保安個(gè)人求職簡歷

時(shí)間：2024-08-19 13:46:54 求職簡歷模板我要投稿

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保安個(gè)人求職簡歷模板

　　關(guān)于個(gè)人簡歷的細(xì)節(jié)部分，最值得關(guān)注的一點(diǎn)就是在個(gè)人簡歷上的錯(cuò)誤上，有一些是的個(gè)人簡歷中的錯(cuò)別字，還有一些則是常識性錯(cuò)誤。不管是哪種類型的錯(cuò)誤都會(huì)影響到個(gè)人簡歷的效果。

保安個(gè)人求職簡歷模板

　　個(gè)人信息

　　yjbys

　　性別：男

　　民族：漢族年齡：保密

　　婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：

　　主修專業(yè)：計(jì)算機(jī)類政治面貌：群眾

　　畢業(yè)院校：連城一中畢業(yè)時(shí)間： 1981年7 月

　　最高學(xué)歷：高中電腦水平：一般

　　工作經(jīng)驗(yàn)：五年以上身高： 170 cm 體重：75公斤

　　現(xiàn)所在地：新羅區(qū) 戶籍：連城縣

　　求職意向

　　期望從事職業(yè)：行政后勤、保安主管、企業(yè)安全員期望薪水： 4000-5000

　　期望工作地區(qū)：新羅區(qū) 連城縣期望工作性質(zhì)：全職

　　最快到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗需提供住房：不需要

　　教育/培訓(xùn)

　　教育背景：

　　學(xué)校名稱：紅盾保安培訓(xùn) ( 2016年9月 - 2016年10月 )

　　專業(yè)名稱：安保技能學(xué)歷：中技

　　所在地：證書：保安證

　　學(xué)校名稱：安監(jiān)局特種行業(yè)培訓(xùn) ( 2011年6月 - 2011年7月 )

　　專業(yè)名稱：生產(chǎn)安全學(xué)歷：中技

　　所在地：證書：安全員證

　　學(xué)校名稱：精誠技術(shù)學(xué)校 ( 2010年9月 - 2010年10月 )

　　專業(yè)名稱：電器維修學(xué)歷：中技

　　所在地：證書：中級電工證

　　學(xué)校名稱：連城一中 ( 1979年9月 - 1981年7月 )

　　專業(yè)名稱：基礎(chǔ)知識學(xué)歷：高中

　　所在地：縣城證書：畢業(yè)證書

　　培訓(xùn)經(jīng)歷：

　　工作經(jīng)驗(yàn)

　　公司名稱：金色年代娛樂城 ( 2000年3月 - 2010年6月 )

　　所屬行業(yè)：旅游·酒店·餐飲服務(wù) 公司性質(zhì)：外商獨(dú)資.外企辦事處

　　公司規(guī)模： 1000人以上工作地點(diǎn)：廣東江門

　　職位名稱：主任

　　工作描述：負(fù)責(zé)連鎖店的開發(fā)、裝修管理，負(fù)責(zé)空調(diào)組、電工組、DJ組管理，夜景工程，中央空調(diào)維修等工作。

　　公司名稱：福建伍旗機(jī)械有限公司 ( 2010年6月 - 2013年8月 )

　　所屬行業(yè)：機(jī)械制造·機(jī)電·重工公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)

　　公司規(guī)模： 1000人以上工作地點(diǎn)：新羅區(qū)東寶山

　　職位名稱：后勤科長

　　工作描述：制訂廠區(qū)及屬下分公司安全保衛(wèi)制度，安全生產(chǎn)檢查工作，工傷事故處理，辦公用品采購，人事招聘，會(huì)議前的準(zhǔn)備，辦公室日常系列工作，保安日常工作管理、培訓(xùn)，監(jiān)控定位安裝監(jiān)管等工作。

　　公司名稱：天鴻物業(yè) ( 2013年9月 - 2016年11月 )

　　所屬行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計(jì)) 公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)

　　公司規(guī)模： 500～1000人工作地點(diǎn)：小區(qū)

　　職位名稱：保安主管

　　工作描述：制定公司管理制度，崗位職責(zé)，安全資料，維護(hù)小區(qū)安全秩序，小區(qū)消防應(yīng)急方案，負(fù)責(zé)保安考勤、培訓(xùn)等一系列工作。

　　自我評價(jià)

　　自我評價(jià)：本人忠誠公司，責(zé)任心強(qiáng)，積極樂觀、向進(jìn)，善于人際溝通，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具有前瞻性。

　　語言能力

　　語種名稱掌握程度

　　英語良好

　　普通話精通

　　拓展閱讀：編寫個(gè)人簡歷需要注意的要點(diǎn)分析

　　個(gè)人簡歷在求職中所能夠起到的作用非常大，每一個(gè)求職者在求職中都需要準(zhǔn)備好自己的個(gè)人簡歷，這是求職的第一步，也是的招聘的第一步。在個(gè)人簡歷上需要展現(xiàn)的東西有很多，比如說個(gè)人簡歷上的特長優(yōu)勢，還有個(gè)人簡歷的內(nèi)涵價(jià)值等等。

　　在編寫個(gè)人簡歷中，需要注意的要點(diǎn)也很多：

　　其一，信息的真實(shí)性

　　在個(gè)人簡歷上能夠體現(xiàn)個(gè)人的信息非常多，比如說學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、個(gè)人特長、學(xué)習(xí)情況等等。這些信息也是在求職中能否被錄用的關(guān)鍵所在，于是就有一些人，想要通過編造虛假信息的方式來提高競爭力。這種行為是不道德的，也是不可取的，要知道現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)技術(shù)非常發(fā)達(dá)，用人單位想要知道信息的真實(shí)性非常簡單，一旦發(fā)現(xiàn)是虛假的個(gè)人簡歷直接就被淘汰。

　　其二，求職關(guān)鍵突出

　　在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候，也需要注意突出關(guān)鍵部分，針對不同的職位，以及不同的用人單位，所需要使用的關(guān)鍵詞也是不同。在個(gè)人簡歷中，不能讓對方來找關(guān)鍵詞，而是要自己突出關(guān)鍵詞，通過關(guān)鍵詞的突出，也可以讓用人單位更方便的認(rèn)識到你的優(yōu)勢所在。

　　其三，注意相關(guān)招聘信息

　　求職編寫個(gè)人簡歷首先要關(guān)注招聘信息，你所寫的個(gè)人簡歷要有針對性，所針對的就是求職的信息。而在獲得求職信息上，同樣需要注意其信息的準(zhǔn)確性，以及招聘信息的真正含義。

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