好的工作簡(jiǎn)歷有助于我們得到心儀的職位。下面是銷(xiāo)售主管個(gè)人的工作簡(jiǎn)歷范文，以供參考。
銷(xiāo)售主管個(gè)人的工作簡(jiǎn)歷范文(一)
姓名： YJBYS
性別： 男
民族： 漢族
出生年月： 1981年6月2日
婚姻狀況： 已婚
戶(hù)籍： 江蘇徐州
現(xiàn)所在地： 江蘇徐州
畢業(yè)學(xué)校： 徐州工學(xué)院
學(xué)歷： 專(zhuān)科
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 秘書(shū)(公共關(guān)系學(xué))
工作年限： 五年以上
職稱(chēng)： 高級(jí)職稱(chēng)
教育/培訓(xùn)
2008年8月 - 2008年8月 嵩之路素質(zhì)培訓(xùn)中心 團(tuán)體協(xié)作
工作經(jīng)歷
▌內(nèi)蒙古伊利實(shí)業(yè)集團(tuán)股份有限公司 2005年4月 - 2009年3月
企業(yè)性質(zhì)：國(guó)有企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別：快速消費(fèi)品(食品、飲料、糧油、化妝品、煙酒)
擔(dān)任職位：銷(xiāo)售類(lèi)-銷(xiāo)售主管
工作描述：根據(jù)公司下達(dá)的既定銷(xiāo)售指標(biāo)，合理的運(yùn)用公司給予的銷(xiāo)售輔助資源，對(duì)轄區(qū)銷(xiāo)售任務(wù)進(jìn)行合理的分解，根據(jù)實(shí)際市場(chǎng)環(huán)境開(kāi)展銷(xiāo)售工作。輔助指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商配合公司完成銷(xiāo)售任務(wù)，并且利用既有的市場(chǎng)資源進(jìn)行市場(chǎng)基礎(chǔ)深度建設(shè)。積極地組建擁有強(qiáng)大執(zhí)行力的銷(xiāo)售與市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)，追蹤并指揮團(tuán)隊(duì)不擇不扣的完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷(xiāo)售與市場(chǎng)開(kāi)拓活動(dòng)。
在轄區(qū)內(nèi)維護(hù)良好的客情關(guān)系，與轄區(qū)內(nèi)的ka類(lèi)賣(mài)場(chǎng)大客戶(hù)保持著良好的、平等互利的合作關(guān)系。積極地對(duì)自我品牌進(jìn)行深度的、正面的宣傳。有理有據(jù)的處理轄區(qū)內(nèi)所發(fā)生的危機(jī)。
開(kāi)發(fā)特通渠道增加公司高毛利產(chǎn)品與高檔產(chǎn)品的銷(xiāo)售，使公司品牌形象提升至一個(gè)高度。
▌杭州頂新國(guó)際集團(tuán) 2003年10月 - 2004年4月
企業(yè)性質(zhì)：合資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別：快速消費(fèi)品(食品、飲料、糧油、化妝品、煙酒)
擔(dān)任職位：銷(xiāo)售類(lèi)-銷(xiāo)售代表
工作描述：負(fù)責(zé)特殊渠道的維護(hù)與開(kāi)發(fā)，負(fù)責(zé)原有整條產(chǎn)品線在特殊渠道中所占有的市場(chǎng)份額，不斷開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品線的銷(xiāo)售與展示。利用最少的資源打擊不斷崛起的新競(jìng)品。維護(hù)本品牌在特通渠道上的料到地位。
▌徐州維維集團(tuán)鹽城分公司 2004年5月 - 2005年3月
企業(yè)性質(zhì)：國(guó)有企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別：快速消費(fèi)品(食品、飲料、糧油、化妝品、煙酒)
擔(dān)任職位：銷(xiāo)售類(lèi)-銷(xiāo)售主管
工作描述：參與組建新的銷(xiāo)售公司與新的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，開(kāi)發(fā)新市場(chǎng)。尋找新的合作伙伴。共同挑起新市場(chǎng)的銷(xiāo)售體系。
技能專(zhuān)長(zhǎng)
語(yǔ)言能力： 英語(yǔ) 中等 ; 普通話 標(biāo)準(zhǔn)
計(jì) 算 機(jī) 能 力： 證書(shū) 高校非計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)三級(jí)(偏軟) ;
技能專(zhuān)長(zhǎng)： 熟悉各級(jí)銷(xiāo)售與行銷(xiāo)工作的流程，熟悉各類(lèi)銷(xiāo)售與行銷(xiāo)工作類(lèi)的報(bào)表。
求職意向
求職類(lèi)型： 全 職
希望職位： 銷(xiāo)售類(lèi)-銷(xiāo)售部經(jīng)理/銷(xiāo)售類(lèi)-銷(xiāo)售主管/銷(xiāo)售類(lèi)-銷(xiāo)售代表
