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  • 公司翻譯人員求職簡歷

    時間:2020-10-21 08:36:32 求職簡歷模板 我要投稿

    公司翻譯人員求職簡歷模板

      求職簡歷就像一個人的封面,一份好的簡歷能幫助求職者敲開招聘單位的大門!那么求職簡歷這么重要,這里面有什么簡歷技巧呢?下面為大家提供公司翻譯人員求職簡歷模板,以供參考!

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    YJBYS
    (+86) 13xxxxxxxxxx
    XXX@YJBYS.com
    求職目標:公司翻譯
    
    								
     
    教育背景
    
    			
    2008.09 - 2012.06
    喬布大學
    英語專業
    本科
    英語證書:
    2012.05
    上海市高級口譯證書 
    優秀 
    
    			
    
    			
    2011.10
    劍橋商務英語中級
    優秀 
    
    			
    
    			
    2011.04
    TEM-8八級 
    優秀 
    
    			
    
    			
    2009.12
    CET-6(586分)
    第二外語:
    2012.12
    日語N1資格證書
    英語獲獎:
    2009.10
    喬布大學英文辯論賽“最佳辯手”
    
    			
    
    			
    2009.04
    喬布大學英語競賽二等獎
    
    			
    翻譯作品
    
    			
    新聞采訪類
    李連杰接受CNN采訪稿、楊瀾訪談錄二十五期( 筆譯資料,Word附件)
    技術展覽類
    第13屆汽車展覽會、第八屆電子科技展( 口譯資料,錄音附件)
    影視字幕類
    《生活大爆炸》中文字幕翻譯
    
    			
    口譯/筆譯相關經歷 
    
    			
    2011.12 - 2012.03
    上海喬布有限公司
    英語翻譯(筆譯為主)
    在公司自己的B2B平臺上傳入駐企業信息,發布產品信息,翻譯企業介紹
    從國外媒體上尋找與摩配汽配相關的新聞并進行翻譯和編輯,發布到公司網站上面的新聞版塊
    翻譯公司主辦的雜志上關于摩配行業的文章
    
    			
    2011.09 - 2011.12
    上海喬布公司
    商務翻譯實習生(口譯為主)
    負責日常郵件、商務往來文件及一些政府文件的筆譯
    協助口譯員與外方代表的商務口譯,以及公司內外籍工作人員的業務口譯
    
    			
    其它社會實踐 
    
    			
    2009.10 - 2011.06
    歐文英語助教,負責協助老師完成日程培訓課程,學生簽到,以及一些考核
    2008.09 - 2010.08
    喬布大學校報編輯員,負責每個月校報的編輯與排版和文章材料的撰寫
    2008.09 - 2010.03
    喬布大學廣播站,負責每周校園廣播站的英文廣播工作
    
    			
    榮譽獎勵
    
    			
    普通話二甲等級證書(2011.06)
    優秀學生工作干部(2010.04)
    
    			
    特長愛好
    
    			
    熱愛運動:籃球、羽毛球
    樂于交際:論壇活躍分子,喜歡參加各種社團活動

      拓展閱讀:四招讓面試官對你的面試刮目相看

      讓面試官對你的面試刮目相看支招1:絕對不要遲到。

      參加面試一定不能遲到,如果對公司位置不熟悉,就應該提前問好路并提早出發,如果早到了可以在外面稍等。曾經有個女孩子參加公司組織的群面,大家坐好之后,她姍姍來遲,結果還要讓大家等她去洗手間。這樣的面試者給人的第一印象肯定不好。

      讓面試官對你的面試刮目相看支招2:面試時,要利用提問環節。

      有時應聘者準備的`素材和話題沒有機會說,如果利用提問機會巧妙地表達給面試官,若能提出高質量的問題會給面試官留下深刻印象。

      讓面試官對你的面試刮目相看支招3:面談時懂得充分展示亮點。

      與面試官面對面接觸時,注意技巧與分寸,適度表露,不溫不火,讓面試官體察、感受你的價值;工作能力之外的氣質、個性等軟實力同樣重要,卓越的形象氣質足以掩飾經驗的欠缺。現在很多單位面試時,很重視軟因素,包括執行力、投入程度、效率、糾偏能力、敬業指數、領導力等。

      讓面試官對你的面試刮目相看支招4:面試時做個有心人。

      一個剛畢業的女孩子去面試的那天正趕上公司人力資源部有臨時任務,大家都忙得不可開交,只能推遲面試。等待面試的一共有五個人,大家都靜靜地坐在辦公室一邊等著。只有剛畢業的年輕女孩主動上前詢問有沒有什么忙可以幫,做起事來非常有眼色,電話響起時工作人員顧不上接時,她便主動接起來,將對方的名字和事情記錄下來。雖然在這五個人當中,這個女孩完全沒有工作經驗,畢業的學校也沒有名氣,她卻因為自己的“有心”而被聘用了。

      最后,以的著名心理學家理查德·懷斯曼在《59秒》一書中總結的“掌握完美面試”的三個步驟作為結尾,請大家一定要牢記在心:

      第一步,記住討人喜歡比資格條件和工作經驗更重要;

      第二步,當你確實有弱點時,不要直到面試結束時才告知對方,相反,在面試一開始的時候就開誠布公地告訴他們;

      第三步,如果你犯了錯誤,不要反應過度。

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