投資銀行求職簡(jiǎn)歷模板
在制作求職簡(jiǎn)歷的時(shí)候，很多求職者都不知道怎么選擇簡(jiǎn)歷模板，下面為大家?guī)?lái)投資銀行求職簡(jiǎn)歷模板，歡迎參考!
投資銀行求職簡(jiǎn)歷模板
(+86) 13xxxxxxxxxx
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XXX@YJBYS.com
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上海喬布區(qū)喬布東路123弄67號(hào)
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求職意向
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投資銀行資產(chǎn)市場(chǎng)部
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“三人行”暑期英語(yǔ)培訓(xùn)
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創(chuàng)始人兼主要負(fù)責(zé)人
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2007.07-2007.09
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河北
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針對(duì)當(dāng)?shù)刂袑W(xué)英語(yǔ)培訓(xùn)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查，創(chuàng)立大學(xué)生任教的暑期英語(yǔ)培訓(xùn)
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通過(guò)報(bào)紙，電視等媒體進(jìn)行廣泛宣傳，對(duì)近200名學(xué)生進(jìn)行了暑期英語(yǔ)教學(xué)
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統(tǒng)籌項(xiàng)目現(xiàn)金管理，獲得政府資源支持，項(xiàng)目利潤(rùn)率達(dá)200%
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喬布大學(xué)
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國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易學(xué)院
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2011.09-2015.06
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論文《外資投行投資中國(guó)企業(yè)的新證券工具》
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導(dǎo)師喬大布（喬布證券特邀評(píng)論員）
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將于2011年7月獲得經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士學(xué)位
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榮獲2008-2009年研究生綜合測(cè)評(píng)三等獎(jiǎng)學(xué)金
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03級(jí)國(guó)金黨支部“優(yōu)秀黨員”
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喬布財(cái)經(jīng)大學(xué)
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財(cái)政金融學(xué)院
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2006.09-2010.06
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稅收學(xué)學(xué)士GPA：3.9/4
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排名：前1%
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北京
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榮獲一等獎(jiǎng)學(xué)金（4次）、特等獎(jiǎng)學(xué)金（2次）、校三好學(xué)生（2次）
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2008年度臺(tái)北山西同鄉(xiāng)會(huì)“晉才”獎(jiǎng)學(xué)金（獎(jiǎng)勵(lì)全校前0.1%學(xué)生）
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2010年度“優(yōu)秀畢業(yè)生”（獎(jiǎng)勵(lì)全校前1%學(xué)生）
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XX大學(xué)《金融機(jī)構(gòu)與風(fēng)險(xiǎn)管理》
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主講教師
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2010.03-至今
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北京
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結(jié)合現(xiàn)實(shí)，研讀大量最新原文文獻(xiàn)進(jìn)行備課，深入淺出地講解國(guó)外最新金融理論
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組織學(xué)生閱讀和討論《Financia Reviews》上大量原文論文
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平安證券有限責(zé)任公司 市場(chǎng)部
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客戶經(jīng)理
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2010.09-2010.11
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北京
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接受嚴(yán)格的專業(yè)投行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，通過(guò)淘汰4/5的考察受聘為市場(chǎng)部客戶經(jīng)理