職位名稱(chēng)： 銷(xiāo)售經(jīng)理 ; 銷(xiāo)售主管 ; 銷(xiāo)售代表
希望地區(qū)： 江蘇徐州 ;
待遇要求： 4500元/月 可面議 ; 不需要提供住房
到職時(shí)間： 可隨時(shí)到崗
自我評(píng)價(jià)
6年來(lái)一直在中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)中供職，從底層銷(xiāo)售人員做起，一步一步走上中層銷(xiāo)售管理層面。熟悉銷(xiāo)售工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)，熟悉各個(gè)通路的切入與操作，與轄區(qū)內(nèi)的各級(jí)通路客戶(hù)建立了良好的合作關(guān)系(包括ka類(lèi)賣(mài)場(chǎng))。能夠快速有效的、合理的處理轄區(qū)內(nèi)突發(fā)性危機(jī)事件。能夠不折不扣的完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷(xiāo)售任務(wù)，較好的配合行銷(xiāo)部門(mén)審核與結(jié)算公司給予的各項(xiàng)費(fèi)用資源。勝任各級(jí)銷(xiāo)售工作。
發(fā)展方向： 獨(dú)立負(fù)責(zé)單獨(dú)區(qū)域與客戶(hù)的管理，能夠可以充分發(fā)揮從管理細(xì)節(jié)處入手要效益的效果。可以與團(tuán)隊(duì)充分合作完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo)與行銷(xiāo)方案。
其他要求： 一切按照國(guó)家法律規(guī)定的條款執(zhí)行福利待遇即可。最好的情況是可以接受新的企業(yè)文化培訓(xùn)。
聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：13888888888
電子郵件：
銷(xiāo)售主管個(gè)人的工作簡(jiǎn)歷范文(二)
YJBYS
目前所在： 湖南 年 齡： 29
戶(hù)口所在： 湖南 國(guó) 籍： 中國(guó)
婚姻狀況： 未婚 民 族： 瑤族
誠(chéng)信徽章： 未申請(qǐng) 身 高： 181 cm
人才測(cè)評(píng)： 未測(cè)評(píng) 體 重：
◆ 求職意向
人才類(lèi)型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 汽車(chē)，采購(gòu)，銷(xiāo)售主管/銷(xiāo)售代表/客戶(hù)代表
工作年限： 6 職 稱(chēng)：
求職類(lèi)型： 全職 可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 4500～5499元 希望工作地區(qū)： 廣東省，廣州，佛山
◆ 工作經(jīng)歷
廣州市**汽車(chē)配件有限公司 起止年月：2009-10 ～ 2014-04
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位： 銷(xiāo)售主管
工作描述： 1.完成公司年度銷(xiāo)售目標(biāo)。
2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品、品牌的策劃及推廣。
3.引導(dǎo)客戶(hù)進(jìn)行合理有效的消費(fèi)。
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、采購(gòu)，售前邀約、售后跟進(jìn)、客戶(hù)關(guān)系維護(hù)。
5.參與新產(chǎn)品的研發(fā)，監(jiān)督及改進(jìn)產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝及流程，從模具的成型、產(chǎn)品生產(chǎn)制造，外包裝的定格等，曾多次跟廠家合作研發(fā)新產(chǎn)品，并得到了市場(chǎng)的認(rèn)可。
6.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的對(duì)比、分析并根據(jù)分析結(jié)果制定改善計(jì)劃。
7.人員的教育培訓(xùn):負(fù)責(zé)建立、完善銷(xiāo)售部門(mén)的教育體系;開(kāi)展培訓(xùn)工作并監(jiān)督培訓(xùn)工作的實(shí)施，根據(jù)各崗位的要求對(duì)人員進(jìn)行培訓(xùn)：包括新員工的入職培訓(xùn)。
離職原因： 尋求更好的發(fā)展http://www.geren-jianli.com/
東莞市**汽車(chē)配件有限公司 起止年月：2008-10 ～ 2009-10
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位： 銷(xiāo)售經(jīng)理
工作描述： 1. 完成公司年度銷(xiāo)售目標(biāo)。
2. 引導(dǎo)客戶(hù)進(jìn)行合理有效的消費(fèi)。
3. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、采購(gòu)，售前邀約、售后跟進(jìn)、客戶(hù)關(guān)系維護(hù)。
