女生職業(yè)選擇過程依賴家長(zhǎng)如何克服？

時(shí)間：2022-12-13 05:57:17 職場(chǎng)動(dòng)態(tài) 我要投稿

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重慶工商大學(xué)的女大學(xué)生黃靜今年考研失敗后，計(jì)劃再復(fù)習(xí)一年，來年再戰(zhàn)。父母卻非讓她去銀行上班。盡管不情愿，但考慮到減輕家里負(fù)擔(dān)，她無奈地“被就業(yè)”了。而工作也未能給她帶來快樂，因?yàn)?ldquo;什么都不懂，工作也繁雜，覺得很累”。

女生職業(yè)選擇過程依賴家長(zhǎng)如何克服？

工作半個(gè)月后，黃靜不禁感嘆：“自己的事還是自己決定好，父母的話，只是個(gè)建議。”

和黃靜一樣，把父母的建議作為職業(yè)起點(diǎn)的女大學(xué)生，還有很多。據(jù)零點(diǎn)研究咨詢集團(tuán)一項(xiàng)調(diào)查顯示，考公務(wù)員的女大學(xué)生好，95%%是父母之命。

大學(xué)女生該如何發(fā)展自我？是不是干的好不如嫁的好？在21世紀(jì)女性領(lǐng)導(dǎo)力與自我發(fā)展論壇上，部分成功女性給女大學(xué)生談了成功經(jīng)驗(yàn)。據(jù)了解，這個(gè)致力于探索準(zhǔn)職業(yè)女性未來面臨的挑戰(zhàn)及應(yīng)對(duì)策略、研討求職和教育對(duì)女性自我發(fā)展影響的論壇由“七姐妹在中國”舉辦。“七姐妹在中國”是中國女留學(xué)生在今年初創(chuàng)立的聯(lián)合學(xué)生組織，致力于持續(xù)發(fā)揮中國優(yōu)秀女性受教育者的卓越才智，促進(jìn)當(dāng)代知識(shí)女性積極進(jìn)取，在職業(yè)發(fā)展方面取得應(yīng)有成功。

這些女留學(xué)生現(xiàn)就讀于美國“七姐妹”學(xué)院。這7所學(xué)院分別是芭娜德學(xué)院（Barnard College）、博懋學(xué)院（Bryn Mawr College）、曼荷蓮學(xué)院（Mount Holyoke College）、拉德克利夫?qū)W院（Radcliffe College）、史密斯學(xué)院（Smith College）、瓦薩學(xué)院（Vassar College）和維爾斯利學(xué)院（Wellesley College），歷史上均為女校。美國現(xiàn)任國務(wù)卿希拉里克林頓、前國務(wù)卿奧爾布賴特、前勞工部長(zhǎng)趙小蘭、宋美齡及復(fù)旦大學(xué)前校長(zhǎng)謝希德等著名成功女性均畢業(yè)于此。

女嘉賓諾華公司大中華區(qū)的人力資源總監(jiān)金麗華在論壇上表示，障礙是女性自己給自己制造的，女性在做選擇時(shí)，內(nèi)心不夠自信。因?yàn)閺男〉酱螅瑫?huì)受到太多父母的影響。

女性在工作上不能持之以恒，這一點(diǎn)，讓美國摩根大通銀行北京分行行長(zhǎng)羅麗莎頗為頭疼。作為嘉賓之一，她說分行今年有15位女性生孩子，占總?cè)藬?shù)的十分之一，一些關(guān)鍵崗位沒了人，這讓高管們十分辛苦。

一方面職業(yè)選擇沒有遵從自己內(nèi)心，一方面工作后容易受打擾，女性在步入職場(chǎng)多年后，事業(yè)發(fā)展有限。

針對(duì)女性容易受打擾這一職業(yè)發(fā)展瓶頸，金麗華建議女性“不要盲目聽從別人的價(jià)值觀”，要對(duì)自己的生活有較為明確的計(jì)劃，“結(jié)婚或者不結(jié)婚，什么時(shí)候生小孩兒，工作到什么階段考慮再讀書深造，對(duì)這些，女性要有去計(jì)劃和實(shí)施的自信”。

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