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房地產(chǎn)管理個人簡歷模板
優(yōu)秀的個人簡歷在求職中可以提高錄取機會，求職者在編寫個人簡歷的時候要懂得以包裝來成就優(yōu)秀個人簡歷。
個人信息
yjbys
性 別： 男
民 族： 漢族 年 齡： 41
婚姻狀況： 已婚 專業(yè)名稱： 工業(yè)與民用建筑
主修專業(yè)： 土建類 政治面貌： 黨員
畢業(yè)院校： 閩西大學(xué) 畢業(yè)時間： 1998年7 月
最高學(xué)歷： 大專 電腦水平： 精通
工作經(jīng)驗： 二十年以上 身 高： 176 cm 體重：71公斤
現(xiàn)所在地： 新羅區(qū) 戶 籍： 新羅區(qū)
求職意向
期望從事職業(yè)： 一級建造師，項目經(jīng)理，房地產(chǎn)管理 期望薪水： 10000-15000
期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 福建廈門市 福建福州市 期望工作性質(zhì)： 全職
最快到崗時間： 1個月內(nèi) 需提供住房： 需要
教育/培訓(xùn)
教育背景：
學(xué)校名稱： 閩西職業(yè)大學(xué) ( 1995年9月 - 1998年7月 )
專業(yè)名稱： 工業(yè)與民用建筑 學(xué)歷： 大專
所 在 地： 福建龍巖 證書： 大專文憑
專業(yè)描述： 房建施工，裝潢，工程造價
培訓(xùn)經(jīng)歷：
培訓(xùn)機構(gòu)： 閩西職業(yè)大學(xué) ( 1996年7月 - 1997年7月 )
課程名稱： 計算機一級 證書： 計算機技能一級證書
工作經(jīng)驗
公司名稱： 福建華廈工程造價咨詢有限公司 ( 2016年12月 - 至今 )
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模： 10～50人 工作地點： 龍巖
職位名稱： 工程造價審核
工作描述： 工程造價審核
離職原因： 較為空閑，業(yè)務(wù)量不多
公司名稱： 龍巖泰華實業(yè)公司 ( 2011年9月 - 2016年12月 )
所屬行業(yè)： 貿(mào)易·商務(wù)·進出口 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模： 50～200人 工作地點： 龍巖
職位名稱： 建筑工程-建筑工程管理
工作描述： 泰華果蔬保鮮加工服務(wù)中心園區(qū)項目施工管理，業(yè)主方質(zhì)量安全管理，造價審核
離職原因： 項目結(jié)束
公司名稱： 福建省華億建筑有限公司 ( 2009年12月 - 2011年12月 )
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計) 公司性質(zhì)： 集體企業(yè)
公司規(guī)模： 50～200人 工作地點： 龍巖
職位名稱： 技術(shù)負責(zé)人
工作描述： 森林武警龍巖市支隊機關(guān)營房項目施工建設(shè)，擔(dān)任技術(shù)負責(zé)人
離職原因： 工程結(jié)束
公司名稱： 福建省永旺建設(shè)工程有限公司 ( 2008年7月 - 2009年12月 )
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計) 公司性質(zhì)： 集體企業(yè)
公司規(guī)模： 50～200人 工作地點： 龍巖
職位名稱： 建筑工程-建筑工程管理
工作描述： 森林武警龍巖市支隊新羅區(qū)大隊營區(qū)工程施工管理，任現(xiàn)場管理
離職原因： 工程結(jié)束
公司名稱： 恒億集團有限公司 ( 2005年11月 - 2008年7月 )
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計) 公司性質(zhì)： 股份制企業(yè)
公司規(guī)模： 50～200人 工作地點： 龍巖
職位名稱： 技術(shù)負責(zé)人
工作描述： 恒億花園C、D、E棟工程施工建設(shè)，任技術(shù)負責(zé)人
離職原因： 工程結(jié)束
公司名稱： 恒億集團有限公司 ( 2005年5月 - 2005年11月 )
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計) 公司性質(zhì)： 股份制企業(yè)
公司規(guī)模： 50～200人 工作地點： 龍巖
職位名稱： 技術(shù)負責(zé)人
工作描述： 利來山莊小區(qū)別墅項目施工建設(shè)，任技術(shù)負責(zé)人
離職原因： 轉(zhuǎn)崗
公司名稱： 漳州市五建工程公司 ( 2001年4月 - 2005年4月 )
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計) 公司性質(zhì)： 集體企業(yè)
公司規(guī)模： 10～50人 工作地點： 漳州
職位名稱： 施工員
工作描述： 施工現(xiàn)場施工人員
離職原因： 發(fā)展空間不大
公司名稱： 漳州市明欣樁基礎(chǔ)公司 ( 1998年8月 - 2001年4月 )
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模： 10～50人 工作地點： 漳州、廈門
職位名稱： 施工員
工作描述： 樁基施工
離職原因： 發(fā)展空間不大
自我評價
自我評價： 2014年公有制建筑施工工程師，2010年機電二級建造師，2016年房建一級建造師
語言能力
語種名稱 掌握程度
英語 良好
普通話 良好
拓展閱讀：在個人簡歷中 確定應(yīng)聘職位需要注意的事項
編寫個人簡歷是求職的第一步，不過在編寫個人簡歷之前也要做好充足的準備，要知道充足的準備是寫好個人簡歷的關(guān)鍵。例如，在編寫個人簡歷之前先要確定應(yīng)聘的職位，而關(guān)于應(yīng)聘的職位，求職者還需要考慮到相關(guān)一些問題：
首先，應(yīng)聘的職位要符合自己的能力
求職者在編寫個人簡歷時，需要針對求職的職位來寫，能夠讓用人單位錄取要求求職的職位于個人的能力相符合。比如說，求職者的應(yīng)聘職位是人力資源部主管，那么就要有人力資源管理專業(yè)能力以及經(jīng)驗。 在企業(yè)中主管是屬于中層管理者，對人才的實力要求比較高，如果實力不夠即便個人簡歷寫的再漂亮也不能被錄用。
其次，應(yīng)聘多項職位要有關(guān)聯(lián)性
在一次求職中不一定就只能應(yīng)聘一個職位，能力高的人才可以一次應(yīng)聘兩個或是三個職位，像是計算機專業(yè)、會計專業(yè)、金融專業(yè)等等這種綜合性質(zhì)的專業(yè)，其應(yīng)用領(lǐng)域廣，同時應(yīng)聘兩個職位也可以提高通過率。不過，在應(yīng)聘職位上要有關(guān)聯(lián)性，不能跨度過大，例如企業(yè)中的生產(chǎn)技術(shù)部職位與市場營銷部的職位差別就很大。
最后，要注意職位與工作經(jīng)歷之間的聯(lián)系
求職者在編寫個人簡歷的時候，其應(yīng)聘的職位要寫清楚，同時還要注意于工作經(jīng)歷之間的聯(lián)系，在某項職位上的才能可以通過工作經(jīng)驗與成就來證明。而在編寫工作經(jīng)歷的時候，也需要注意來配合求職職位目標來寫。
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