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  • 私人教練個(gè)人簡(jiǎn)歷

    時(shí)間:2024-09-20 15:05:57 個(gè)人簡(jiǎn)歷模板 我要投稿
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      只有控制簡(jiǎn)歷的內(nèi)容精短,重點(diǎn)突出,利用少量的文字充分展示自我,才能在短時(shí)間內(nèi)吸引招聘單位的注意力,獲得就業(yè)機(jī)會(huì)。

    私人教練個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

      個(gè)人信息

      yjbys

      性別: 男

      學(xué)歷: 本科 政治面貌: 保密

      生日: 1994-01-04 民族: 漢

      婚姻狀況: 未婚 籍貫: 河南省新鄉(xiāng)市

      身高: 188 公分 體重: 83 公斤

      專業(yè): 運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練 工作經(jīng)驗(yàn): 2 年

      期望工作地點(diǎn): 新鄉(xiāng)市

      求職意向

      行業(yè)/職位: 行政/后勤 文員 期望月薪: 2500元 工作性質(zhì): 全職

      教育經(jīng)歷

      學(xué)校名稱: 河南師范大學(xué) 專業(yè): 運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練 就讀時(shí)間: 0000-00-00 至 0000-00-00 獲得學(xué)歷: 本科

      工作經(jīng)歷

      公司名稱: 尊悅雅爵健身中心

      工作時(shí)間: 2016-02-10 至 2016-10-31

      公司規(guī)模: 10~100人

      所在部門: 后勤

      工作分類: 其它 私人教練

      職位月薪: 保密

      工作描述: 注意場(chǎng)地器械維修,與會(huì)員溝通,幫助會(huì)員更好的鍛煉

      公司名稱: 尊悅雅爵健身中心

      工作時(shí)間: 2016-02-10 至 2016-10-31

      公司規(guī)模: 10~100人

      所在部門: 后勤

      工作分類: 其它 私人教練

      職位月薪: 保密

      工作描述: 注意場(chǎng)地器械維修,與會(huì)員溝通,幫助會(huì)員更好的鍛煉

      公司名稱: 尊悅亞爵健身中心

      工作時(shí)間: 0000-00-00 至 0000-00-00

      公司規(guī)模: 10~100人

      所在部門: 教練

      工作分類: 私人教練 游泳教練

      職位月薪: 2000~2999

      工作描述:

      自我評(píng)價(jià)

      畢業(yè)于河南師范大學(xué)體育學(xué)院,在校期間多次參加校級(jí)市級(jí)籃球比賽,擔(dān)任裁判工作,畢業(yè)后在尊悅雅爵健身娛樂(lè)部擔(dān)任教練,熟練掌握辦公軟件,溝通能力強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心上進(jìn)心,吃苦耐勞

      拓展閱讀:從簡(jiǎn)歷看素養(yǎng)——個(gè)人價(jià)值的完美體現(xiàn)

      個(gè)人簡(jiǎn)歷對(duì)于求職者來(lái)說(shuō)是非常重要的自我推薦方式,只有在個(gè)人簡(jiǎn)歷中充分展現(xiàn)自我,推銷自我,才能夠在眾多求職簡(jiǎn)歷中脫穎而出,獲得求職面試的機(jī)會(huì)。那么簡(jiǎn)歷中的哪些項(xiàng)目能夠直接吸引到用人單位呢?

      首先是簡(jiǎn)歷的清潔程度

      一般來(lái)說(shuō),一份簡(jiǎn)歷的清潔程度能夠決定用人單位是否去看一份簡(jiǎn)歷,如果一份簡(jiǎn)歷上有污垢,或者褶皺比較多,那么用人單位看都不會(huì)看,就會(huì)直接丟到一旁。因?yàn)楹?jiǎn)歷的整潔程度,代表一個(gè)人的素質(zhì),同時(shí)還能夠看出一個(gè)人對(duì)工作的態(tài)度,如果一份簡(jiǎn)歷都做不好,就不能夠還能勝任什么樣的工作呢?

      其次是看簡(jiǎn)歷的內(nèi)容

      在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候,要注意簡(jiǎn)歷的內(nèi)容,要以描述自身的優(yōu)勢(shì)以及曾經(jīng)的成就為主要內(nèi)容,展示自己能力。那么在個(gè)人簡(jiǎn)歷中如何來(lái)描述經(jīng)歷上的成就呢?描述的時(shí)候一定要描述跟應(yīng)征職位相關(guān)的成就,這樣才能夠引起用人單位的關(guān)注,一味著描寫不相關(guān)的經(jīng)歷,只能讓用人單位放棄。

      最后看簡(jiǎn)歷中的自我評(píng)價(jià)

      個(gè)人簡(jiǎn)歷中的自我評(píng)級(jí)能夠展示出個(gè)人的客觀思想,能夠讓用人單位更加全面的了解應(yīng)征者。但是在寫自我評(píng)價(jià)的時(shí)候一定不能夸張,也不能寫自己的劣勢(shì),一定要將自我優(yōu)勢(shì)稍作美化的描寫出來(lái),尤其是在工作上的優(yōu)勢(shì),以及個(gè)人的素質(zhì),增加用人單位的好感,從而獲得面試的機(jī)會(huì)。

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