會(huì)計(jì)專業(yè)的同學(xué)對自己的個(gè)人簡歷十分關(guān)心，鑒于此，小編為大家整合了會(huì)計(jì)專業(yè)個(gè)人簡歷范文，精選哦，希望對你有所啟發(fā)~
會(huì)計(jì)專業(yè)個(gè)人簡歷范文精選一
個(gè)人基本簡歷
姓名： -
國籍： 中國
目前所在地： 廣州
民族： 漢族
戶口所在地： 廣州
身材： 163 cm kg
婚姻狀況： 未婚
年齡： 24 歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 財(cái)務(wù)類:與專業(yè)相關(guān)
工作年限： 2 職稱： 無職稱
求職類型： 全職 可到職- 隨時(shí)
月薪要求： 2000--3500 希望工作地區(qū)： 廣州
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱： 廣州市花都區(qū)新進(jìn)實(shí)業(yè)有限公司起止年月：2007-07 ～ 2008-06
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)所屬行業(yè)：五金礦產(chǎn)，金屬制品
擔(dān)任職務(wù)： 會(huì)計(jì)
工作描述： 本人能獨(dú)立完成公司內(nèi)帳，編制會(huì)計(jì)報(bào)表，包括與客戶跟進(jìn)的銷售對賬單及應(yīng)收賬款帳齡分析表，編制應(yīng)付賬款明細(xì)表。
離職原因：
公司名稱： 廣州市花都區(qū)文德鞋廠起止年月：2006-07 ～ 2007-06
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)所屬行業(yè)：鞋業(yè)/皮具/玩具
擔(dān)任職務(wù)： 財(cái)務(wù)出納兼人事，倉管等職位
工作描述： 本人主要負(fù)責(zé)現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算、開具增值稅發(fā)票和現(xiàn)金的保管，編制現(xiàn)金日記帳，工廠人事資料檔案管理，跟進(jìn)采購部的每天的購料情況，填寫入庫單和出庫單，編制進(jìn)銷存明細(xì)表。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校： 廣東農(nóng)工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院
最高學(xué)歷： 大專 畢業(yè)- 2017-07-01
所學(xué)專業(yè)一： 會(huì)計(jì)電算化 所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷： 起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專 業(yè) 獲得證書 證書編號
2003-09 2006-07 廣東農(nóng)工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院 會(huì)計(jì)電算化 會(huì)計(jì)上崗證
語言能力
外語： 英語 良好
國語水平： 良好 粵語水平： 優(yōu)秀
工作能力及其他專長
擁有會(huì)計(jì)資格證書，能熟練使用金碟財(cái)務(wù)軟件，能進(jìn)行日常的帳務(wù)處理，能熟練使用word、excek等office軟件，打字速度60字/分鐘;性格開朗、責(zé)任心強(qiáng)，有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神。
詳細(xì)個(gè)人自傳
希望我能成為貴單位一份子，貢獻(xiàn)自己所長!
