黑白的簡歷封面

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　　大家都知道如果要成功做成某一件事情必須專攻才能夠獲得成功，所以對于主力簡歷投入的功夫和時間自然也不能少，這種簡歷應(yīng)該具備一個高度，無論在內(nèi)容的質(zhì)量上還是在深度上都應(yīng)該比普通簡歷更強(qiáng)，在內(nèi)容上必須具備強(qiáng)烈的誘惑感，能夠使得對方看了你的簡歷可以產(chǎn)生一種沖動的感覺，而這種感覺就有可能使得我們的簡歷得以入圍。說得形象點(diǎn)就好比我們向消費(fèi)者做宣傳一樣，如果你的宣傳能夠令他們產(chǎn)生購買的欲望那么產(chǎn)品成交的概率不就相當(dāng)大嗎?

　　而二等簡歷則針對行業(yè)分工而言的，比如你應(yīng)聘工程造價行業(yè)的公司當(dāng)然要圍繞這個行業(yè)去設(shè)計一份具有行業(yè)突出性的簡歷。如果你應(yīng)聘一家物流公司，那么簡歷也自然要以講述物流內(nèi)容為主。道理很明白就是不同行業(yè)對于求職者的行業(yè)要求是不同的，我們只有盡可能展示出行業(yè)關(guān)聯(lián)度高的內(nèi)容才具有最佳的效果。

　　三等簡歷就是非此普通的簡歷，這類簡歷就是針對那些無所謂的公司，就當(dāng)多了一個機(jī)會試試看而已，成不成對于我們都不會有任何的影響。

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