對于求職者來說，求職找工作最需要的是一份可以向HR充分展示自己優勢的優秀求職信。然后要想寫出這樣一封極具說服力的求職信可不是件簡單的事情。有一些內容是不可以出現在求職信中的，否則會引起招聘人員的反感。
求職信中不可寫的八大內容
1、強調你是理想員工
永遠別說你是這個職位的理想人選。
你可以這樣：重述職位的主要需求并展示你過去的經驗如何能適用于新的工作之中，滿足新的工作要求。你們需要……我可以提供……。
不要說你是個努力的員工
職業策略師妮可-達琳對那些求職者們說不要總表示自己是\努力的員工我的經驗告訴我那些自稱努力的員工們，要么就是1)成果達不到預期要求;2)低估能力以及創造力在工作中的重要性，把成功等價于努力和長時間的工作。
妮可還建議減少使用那些看似積極且使用十分頻繁的詞匯，如\隊友，有積極性的，高超的交流技巧\。
2、非個性化的東西
要獲知面試官的名字。在求職信中不要總說\貴公司\或\貴行業\而要使用公司具體的名稱，以及一些具體信息(如位置，產業等)。
3、拼寫錯誤
快速發展的公司是用短語\fast-paced\，不要把fast拼成face，或者\fastpaste\(快速粘貼)的公司。助理的縮寫是Asst。千萬別忘了。要是少寫了個\t\，這個所指可不是什么光榮的東西哦。
4、后續追蹤要守時
妮可還說很多求職者經常寫到會\在8月1號中午11點進行后續電話交流\。當你沒有打那個電話時，即使你的本意是好的，日程有可能改變了，但也要做一個守信用的人。
5、總說以\我\開頭的句子
求職信是關于老板的而不是自己。討論你如何能夠滿足公司的需求幫助解決它的問題。
6、說你只是需要個工作或需要一個好薪水的工作
告訴招聘人員你實際上對工作內容并無興趣不是什么好事。在高失業率的情況下，對所有工作都來者不拒似乎是個好方法，但如果在求職信中表現出來，反而會適得其反。
7、談論過去的失敗經歷
你根本無需去強調以前的老板，同事或者經濟情況的種種不好。說說你到底學到了什么，無論經歷好壞，這對于招聘人員來說都是很有意義的。但求職信中就別寫那些失敗的事吧。
8、尋求職業改變
招聘人員通常覺得改變職業的人往往都沒有經驗，只是想在非相關專業領域找到同樣薪水的工作而已。缺乏相關的產業知識和技巧，這種求職者只會帶來過時的方法和思維。還需要經過訓練才能勝任基本的職責。這樣的員工是招聘人員們避之不及的。
如果你真的想在新的領域大展手腳，注意描述你在專業領域轉換中做了些什么功課：列出你獲得的證書或者學位證明，發表的學術論文以及完成的學業證明。這樣才能表明你并不需要依靠招聘人員幫你進行轉變，而只需提供你在這個領域知識和視野的廣度和深度。
尊敬的領導：
您好!
我是來自xx大學會計專業的xxx。很榮幸有機會向您呈上我的個人資料，在投身社會之際，為了找到符合自己專業和興趣的工作，更好地發揮自己的才能，實現自己的人生價值，謹向您作一次自我推薦。山東家鄉純樸的風土人情造就了真誠細致的我，努力進取是我的信念，我在大學期間積極參加各種社會實踐活動，擔任班級班長、學習委員等多個職位，從中我不僅認識到了團隊精神的重要性，同時我還學會了如何和人交流溝通。可以說，我的大學生活很充實，這可以算是我人生的轉折點和飛躍點。
在大學期間，我既注重基礎知識的學習，又注重個人能力的培養。在學校嚴格的教益和個人的努力下，我具備了扎實的會計專業基礎知識，全面系統地完成了包括財務會計、預算會計、成本會計、管理會計、會計信息系統在內的一系列會計專業課程的學習;具備一定的英語聽、說、讀、寫、譯能力;熟悉計算機的基本操作和常用軟件的操作;了解對外工作的基本禮儀。同時，利用課余時間廣泛閱讀各類書籍，開拓視野，增長見識，充實自己，培養自己多方面的技能，讓自己可以緊跟時代的步伐。
此外，還多次利用寒暑假等時間走出校門體驗社會，從事了幾份性質不同的兼職工作，讓自己近距離接觸社會，感受生活，學習與人溝通相處之道，為能在真正走出社會后盡快適應社會新環境做好準備。在校期間，在擔任班班委職務期間，我積極配合學校老師下發的任務，認真盡責的完成，繁忙的工作讓我學會如何為他人更好地服務，讓我懂得如何高效優質地完成工作，讓我的到寶貴的組織管理策劃經驗，讓自己的口才與膽識得到良好的鍛煉。
貴單位提供的就業機會將會是我多年來所受教育與鍛煉的一次機會，我殷切地希望能夠在您們的帶領和指導下，為這份事業，為您們貢獻自己的一份力量，根據自己的學習和實習經歷，我有信心有能力做好這份工作，同時我也相信自己在以后的工作生活中能夠切實的發揚團隊精神和吃苦耐勞精神，在工作的過程中不斷提升自我，發揮專長，實現人生價值。機會留給有準備的頭腦，我已經做好準備了，所以我完全有信心、用能力勝任這一職業。希望您們能給我這樣一個機會，考慮我的求職請求，我保證不會讓你失望，另請接受我最誠摯的謝意!衷心祝愿貴單位事業發達、蒸蒸日上!
此致
敬禮!
yjbys
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