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你必須知道的面試技巧
告別校園，步入社會，展開人生新的一頁。雖然很多人對自己的才能充滿信心，但面對平生頭一遭面試還是免不了心慌意亂。
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那么問題來啦!
在面試過程中我們需要注意哪些呢?
面對主考官如何放松心態，不緊張呢?
首先，你得學會包裝自己，利用專業干練的外表來“造勢”，面試時就能脫穎而出，即使在僧多粥少的情況下，也較占優勢。
1
注重細節，如鞋子是否干凈閃亮都是好品位與壞品位間微妙的差異。
2
簡單高雅的配飾，不要佩戴造型過于夸張、會叮當作響的飾品。
3
以自己的“膚色屬性”為前提(也就是穿適合你皮膚色調的色彩)，能讓人看到你精力充沛、容光煥發。
4
保守淡雅的彩妝，切勿濃妝艷抹。包括頭發、指甲等都應干凈清爽，給人良好的印象。
5
剛出校門，可能羞澀，可能稚嫩，但卻不能邋遢，更不能苦著一張臉。
要記住微笑是自信的第一步，也能為你消除緊張，充分展示你的才能。
面試中的語言溝通技巧
如何面對你的主考官?
聽
→→→用耳朵聽
→→用心聆聽
→用眼睛看
目的
明確
你應聘的職位
你的個性特長
應對自然
①語調得體
②語速適宜
③音量適中
④不用方言口語
避開
陷阱
面試考官為了保證最優秀的人被選中，有時會在面試中設置種種語言陷阱，以探測你的智慧、性格、應變能力和心理承受能力。
應考者只有注意這樣的語言陷阱，才能小心巧妙地繞開它，不至于輕易落選。
1
自我介紹決定了第一印象
這是面試的必考題目，因此面試之前一定要提前準備好一份精簡的自我介紹，介紹內容要與個人簡歷相一致，首先介紹個人資料，然后根據面試的職位突出你的特長。(比如：面試文職時突出自己的寫作能力和耐心。)
自我介紹要切中要害，條理清晰，層次分明。自己我介紹結束后可以對面試官表示：“感謝貴公司給我一次面試的機會。”
當然最重要的是，面試的時候盡量保持微笑，并且看著面試官的眼睛。
2
但遇到不會回答的問題時
面試時，總免不了被問到不會回答的問題。這時候千萬別慌張，畢竟知識無限，如果實在答不出也不要勉強作答。如實回答：“這個方面的我了解還不夠，但我會努力補上缺乏的知識的。”
3
該不該說謊?
相信這是很多小伙伴都會糾結的問題，到底應不應該說謊?隊長的個人建議是不要說謊，這是為了避免后面謊言被揭露時的尷尬，也是為了個人誠信。
當然，也不是說你要把話都說得很“實”。
比如，你有一段實習經歷是在某企業部分中擔任助理職位，雖然做的都是復印，整理資料等簡單的工作。但你的回答則應該盡量往你應聘的職位所需的特質和經歷上靠。
同樣描述一件事情，側重點不同，效果也就不同。
4
當你被面試官質疑時
這個問題其實跟上面的問題很像，這也是隊長建議不要說謊的原因。但是假如你不幸被面試官質疑你時，首先請記得保持鎮靜，理清思路，跟面試官委婉地進行解釋。
其實面試官看重的是你能否鎮定地處理問題。
5
態度是你給別人留下的印象
有小伙伴也許要問了，面試的時候是應該用哪種態度?怕太過認真留下嚴肅的印象，也怕太放松留下太隨便的印象。
那么隊長只能提一個建議，根絕你面試的企業及職位調整態度。
比如，如果你面試的是國家機關或是大企業，則最好保持保守的形象，認真嚴肅。如果你面試的是互聯網等年輕人較多的企業，則突出表現你的活躍。
俗話說，對癥下藥。當然，最重要的態度其實是自信展示自我。
6
當面試官問“你有什么要問的嗎?”
面試結束前，面試官通常都會問這個問題。這個時候，以下幾種問題絕對不能問。
一. 通過互聯網搜索就可以了解的問題，比如公司主營業務，人員規模，行業地位，營收狀況等
二. 規章制度規定的東西，只能在和HR談薪水待遇時問，不要向其他面試官問，比如上下班時間，午餐補助，年假制度等
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