面試的技巧:如何把缺點(diǎn)轉(zhuǎn)化成優(yōu)勢
很多求職者參加招聘面試，最怕考官提些讓人“無從下口”的問題，像“你有哪些缺點(diǎn)？”，就是典型的面試難題。對這個問題，可以把自己的優(yōu)點(diǎn)當(dāng)成缺點(diǎn)來說，既解答了難題，又全方位地推銷了自己一把。
一般來講，對應(yīng)聘有利的優(yōu)點(diǎn)有：注重學(xué)習(xí)、辦事認(rèn)真、容易相處、敢拼敢闖、不輕易認(rèn)輸、以廠為家等。了解了考官的偏好，回答就容易多了，關(guān)鍵看你如何將上述這些優(yōu)點(diǎn)逐一分解為“缺點(diǎn)”：
1、我比較粗線條，不拘小節(jié)，具體表現(xiàn)在：
①我做事大方向一般不錯，但細(xì)節(jié)上有點(diǎn)丟三拉四，處理不好瑣碎的事；
②不熟悉我的人開始都不太愿意跟我合作，以為我只會指揮不會做事，但熟悉我之后，就會常常向我討教思路了。
點(diǎn)評：大方向不錯，基本上可以算優(yōu)秀，如果再以“小節(jié)”來要求，未免有些太苛刻。這實(shí)際上是在暗示對方：我是一個做“頭”的料！
2、我生來膽小、怕羞，沒見過大世面，具體表現(xiàn)在：
①違法亂紀(jì)的事我想都不敢想，跟在別人后面參與也不敢；
②我從沒見過什么大領(lǐng)導(dǎo)，人多時應(yīng)付不了，只能干些具體、細(xì)碎的`工作；
③我比較怕別人說我的壞話，尤其是說我工作做得不好。
點(diǎn)評：對會計、文秘、保管等崗位來說，膽小怕事不是缺點(diǎn)，而是領(lǐng)導(dǎo)信任的基礎(chǔ)。用這樣的人，領(lǐng)導(dǎo)比較放心。
3、有人說我摳門兒，用錢太吝嗇，具體表現(xiàn)在：
①我上學(xué)時管理班費(fèi)，同學(xué)們說我管錢太死，我知道花的不是自己的錢，卻總也改不了；
②家里經(jīng)濟(jì)條件不太寬裕，所以我比較節(jié)儉，用錢都按計劃來，不輕易打亂計劃；
點(diǎn)評：勤儉、用錢有計劃行的人，常常能得到外企、私企老板的青睞，是擔(dān)任辦公室主任和財務(wù)主管的較好人選。
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