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  • 船舶工程師求職簡歷

    時間:2020-09-03 09:02:28 求職簡歷模板 我要投稿

    船舶工程師求職簡歷模板

      在畢業生的求職過程中,求職簡歷往往起到了是獲得面試機會的重要工具。下面提供船舶工程師求職簡歷模板,歡迎閱覽!

    船舶工程師求職簡歷模板

      船舶工程師求職簡歷模板

      YJBYS

      三年以上工作經驗 | 男| 26歲(1987年11月12日)

      居住地:上海

      電 話:139********(手機)

      E-mail:YJBYS@.com

      最近工作 [ 1年8個月]

      公 司:XX重工有限公司

      行 業:機械/設備/重工

      職 位:船舶工程師

      最高學歷

      學 歷:本科

      專 業:船舶與海洋工程

      學 校:武漢理工大學

      自我評價

      個性沉穩,為人本分,有原則,做事認真,敢于承擔責任,做事情有始有終。能吃苦耐勞,船廠的工作對我有極大的鍛煉。適應能力強,勤奮好學,喜歡分析,對數據敏感,善于接受并學習新的事物。工作中進取心很強,敢于創新,對于上級交代的任務認真按時完成,并力求能做到最好。

      求職意向

      到崗時間: 一周之內

      工作性質: 全職

      希望行業: 建筑/建材/工程

      目標地點: 上海

      期望月薪: 面議/月

      目標職能: 船體設計科科長

      工作經驗

      2012 /9—至今:XX重工有限公司 [ 1年8個月]

      所屬行業:機械/設備/重工

      技術支持部 船舶工程師

      1、新項目評估,洽談;

      2、審核圖紙,修改部分設計;

      3、與船東溝通,提供技術參考意見及有效溝通;

      4、施工現場技術指導,保障施工質量;

      5、船廠員工技術培訓;

      6、生產項目管理。

      ---------------------------------------------------------------------2011 /8—2012 /8:XX機械有限公司 [ 1年]

      所屬行業:機械/設備/重工

      船體車間 工藝員

      1、審核ITP,承包商材料進貨證書,審核NDT工藝;

      2、審核承包商焊接工藝、焊工資質以及見證NDT操作;

      3、追蹤NCR報告,完成日常巡檢報告項目經理;

      4、按照檢驗申請完成項目報檢;

      5、控制NDT狀態。

      ---------------------------------------------------------------------

      2010 /7—2011 /7:XX機械有限公司[1年]

      所屬行業: 機械/設備/重工

      輪機設計部 設計技術員

      1、負責船舶的輪機部分圖紙設計;

      2、在各部門設計中的涉及到的專業技術問題相互協調并做相應的調配任務;

      3、負責維修船舶。

      教育經歷

      2006 /9--2010/7 武漢理工大學 船舶與海洋工程 本科

      證 書

      2012 /9 報檢員資格證書

      2008 /6 大學英語六級

      2007 /6 大學英語四級

      語言能力

      英語(熟練) 聽說(熟練),讀寫(熟練)

      拓展閱讀:求職簡歷中每一個項目都能顯露個人信息

      求職者所編寫求職簡歷是求職的敲門磚,也是求職的第一部分,在求職簡歷上可以看到很多方面的信息,而招聘官也正是從其求職簡歷中,所顯露出來的信息來判斷是否可以錄用。那么,求職者在編寫求職簡歷的時候,就需要在各個項目中都加以注意,進而在做到每一個項目中在求職上都能夠顯露好的一面。

      1)教育背景

      招聘官從教育背景中直觀的看出人才的學歷、所學習的專業,畢業的年限等相關信息。而求職者在 編寫求職簡歷的教育背景上,需要注意的則是在教育經歷上的信息顯示。基本上大部分人的`教育都是可以在時間上銜接好,如果時間上沒有銜接好,則空白的部分可能就是因為意外、復讀、輟學等等因素導致,這些因素也是至關重要的信息。

      2)工作經歷

      工作經歷在求職簡歷中是不可缺少的一個項目,也是具有影響力的項目,用人單位在招聘上所看重的工作經驗就是通過工作經歷所顯示。工作經驗只是工作經歷所顯示出的一部分,另一部值得求職者注意的就是工作經歷的次數。有三次的工作經歷的人才可以說是經驗豐富,但是有四次以上的工作經歷,而畢業年限有不超過三年,則就說明在工作上的穩定性特別差,此外不利信息,尤為重要。

      3)興趣愛好

      相信很多求職者在求職簡歷的模板上都能夠看到興趣愛好的項目,而在面試中興趣愛好也是很多單位喜歡問的問題。興趣愛好能夠體現個人的精神面貌,以及個人的特長,同樣也可以從興趣愛好中獲得人才軟技能方面的信息。

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