4.人員的教育培訓(xùn):負(fù)責(zé)建立、完善部門(mén)的銷(xiāo)售體系;開(kāi)展培訓(xùn)工作并監(jiān)督培訓(xùn)工作的實(shí)施，根據(jù)崗位的要求對(duì)人員進(jìn)行培訓(xùn)：包括新員工的入職培訓(xùn)。
離職原因： 股東變更，公司轉(zhuǎn)移
深圳市**馬自達(dá)汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司 起止年月：2008-07 ～ 2008-10
公司性質(zhì)： 外商獨(dú)資 所屬行業(yè)：汽車(chē)及零配件
擔(dān)任職位： 銷(xiāo)售顧問(wèn)
工作描述： 1. 協(xié)助公司銷(xiāo)售經(jīng)理處理完成銷(xiāo)售目標(biāo)。
2. 引導(dǎo)客戶(hù)進(jìn)行合理有效的消費(fèi)。
3. 組織參加銷(xiāo)售技巧的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，了解掌握汽車(chē)銷(xiāo)售技巧及相關(guān)流程。
4. 負(fù)責(zé)售前邀約，售后跟進(jìn)維持客戶(hù)關(guān)系。
離職原因： 跟隨主管開(kāi)拓東莞汽車(chē)后市場(chǎng)
◆ 教育背景
畢業(yè)院校： 吉首大學(xué)
最高學(xué)歷： 本科 獲得學(xué)位: 學(xué)士學(xué)位 畢業(yè)日期： 2008-05
專(zhuān) 業(yè) 一： 體育教育 專(zhuān) 業(yè) 二： 籃球，民族傳統(tǒng)體育
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專(zhuān)業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)
2004-09 2008-05 吉首大學(xué) 體育教育 畢業(yè)證
2004-09 2008-05 吉首大學(xué) 體育教育 教師資格證
2004-09 2008-05 吉首大學(xué) 體育教育 學(xué)士學(xué)位證
◆ 語(yǔ)言能力
外語(yǔ)： 英語(yǔ) 良好 粵語(yǔ)水平： 良好
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平： 精通
◆ 工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)
1.本人性格開(kāi)朗，有活力，溝通談判能力較強(qiáng)。大學(xué)時(shí)期體育學(xué)習(xí)及鍛煉，賦予我吃苦耐勞的精神及勇于承擔(dān)責(zé)任、凡事堅(jiān)持到底的優(yōu)秀品格。
2.畢業(yè)六年來(lái)一直從事汽車(chē)及零部件、外飾件實(shí)體店面及電子商務(wù)銷(xiāo)售渠道開(kāi)拓、經(jīng)營(yíng)管理及售后服務(wù)工作，具有較強(qiáng)的實(shí)踐工作與市場(chǎng)開(kāi)拓能力，熟悉汽車(chē)外飾件等新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)技術(shù)，扎實(shí)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及采購(gòu)知識(shí)。
3.擁有較強(qiáng)成本意識(shí)與邏輯分析能力，針對(duì)產(chǎn)品銷(xiāo)售情況進(jìn)行數(shù)據(jù)對(duì)比、分析，并根據(jù)分析結(jié)果制定相關(guān)的改善措施。
4.本人兼具談判、議價(jià)能力， 善于談判、議價(jià)，重視工作品質(zhì)、效率，責(zé)任感、應(yīng)變、適應(yīng)能力強(qiáng) 。
◆ 個(gè)人自我評(píng)價(jià)
1.本人性格開(kāi)朗，富有激情有活力，溝通談判能力較強(qiáng)。大學(xué)時(shí)期體育學(xué)習(xí)及鍛煉，賦予我吃苦耐勞的精神及勇于承擔(dān)責(zé)任、凡事堅(jiān)持到底的優(yōu)秀品格。
2.畢業(yè)六年來(lái)一直從事汽車(chē)及零部件、外飾件實(shí)體店面及電子商務(wù)銷(xiāo)售渠道開(kāi)拓、經(jīng)營(yíng)管理及售后服務(wù)工作，具有較強(qiáng)的實(shí)踐工作與市場(chǎng)開(kāi)拓能力，熟悉汽車(chē)外飾件等新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)技術(shù)，扎實(shí)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及采購(gòu)知識(shí)。
3.擁有較強(qiáng)成本意識(shí)與邏輯分析能力，針對(duì)產(chǎn)品銷(xiāo)售情況進(jìn)行數(shù)據(jù)對(duì)比、分析，并根據(jù)分析結(jié)果制定相關(guān)的改善措施。
4.本人兼具談判、議價(jià)能力， 善于談判、議價(jià)，重視工作品質(zhì)、效率，責(zé)任感、應(yīng)變、適應(yīng)能力強(qiáng) 。