專業(yè)水平：獲得會(huì)計(jì)上崗證
會(huì)計(jì)專業(yè)個(gè)人簡歷范文精選二
姓名：YJBYS
國籍： 中國
目前所在地： 深圳
民族： 漢族
戶口所在地： 韶關(guān)
身材： 160 cm 45 kg
婚姻狀況： 未婚
年齡： 24 歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 財(cái)務(wù)類：會(huì)計(jì)，財(cái)務(wù)、行政/人事類：人事專員，行政專員、
工作年限： 3
職稱： 無職稱
求職類型： 全職
可到職- 隨時(shí)
月薪要求： 3500--5000
希望工作地區(qū)： 深圳 廣州
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱： 廣州××信息科技有限公司起止年月：2007-05 ～ 2009-06
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)：郵政，電信
擔(dān)任職務(wù)： 會(huì)計(jì)
工作描述：
1、審核工資表，計(jì)算發(fā)放工資;按制度規(guī)定計(jì)提發(fā)放獎(jiǎng)金。統(tǒng)計(jì)公司成本費(fèi)用賬。
2、負(fù)責(zé)應(yīng)收應(yīng)付項(xiàng)目，開具發(fā)票定額手寫發(fā)票，及到稅局發(fā)票。
3、熟練使用EXCEL、WORD辦公軟件及運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件處理財(cái)務(wù)
4、審核原始憑證，編制記賬憑證，登記總帳，核對帳目，編制財(cái)務(wù)報(bào)表;
5、按月，按季，按年出財(cái)務(wù)報(bào)表
6、核對其他會(huì)計(jì)報(bào)表，管理會(huì)計(jì)憑證和帳表。
離職原因： 到深圳發(fā)展
公司名稱： 深圳市博開拓科技有限公司
起止年月：2006-05 ～ 2007-03
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)所屬行業(yè)：商業(yè)服務(wù)
擔(dān)任職務(wù)： 會(huì)計(jì)助理
工作描述： 主要負(fù)責(zé)納稅申報(bào)與職員報(bào)銷的各個(gè)流程，熟練運(yùn)用用友填制憑證，制作報(bào)表，納稅申報(bào)，總帳與明細(xì)帳之間的對帳，各往來帳對帳及調(diào)帳等工作
離職原因： 回校辦理畢業(yè)事項(xiàng)
公司名稱： 韶關(guān)市威龍有限公司
起止年月：2005-06 ～ 2005-09
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)：交通運(yùn)輸
擔(dān)任職務(wù)： 會(huì)計(jì)助理
工作描述：
1.日常請款單審核，審核所有報(bào)銷單據(jù)，確保費(fèi)用及時(shí)支付;
2.出具月度公司經(jīng)營報(bào)表及其它管理報(bào)表;
3.做好現(xiàn)金收付款工作，按公司制度報(bào)銷費(fèi)用;逐筆登記現(xiàn)金日記帳和銀行存款日記帳;清理銀行及坐支未達(dá)帳項(xiàng)，確實(shí)賬實(shí)相符;
4.憑證的裝訂整理規(guī)檔;賬簿登記、文檔管理、資料收發(fā)
離職原因： 實(shí)習(xí)期滿
教育背景
畢業(yè)院校： 番禺職業(yè)技術(shù)學(xué)院
最高學(xué)歷： 大專
畢業(yè)- 2017-06-01
所學(xué)專業(yè)： 會(huì)計(jì)電算化
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷： 起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專 業(yè) 獲得證書 證書編號
2004-09 2007-06 番禺職業(yè)技術(shù)學(xué)院 會(huì)計(jì)電算化 會(huì)計(jì)從業(yè)資格證
語言能力
外語： 英語 一般
國語水平： 精通 粵語水平： 精通
工作能力及其他專長
具有一般納稅人、小規(guī)模企業(yè)的全盤帳務(wù)處理及納稅申報(bào)經(jīng)驗(yàn)，熟練使用用友、
速達(dá)，財(cái)務(wù)軟件。熟悉使用WORD，EXCEL辦公軟件，打字速度80-100字/分鐘，相信只要用心，沒有做不好的事。
