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  • 區域經理面試經驗

    時間:2020-10-31 11:45:42 面試經驗 我要投稿

    區域經理面試經驗

    下面YJBYS簡單介紹下區域經理面試經驗吧

    區域經理面試經驗

             打完招呼后,區經理還是讓我做簡短地自我介紹,這時的自我介紹就要有針對性了,不必像初試那樣冗長,因為她已經了解了你的基本情況,這時候主要就是突出你與這個職業相符合的特質,比如熱情度、標準度、應變能力、危機管理能力、清晰的思路等。也要介紹你曾經參與的活動和兼職經歷。
       衛經理還是問了我在PIZZA店打工時期的事情,但是比一面時HR的提問更加有針對性,她是從營運的角度去問的,比如“當時每天的SALES多少?”“你主要做什么工作?”“對于剛才說的XX事,你覺得對你來說最考驗性的是什么?”
       二面比一面稍短,之后她突然問我:“你是不是在學校的旅游實踐社團擔任干部?”我愣了一下,我在那個社團干過,但是時策劃干事,之后覺得沒意思就退出了,我不知道她的用意是什么?是考察我的誠實還是考驗我的'應變?但是2秒之后我淡定地回答:“沒有。”她說:“我好像看到你是那個社團的干部?”我說:“沒有,如果某些信息傳遞中有偏差,那我在這里更正。”之后她說:“好,我們的面試到這里,你還有什么問題嗎?”
       之后就結束了。
       相對于第一輪滔滔不絕,第二輪我的狀態似乎有些疲憊,所以我不是很有把握,但還是接到了三試的通知。
       之后我想,其實問我是不是社團部長的問題,就是看我前后表現的一致性吧,事實上工作中也很看重這個。
     

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