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組織員工深入進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，重新制定營(yíng)銷策略，提高了公司28%的市場(chǎng)占有率
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策劃“平安證券走進(jìn)貿(mào)大”系列講座活動(dòng)，帶動(dòng)公司大學(xué)生保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的增長(zhǎng)
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合肥經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院 財(cái)會(huì)系
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主講教師
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2009.07-2010.09
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合肥
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通過(guò)全省教師資格考試（淘汰率30%）主講基礎(chǔ)可信課程
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作為主要研究院，與他人合作省級(jí)科研項(xiàng)目《關(guān)于金融風(fēng)險(xiǎn)的防范于監(jiān)測(cè)問(wèn)題研究》
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策劃“平安證券走進(jìn)貿(mào)大”系列講座活動(dòng)，帶動(dòng)公司大學(xué)生保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的增長(zhǎng)
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英語(yǔ)技能：
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CET-6，能熟練使用英語(yǔ)聽(tīng)力說(shuō)讀寫(xiě)，擁有專業(yè)英文寫(xiě)作和閱讀能力
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IT技能：
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熟練使用SPSS等專業(yè)軟件，和Office系列辦公軟件
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個(gè)人特質(zhì)：
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擅長(zhǎng)寫(xiě)作、演講，愛(ài)好聽(tīng)音樂(lè)，打排球、爬山
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拓展閱讀：制作簡(jiǎn)歷的7大"法寶"
一、專業(yè)技能要具體。
如果你是IT人才，當(dāng)你描述項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)時(shí)，一定要將該項(xiàng)目的軟、硬件環(huán)境、開(kāi)發(fā)工具寫(xiě)清楚，并請(qǐng)?jiān)敿?xì)描述您在該項(xiàng)目中的具體職責(zé)。如果你是高級(jí)人才，業(yè)績(jī)能充分證明你的能力和價(jià)值，請(qǐng)?jiān)敿?xì)描述你取得的業(yè)績(jī)的具體內(nèi)容。
二、“自我評(píng)價(jià)”要搶眼。
據(jù)調(diào)查，人事經(jīng)理在瀏覽簡(jiǎn)歷時(shí)首先看的就是你的自我評(píng)價(jià)，出色的自我評(píng)價(jià)能使你的簡(jiǎn)歷在眾多背景類似的簡(jiǎn)歷中脫穎而出。當(dāng)然你應(yīng)該簡(jiǎn)明扼要地說(shuō)明你最大的優(yōu)勢(shì)是什么，比如“5年出色的銷售經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)過(guò)千萬(wàn)”等等，而避免使用一些空洞、老套的話。
三、工作經(jīng)驗(yàn)是核心。
人事經(jīng)理在查看簡(jiǎn)歷時(shí)，最感興趣的是你的'工作經(jīng)驗(yàn)。在填寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)，一定要在描述工作經(jīng)驗(yàn)上多花些功夫，要盡量詳細(xì)描述你的工作內(nèi)容和職責(zé)。
四、留下多種聯(lián)系方式。
如果一個(gè)很好的面試機(jī)會(huì)出現(xiàn)的時(shí)候，卻因無(wú)法與你聯(lián)系而錯(cuò)失良機(jī)，這會(huì)是多么遺憾啊。所以，在填寫(xiě)聯(lián)絡(luò)方式時(shí)，請(qǐng)務(wù)必填上電話、手機(jī)、BP機(jī)等信息，以便招聘單位在第一時(shí)間內(nèi)能與你取得聯(lián)系;而且一旦你的聯(lián)系方式有變化，應(yīng)立即上網(wǎng)更新。
五、簡(jiǎn)歷填寫(xiě)要規(guī)范。
當(dāng)你在填寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)，像項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、證書(shū)等信息應(yīng)填寫(xiě)在相應(yīng)欄目中。對(duì)于有供選項(xiàng)的欄目，如專業(yè)、職能等，應(yīng)盡量從選項(xiàng)中選擇，如無(wú)完全一致的，也可以選擇較接近的內(nèi)容。這樣，招聘企業(yè)在搜索與你的情況較接近的人才時(shí)，你的簡(jiǎn)歷就會(huì)有更多被搜索和瀏覽的機(jī)會(huì)。
六、常上網(wǎng)更新簡(jiǎn)歷。
最新最完整的簡(jiǎn)歷是人事經(jīng)理較為關(guān)注的，他們一般是按照簡(jiǎn)歷的完整程度及更新的時(shí)間順序進(jìn)行的。也就是說(shuō)你的簡(jiǎn)歷填寫(xiě)得越完整，更新得越勤快，你被人事經(jīng)理搜索到的機(jī)會(huì)就越多。
七、英文簡(jiǎn)歷別忘了。
許多外資、合資企業(yè)在招聘時(shí)，要求應(yīng)聘者提供英文簡(jiǎn)歷，同時(shí)有越來(lái)越多的公司開(kāi)始注重應(yīng)聘者的外語(yǔ)能力。如果你有意于外資、合資企業(yè)的職位，請(qǐng)不要忘了同時(shí)將你的英文簡(jiǎn)歷填寫(xiě)完整。這能使你的簡(jiǎn)歷更具專業(yè)性和競(jìng)爭(zhēng)力。
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