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  • 一見領導就“大舌頭”職場新人別雷到自己

    時間:2024-09-09 03:03:11 職場動態 我要投稿
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    一見領導就“大舌頭”職場新人別雷到自己

    眼下,正是應屆畢業生們闖三關、初進職場的時候。從校園考場到人生職場,職場新人們無不想充分展示自己的干勁與信心。只是,有些細節或者習慣,是否影響到自己的正常發揮呢?要知道,職場畢竟不同校園考場,可別被自己的習慣雷到喔 . 心理防雷:一見領導就“大舌頭” 故事:小王是學校里各方面都比較優秀的學生,今年2月他幸運地早早被企業通知去筆試。對于他來說,考試、筆試等統統沒有問題,一旦到了面試就覺得緊張、思維混亂。面試的時候,腦子常常是一片空白,說話時好像舌頭大了一圈。這使小王對自己很沒有信心,他似乎感覺到會在面試關被刷掉。 專家開方:在面試之前不妨試試角色扮演的練習,實戰演練讓自己進入角色。通過各種渠道多了解目標公司,多掌握情況,知己知彼。記住,越多的練習就有越多的把握。 耳邊話:面試后如果很長時間不能走出角色,那就試試情緒轉移的方法,做一些自己平時喜歡做的事情,或者找一些朋友家人傾訴一下自己的擔憂也是個好方法。 溝通防雷:交流前先“被習慣” 故事:由于剛剛走出大學校門,小余還是習慣于用以往和同學溝通的方式與同事溝通,可是似乎總有話不投機的感覺。以前和朋友們在一起習慣了有話直說,不藏著掖著,可是到了單位有幾次在開會的時候,直言不諱地表達了自己的觀點之后,發覺坐在旁邊的同事臉色馬上就“晴轉多云”了。會后反思了一下才發覺,自己的話在無形中否定了同事所做的事。 專家開方:新人要注意觀察團隊中同事間的溝通風格,注意留心大家表達觀點的方式。假如大家都是開誠布公,你也就有話直說;倘若大家都喜歡含蓄委婉,你也要注意一下說話的方式。 耳邊話:要盡量采取大家習慣和認可的方式,避免特立獨行,招來非議。 禮儀防雷:交際≠逢場作戲 故事:小馬學的是經濟專業,雖然是今年剛畢業,不過實習的經驗卻很豐富。但是小馬是個性格內向沉默寡言的人,對于那些逢場作戲笑臉相迎的一套實在做不來。可是,剛剛入職一家外貿公司,由于特殊的工作性質,必須要求他學會短期內和客戶混熟。這可難壞了不善禮儀的小馬,他到底該怎么做呢? 專家開方:將體諒和尊重別人當成自己的指導原則。強有力的握手、眼睛直視對方將會搭起積極交流的舞臺。女士們請注意:為了避免在介紹時發生誤會,在與人打招呼時最好先伸出手。記住,在工作場所男女是平等的。 耳邊話:職場上你不可避免地會無意中冒犯別人,如果發生這樣的事情,真誠地道歉就可以了,不必太動感情。表達出你想表達的歉意,然后繼續進行工作。 關系防雷:克服“新環境自卑”

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