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業(yè)務(wù)經(jīng)理應(yīng)聘求職簡歷模板
在編寫個人簡歷時，很多求職者會提到個人成就，這種成就可能是在學(xué)業(yè)上取得的成就，也可能是在原來的工作崗位上取得的成就。這些成就能為求職者的個人簡歷加分。但是如果求職者想要更突出這些成就，就要在強調(diào)成就時使用有分量的詞。
個人信息
yjbys
性 別： 男
年 齡： 38歲 民 族： 漢
工作經(jīng)驗： 10年以上 居 住 地： 浙江臺州 天臺縣
身 高： CM 戶 口： 浙江臺州 天臺縣
自 我 評 價
熟悉國內(nèi)各類法律法規(guī)，工作經(jīng)驗豐富，善于人際溝通交往，有駕駛證，學(xué)習(xí)能力強，適應(yīng)能力好
熟悉營銷市場，具有良好的分析判斷能力，思路清晰，思維敏捷
從事過銷售工作，有較強的服務(wù)意識、工作態(tài)度積極、踏實肯干，為人正直、務(wù)實
有較強的溝通能力，有親和力和應(yīng)變能力，具有團隊合作精神，具有較強的市場開拓能力
具有較強的獨立工作能力和溝通協(xié)調(diào)能力
能承受工作壓力，敢于挑戰(zhàn)高薪
求 職 意 向
希望崗位： 銷售類-人員-業(yè)務(wù)員 銷售類-人員-銷售代表
尋求職位： 業(yè)務(wù)/營銷
希望工作地點： 浙江臺州
期望工資： 3000 /月 到崗時間：隨時到崗
工作目標 / 發(fā)展方向
希望能有更好的發(fā)展機會.
工 作 經(jīng) 歷
▌2009-05--2012-12：天臺眾和貿(mào)易有限公司
所屬行業(yè)： 貿(mào)易、商務(wù)、進出口(私營企業(yè))
擔(dān)任崗位： 銷售類-人員/業(yè)務(wù)員
職位名稱： 業(yè)務(wù)銷售
職位描述：天臺汽車用品網(wǎng)絡(luò)銷售，做過拍拍店鋪，淘寶店鋪，淘寶商城，阿里巴巴，慧聰網(wǎng)等的網(wǎng)絡(luò)平臺。
▌2006-03--2009-05：烏魯木齊永興基業(yè)物資有限公司
所屬行業(yè)： 其他(私營企業(yè))
擔(dān)任崗位： 銷售類-人員/業(yè)務(wù)員
職位名稱： 業(yè)務(wù)經(jīng)理
職位描述：市場開發(fā)，客戶維護，經(jīng)營橡塑產(chǎn)品，線纜電子開關(guān)產(chǎn)品，軸承，閥門等廠礦企業(yè)的工業(yè)生產(chǎn)消耗材料。
▌2004-06--2006-02：貴州銀杏鷹北京分公司
所屬行業(yè)： 其他(股份制企業(yè))
擔(dān)任崗位： 銷售類-人員/業(yè)務(wù)員
職位名稱： 業(yè)務(wù)拓展主管
職位描述：心腦血管保健產(chǎn)品的市場業(yè)務(wù)拓展
▌2001-06--2004-05：北京寶善堂股份有限公司
所屬行業(yè)： 其他(股份制企業(yè))
擔(dān)任崗位： 銷售類-人員/業(yè)務(wù)員
職位名稱： 業(yè)務(wù)經(jīng)理
職位描述：寶善堂旗下的產(chǎn)品，針對北京的三甲醫(yī)院，負責(zé)開發(fā)市場，創(chuàng)建新的針對終端客戶的營銷模式，后期還負責(zé)帶領(lǐng)培訓(xùn)新員工等。
▌2012-12--至今：春光五金
所屬行業(yè)： 其他(股份制企業(yè))
擔(dān)任崗位： 銷售類-人員/業(yè)務(wù)員
職位名稱： 區(qū)域銷售經(jīng)理
職位描述：門窗建筑五金的湖南區(qū)域業(yè)務(wù)推廣，負責(zé)渠道和工程二類營銷。
教 育 經(jīng) 歷
1994-09--1996-06 浙江天臺中學(xué) 法學(xué)類/其他 本科
1997-09--1999-06 中國政法大學(xué) 法學(xué)類/法律學(xué) 大專
2006-09--2008-06 自學(xué)考試 法學(xué)類/法律學(xué) 本科
主修課程科目：自修法律學(xué)士學(xué)位北京大學(xué)頒發(fā)學(xué)位
法律，公司法，民法，合同法，經(jīng)濟法，國際法，國際私法，證券法，等
拓展閱讀：為什么不同人編寫個人簡歷側(cè)重點不同
求職者都知道在求職路上個人簡歷必不可少，想要入職一個滿意的工作崗位求職者就必須要編寫一份能吸引招聘官眼球的簡歷。
在編寫中求職者要將基本信息、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)驗、以及自我評價全部編寫在個人簡歷中，但是不要有過多修飾詞，須知個人簡歷內(nèi)容詳細而不累贅求職效果更好。在編寫個人簡歷時，求職者注意不要把所有內(nèi)容都著重描寫，只需要在個人簡歷中突出一兩個有助于求職成功的重點就可以了。
現(xiàn)如今很多用人單位招聘時都會附上一段“有工作經(jīng)驗者優(yōu)先聘請”。如果求職者有著豐富的工作經(jīng)驗，首先就要在個人簡歷中重點突出工作經(jīng)驗，一名有工作經(jīng)驗的求職者比起其余沒有工作經(jīng)驗的求職者更受招聘官青睞。
不過求職之路求職者人群龐大，有很大一部分求職者是工作經(jīng)驗匱乏的應(yīng)屆畢業(yè)生。那么顯而易見應(yīng)屆畢業(yè)生就成了求職路上的劣勢群體。應(yīng)屆畢業(yè)生編寫個人簡歷自然不能將重點放在工作經(jīng)驗上，而可以選擇將重點放在教育經(jīng)歷上，可以將自己在學(xué)校所取得的學(xué)術(shù)上的成績或者所得的獎勵編寫在個人簡歷上，如果有證書獎狀之類的也可以附在簡歷后面。
如果作為一名應(yīng)屆畢業(yè)生沒有學(xué)術(shù)上的優(yōu)勢，可以將個人簡歷的重點放在自我評價上，求職者可以以誠懇的語氣來編寫自我評價，更容易博得招聘官的信任。
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