酒店管理畢業工作簡歷

時間：2024-05-16 21:55:46 酒店管理我要投稿

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酒店管理畢業工作簡歷范文

　　比較著重書寫質量的酒店管理簡歷在使用時，唯有著重它的質量問題，才能夠借助簡歷的力量順利就職。

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　　個人信息

　　yjbys

　　性別：男

　　年齡： 36歲民族：漢族

　　工作經驗： 10年以上居住地：浙江臺州椒江區

　　身高： CM 戶口：安徽蚌埠懷遠縣

　　自我評價

　　因專業而出彩!

　　求職意向

　　希望崗位：酒店/賓館/餐飲旅游類-酒店/賓館經理　酒店/賓館/餐飲旅游類-大堂經理/副理

　　尋求職位：酒店經理

　　希望工作地點：浙江臺州　浙江臺州

　　期望工資： 0 /月(可面議)　(要求提供住房)　到崗時間：隨時到崗

　　其它待遇要求：面議!

　　工作目標 / 發展方向

　　從事酒店12年.....

　　工作經歷

　　▌2013-11--2015-07：東宴

　　所屬行業：餐飲、娛樂(私營企業)

　　擔任崗位：酒店/賓館/餐飲旅游類/酒店/賓館/餐飲旅游類

　　職位名稱：酒店副總

　　職位描述：負責餐飲部管理、營運

　　▌2011-10--2013-11：新港國際

　　所屬行業：旅游業、酒店(合資企業)

　　擔任崗位：酒店/賓館/餐飲旅游類/酒店/賓館經理

　　職位名稱：餐飲部經理

　　職位描述：負責餐飲部管理、營運

　　▌2008-03--2011-10：五洲大酒店

　　所屬行業：旅游業、酒店(合資企業)

　　擔任崗位：酒店/賓館/餐飲旅游類/酒店/賓館經理

　　職位名稱：總經理

　　職位描述：負責餐飲、客房、娛樂會所(KTV)運營!

　　▌2005-09--2008-03：華吉賓館

　　所屬行業：旅游業、酒店(合資企業)

　　擔任崗位：酒店/賓館/餐飲旅游類/酒店/賓館經理

　　職位名稱：餐飲部經理

　　職位描述：負責整個餐飲部運營!

　　▌1999-10--2003-02：金鳳凰大酒店

　　所屬行業：旅游業、酒店(私營企業)

　　擔任崗位：酒店/賓館/餐飲旅游類/娛樂/餐飲管理員

　　職位名稱：餐飲部經理

　　職位描述：從餐飲服務員做到餐飲部經理!

　　離職原因：城市規劃，拆遷!

　　教育經歷

　　1996-09--1999-07 合肥新世紀實驗學院管理類/酒店管理大專

　　技能專長

　　技術職稱：技師

　　語言能力：英語：一般;　其他：一般;　中文普通話：精通

　　所在地方言：精通;

　　計算機能力：中級

　　計算機詳細技能：熟練Word和Excel辦公軟件

　　其它相關技能：

　　酒店管理師(四級)

　　拓展閱讀：哪些層次的特殊渲染可起到簡歷增幅效果

　　想要使個人簡歷表現出增幅的影響，我們可以從很多方面達到這種效果，站在那些想要創作高質量簡歷的需求方角度來分析，一份優質的個人簡歷不僅僅需要注重它的能力敘述問題，它還應該盡可能的在一些渲染層次中凸顯出不同的優勢。

　　采用專業的手法進行簡歷的渲染，即可在降低簡歷運用風險的同時，為每一位需求方提供較高水準的運用幫助。

　　細節的體現

　　想要達到簡歷渲染效果，實則也是非常容易即可達到的，如細節的體現，便可將以往看起來不是多么明顯的優勢完美的凸顯出來。絕大多數簡歷創作方之所以未能表現出簡歷的實用性，原因多是在于他們沒有對簡歷的內容進行細節上的體現。不能夠在細節中發揮出高質量效果的簡歷，即便求職者的自身實力非常出色，但在沒有著重性進行表達的情況下，簡歷的實用性多少也會受到干擾。

　　能力并非唯一優勢

　　想要一份簡歷顯現出超乎尋常的運用優勢，我們需要關注的并非僅僅只是求職者的自身能力而已，除了能力問題之外，學識，素養也同樣是求職者可運用到的創作方向，頗具針對性的學歷證書，在沒有多余外在因素干擾的情況下，依舊可以發揮出不可小覷的效果。

　　現今空洞簡歷將成為被淘汰的主力軍。在有所針對的進行簡歷陳述以及創作后，對那些有心制作簡歷，但卻找不到創作方向的人來說，對他們影響最為深遠的便是簡歷表現出來的表達意義。

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