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大專畢業(yè)生個人簡歷模板
個人簡歷要盡量做到簡潔明了，但是個人簡歷如果太短，會顯的版面很空洞。當(dāng)然個人簡歷的內(nèi)容也不能太長，否則版面被壓縮會很難看。
個人信息
yjbys
性 別： 女
民 族： 漢族 年 齡： 32
婚姻狀況： 已婚 專業(yè)名稱： 行政管理
主修專業(yè)： 行政管理 政治面貌： 黨員
畢業(yè)院校： 中山大學(xué) 畢業(yè)時間： 2004年7 月
最高學(xué)歷： 大專 電腦水平： 精通
工作經(jīng)驗： 十年以上 身 高： 160 cm 體重：55公斤
現(xiàn)所在地： 武平縣 戶 籍： 武平縣
求職意向
期望從事職業(yè)： 行政、生管、人事、倉管 期望薪水： 面議
期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì)： 全職
最快到崗時間： 隨時到崗 需提供住房： 不需要
教育/培訓(xùn)
教育背景：
學(xué)校名稱： 中 山 大 學(xué) ( 2008年4月 - 2011年4月 )
專業(yè)名稱： 行政管理 學(xué)歷： 大專
專業(yè)描述： 行政管理、現(xiàn)代管理學(xué)、社會調(diào)查研究學(xué)、公文寫作與處理、管理心里學(xué)、市政學(xué)、政治學(xué)概論、人力資源管理等等
學(xué)校名稱： 湖北航天工業(yè)學(xué)校 ( 2001年9月 - 2004年7月 )
專業(yè)名稱： 計算機通信 學(xué)歷： 中專
培訓(xùn)經(jīng)歷：
培訓(xùn)機構(gòu)： 湖北航天工業(yè)學(xué)校 ( 2003年11月 - 2003年11月 )
課程名稱： 辦公軟件高級操作員 證書： 計算機辦公軟件高級操作員(三級)
工作經(jīng)驗
公司名稱： 龍巖龍璞輕鈣廠/廈門暢豐工藝品有限公司 ( 2004年1月 - 2007年12月 )
所屬行業(yè)： 生產(chǎn)·制造·加工(金屬·建材·塑膠·玻璃·陶瓷…) 公司性質(zhì)：
職位名稱： 倉管兼統(tǒng)計
工作描述： 負(fù)責(zé)收發(fā)材料、成品進出貨、月末盤存、賬本填寫、物料請夠生產(chǎn)產(chǎn)量統(tǒng)計、員工計件及工資統(tǒng)計、生產(chǎn)進度跟催、外發(fā)加工收發(fā)料的登記及進度跟催。
公司名稱： 深圳昱光鴻科技有限公司 ( 2008年2月 - 2010年9月 )
所屬行業(yè)： 機械制造·機電·重工 公司性質(zhì)： 外商獨資.外企辦事處
公司規(guī)模： 50～200人 工作地點：
職位名稱： 倉管兼生管、人事
工作描述： 負(fù)責(zé)物料檢驗、進出貨物登記、物料需求申報、跟催物料進庫、月末盤存、倉庫日報表填寫生產(chǎn)進度跟催、安排生產(chǎn)計劃、人員調(diào)配、下放制造命令單、員工生產(chǎn)工時統(tǒng)計、外發(fā)加工的事宜;為新員工辦入職手續(xù)、招聘、選拔、人事資料等
公司名稱： 福隆電子(龍巖)有限公司 ( 2010年10月 - 2012年2月 )
所屬行業(yè)： 電子·微電子 公司性質(zhì)： 外商獨資.外企辦事處
公司規(guī)模： 500～1000人 工作地點： 武平
職位名稱： 生管
工作描述： 負(fù)責(zé)安排生產(chǎn)計劃、物料的跟催、出貨事宜及倉庫物料最低庫存的掌控;熟悉oracle 12系統(tǒng)的操作。
自我評價
自我評價： 開朗，自信，思維敏捷，交際能力強，待人真誠，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心,積極主動，好學(xué)，能吃苦耐勞，抗壓力強，有較強的組織動手能力和團隊協(xié)作精神，能很快的適應(yīng)新的環(huán)境并融入其中，能在工作中不斷的完善自己。 請給寶媽一份能兼顧小孩的工作機會，我將還您以奪目的光彩!(工作時間早上9點-下午4點半),周未單休。
語言能力
語種名稱 掌握程度
英語 良好
普通話 良好
拓展閱讀： 掌握表達方式是個人簡歷的關(guān)鍵
投遞個人簡歷是目前求職的主要方式，但是個人簡歷能夠表達的內(nèi)容有限，內(nèi)容過少不能夠突出自身的優(yōu)勢，內(nèi)容太多又讓用人單位沒有閱讀的興致，所以就要學(xué)會在簡歷中突出重點，用最少的語言表現(xiàn)自我最大的優(yōu)勢和價值。那么哪些內(nèi)容在個人簡歷中是必要的呢?該如何表達才能化繁為簡又突出重點呢?
版塊的主次分清楚，重點要突出
對于個人簡歷的幾個版塊，一定要根據(jù)正常的閱讀次序來寫，如果突然出現(xiàn)一份版塊主次不同的簡歷，用人單位在閱讀的時候會摸不著頭腦，無從閱讀，這是因為視覺上的感受對個人簡歷的整體影響也很大，隨意對于幾大版塊的主次順序千萬不要輕易改變。在按照順序的情況下突出個人簡歷的重點，可以是個人經(jīng)歷，還可以是自我評價，側(cè)重于表達自身的價值，獲得用人單位的認(rèn)可。
描寫重點的時候，要注意語言上的運用
突出重點的時候要用簡單明了的語言，讓用人單位能夠直接理解其中的意思，千萬不能為了顯示自身的文學(xué)水平，用看不懂的文字去表達自身的價值，第一：用人單位沒有那么多的經(jīng)歷去解析其中的意思，第二：用人單位每天閱讀的簡歷很多，沒有必要大費周章去了解其中的意思，基本上遇到這種情況用人單位就會隨手把簡歷扔在一邊閱讀下一份，所以制作個人簡歷的時候一定要表達簡單清晰明了。
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