能熟悉,能靈活運(yùn)用,提高保潔水準(zhǔn)及效率; 5、遵守公司安全規(guī)定及防止工作意外,避免傷害員工或他人并在責(zé)任范圍內(nèi)應(yīng)對緊急事件的.突發(fā)處理等;
6、協(xié)助、配合街道居委會(huì)開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng),組織衛(wèi)生常識(shí)宣傳,勸阻和制止不衛(wèi)生、不文明現(xiàn)象和行為;
7、完成上級交辦的其他任務(wù)。
保潔主管崗位職責(zé)14
1.負(fù)責(zé)保潔部日常管理工作,合理安排物業(yè)部門工作,保證部門工作質(zhì)量。
2.制定年、季度工作計(jì)劃,掌握部門各項(xiàng)工作指標(biāo)的完成情況,加強(qiáng)成本核算,杜絕浪費(fèi)。
3.負(fù)責(zé)調(diào)配和指導(dǎo)保潔員按工作程序和標(biāo)準(zhǔn)操作,保證質(zhì)量和工作成效,對部門員工的工作情況進(jìn)行全面地考核。
4.制定、完善各項(xiàng)規(guī)章制度,不斷改進(jìn)、提高服務(wù)水平。
5.嚴(yán)格執(zhí)行本部門制定的管理規(guī)章制度,并檢查、監(jiān)督落實(shí)情況。
6.協(xié)調(diào)與其他部門的`關(guān)系,保證部門之間默契的配合。
7.完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)。
保潔主管崗位職責(zé)15
1、對甲方負(fù)責(zé),持續(xù)提升項(xiàng)目客戶滿意度及項(xiàng)目現(xiàn)場質(zhì)量;
2、制定保潔崗位培訓(xùn)計(jì)劃,并對各項(xiàng)目保潔員工實(shí)施計(jì)劃性培訓(xùn),加強(qiáng)保潔員工對業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),使其熟悉崗位工作及工作流程;
3、制定保潔用工的招聘及考核標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)各項(xiàng)目保潔崗位日常性工作檢查及考核;
4、負(fù)責(zé)保潔用品的.采購,合理控制保潔用品的消耗,做好成本核算,提高保潔用品的使用率。
【保潔主管崗位職責(zé)】相關(guān)文章:
保潔主管崗位職責(zé)06-07
保潔主管的崗位職責(zé)08-03
保潔主管崗位職責(zé)06-19
(推薦)保潔主管的崗位職責(zé)05-05
(熱)保潔主管崗位職責(zé)12-16
保潔主管的崗位職責(zé)[薦]05-05
保潔主管的崗位職責(zé)(熱)05-05
酒店保潔主管的崗位職責(zé)10-16
保潔主管崗位職責(zé)(精選22篇)01-21