詳細(xì)個(gè)人自傳
本人熟悉辦公室工作流程，具有較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力; 易于與人溝通，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;與公司各同事及上級領(lǐng)導(dǎo)都能保持友好的關(guān)系。
熟練操作電腦，靈活運(yùn)用各類辦公軟件，有較強(qiáng)的文字處理能力;
樂觀向上，大方開朗，熱情務(wù)實(shí);待人誠懇;工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神;適應(yīng)能力強(qiáng)，具備良好的組織協(xié)調(diào)能力;善于不斷學(xué)習(xí)及總結(jié)，吸收能力強(qiáng);有思想、思維敏捷，不墨守成規(guī)，有極強(qiáng)的創(chuàng)新意識;本著認(rèn)認(rèn)真真做人，踏踏實(shí)實(shí)工作的原則去生活;擁有積極向上的生活態(tài)度和廣泛
【拓展閱讀】
招聘方挑選個(gè)人簡歷的通用標(biāo)準(zhǔn)
不同的企業(yè)對于簡歷的具體要求都不一樣，但一般都是大同小異的，看準(zhǔn)網(wǎng)小編整理了招聘方挑選簡歷的通用標(biāo)準(zhǔn)：
1、過長的簡歷毫無作用
簡歷的長度和厚度：招聘者平均在每份簡歷上花費(fèi)1.4分鐘。一般會(huì)閱讀1頁半材料。過長的簡歷毫無作用，而且不容易突出重點(diǎn)。在簡歷后附上一大堆證明材料的做法并沒有增加錄取機(jī)會(huì)，但沒有發(fā)現(xiàn)負(fù)面的影響。就按照我個(gè)人的一貫招聘經(jīng)驗(yàn)，首先看的是工作經(jīng)驗(yàn)這一項(xiàng)，其次看個(gè)人評價(jià)和所獲培訓(xùn)等，因此在簡歷的后面輔上一沓畢業(yè)證書等復(fù)印件就根本用不找，這些一般在初試通過后單位才要求提供。
2、傳統(tǒng)信件的投遞效果會(huì)更佳
投遞的方式：通過E-mail和網(wǎng)站遞交的電子版簡歷，得到的關(guān)注比通過郵件要少。平均會(huì)減少23秒左右。此外，我們發(fā)現(xiàn)會(huì)有約5%的電子簡歷會(huì)由于網(wǎng)絡(luò)或其他問題沒有被招聘者看到。因此，我們建議仍然通過傳統(tǒng)的郵件方式，除非雇主明確表示出偏向性。
3、硬性指標(biāo)要過硬
選擇方法：約有2%的雇主承認(rèn)他們會(huì)使用一些級別較低的助理人員來處理簡歷，這些人員會(huì)有一些硬性的選擇標(biāo)準(zhǔn)。另有45%的雇主認(rèn)為他們進(jìn)行初選時(shí)，也基本只看這些硬性指標(biāo)。
常見的標(biāo)準(zhǔn)以雇主使用的頻繁程度為序：1、六級英語證書;2、戶口;3、專業(yè)背景;4、學(xué)校名聲;5、在校成績。值得注意的是：這些標(biāo)準(zhǔn)不一定會(huì)在招聘要求中注明，但自己心里一定要有數(shù)，相關(guān)的信息一定要全。
4、外企重視英語和學(xué)校
關(guān)注要點(diǎn)：中國的公司和外資企業(yè)的關(guān)注點(diǎn)有一定區(qū)別。總的來講，外企更重視英語和學(xué)校名聲，中國公司看重專業(yè)和戶口。越是熱門的公司，其往往對在校成績更關(guān)注。建議學(xué)生制作不同的簡歷來突出不同的要點(diǎn)。
5、總體印象重要所學(xué)課程次要
簡歷內(nèi)容：只有23%的人能在半小時(shí)后大體描述它所看過的簡歷上學(xué)生具體活動(dòng)和職位。他們只有一個(gè)對學(xué)生性格的總體印象。所以：是學(xué)生會(huì)副主席還是部長并不重要，關(guān)鍵是你不要給人留下一個(gè)書呆子的印象。但如果說謊，也容易出局。
很多簡歷上會(huì)列出自己的學(xué)習(xí)課程，只有4%的公司會(huì)仔細(xì)閱讀。專家建議：你可以列出，但必須是重要的，而且不要超過一行。
6、簡歷表達(dá)好增加錄取機(jī)會(huì)
表達(dá)能力：我們發(fā)現(xiàn)符合要求的表達(dá)非常重要。同一個(gè)人的簡歷，經(jīng)過專家修改，可以增加43%的錄取機(jī)會(huì)。簡歷的常見問題是：表達(dá)不簡潔，用詞帶過多感情色彩，英語表達(dá)不規(guī)范，過長無重心，格式不規(guī)范等。